深圳投訴工資

『壹』 深圳關於拖欠工資要找誰投訴

1、可以向當地勞動監察大隊投訴。深圳市勞動監察支隊信訪接訪大廳。電話：版12333，地址： 深圳市福田區深南中權路1025號新城大廈東座1層
2、〈勞動保障監察條例〉
第十一條勞動保障行政部門對下列事項實施勞動保障監察：
（一）用人單位制定內部勞動保障規章制度的情況；
（二）用人單位與勞動者訂立勞動合同的情況；
（三）用人單位遵守禁止使用童工規定的情況；
（四）用人單位遵守女職工和未成年工特殊勞動保護規定的情況；
（五）用人單位遵守工作時間和休息休假規定的情況；
（六）用人單位支付勞動者工資和執行最低工資標準的情況；
（七）用人單位參加各項社會保險和繳納社會保險費的情況；
（八）職業介紹機構、職業技能培訓機構和職業技能考核鑒定機構遵守國家有關職業介紹、職業技能培訓和職業技能考核鑒定的規定的情況；
（九）法律、法規規定的其他勞動保障監察事項。

『貳』 在深圳寶安投訴老闆拖欠工資勞動局的執法力度怎麼樣

拖欠工資，有兩個救濟途徑。
一是向當地的區縣級人力資源社會保障局的勞動監察大隊舉報。
二是向當地的區縣級人力資源社會保障局的勞動仲裁院提起勞動仲裁。

『叄』 深圳拖欠工資舉報電話是多少

12333深圳市人力資源和社會保障局，打電話咨詢下你現在的情況要怎麼處理，服務還算不錯的，我上一家公司拖欠了半年的社保都補償給我了

『肆』 關於拖欠工資，深圳勞動局的電話是多少

深圳勞動局已劃入深圳人力資源和社會保障局，咨詢電話：0755-12333；

辦公地址：深圳市福田區深南大道8005號深圳人才園；

深圳人力資源和社會保障局-勞動關系處咨詢電話：0755—88123285；

主要職責：組織實施勞動關系規范政策；制定工資指導線、指導價位和最低標准；管理市欠薪保障基金；監督執行企業職工工時、工休制度和女工、未成年工的特殊勞動保護政策；指導建立三方協商機制和集體協商制度。

(4)深圳投訴工資擴展閱讀：

深圳市勞動保障違法信息，下列勞動保障違法行為屬於重大勞動保障違法行為：

（一）涉嫌拒不支付勞動報酬犯罪，依法移送司法機關的；

（二）非法使用童工的；

（三）未按照勞動合同的約定或者國家規定及時足額支付勞動者勞動報酬，數額達到認定拒不支付勞動報酬罪數額標准，經責令支付逾期未支付的；

（四）違反工作時間和休息休假規定，情節嚴重的；

（五）違反女職工和未成年工特殊勞動保護規定，情節嚴重的；

（六）不依法參加社會保險或者不依法繳納社會保險費，情節嚴重的；

（七）因勞動保障違法行為引發100人以上勞動者集體上訪、堵路、沖擊黨政機關或引發群體性械鬥、沖突、造成人員傷亡，嚴重影響社會穩定，或者侵害勞動者權益案件經上級部門批辦督辦、網路等媒體反映造成重大影響的；

（八）其他重大勞動保障違法行為。

深圳市人力資源和社會保障局—深圳市勞動保障違法信息公布辦法

深圳市人力資源和社會保障局—勞動關系處

『伍』 深圳拖欠工資舉報電話

一般來講如果拖欠工資的話，首先先找當地的勞動監察大隊先進行投訴 如果是建築工人的話其實還可以到住房和城鄉建設。

『陸』 公司拖工資 深圳打什麼電話投訴啊

撥打12333勞動保障咨詢服務專線;
或者到你所屬的勞動局到信訪接待處走訪。
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單位剋扣我的工資，我想到勞動局投訴，但是市和區都有勞動局，我應到哪個勞動局投訴？
答：根據我市勞動管理事權劃分的規定，如員工所在單位在特區內，屬下列情況之一的，可到市勞動和社會保險信訪辦投訴：

（1）中央、各省、自治區、直轄市駐深單位；

（2）市屬黨政機關、事業單位；

（3）市國資委直接監管的企業及市投資控股有限公司等企業及上述單位的控股企業；

（4）注冊資金在100

『柒』 老闆不發工資去哪裡投訴最好呢深圳

拖欠工復資，不發工資、剋扣制工資勞動者可以打12333電話投訴，該電話是人力資源和社會保障局的電話。也可以到勞動局監察大隊投訴。
由於公司未能按時發放勞動報酬，勞動者可以申請解除勞動合同和勞動關系，並要求經濟補償。勞動者可以向當地勞動監察行政部門進行舉報，由勞動監察大隊責令用人單位支付工資，勞動監察大隊協調不成的，勞動者可以申請勞動仲裁。對勞動仲裁結論拒不執行的，可以申請法院強制執行。
《勞動合同法》第八十五條：用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償；勞動報酬低於當地最低工資標準的，應當支付其差額部分；逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標准向勞動者加付賠償金：
（一）未按照勞動合同的約定或者國家規定及時足額支付勞動者勞動報酬的；
（二）低於當地最低工資標准支付勞動者工資的；
（三）安排加班不支付加班費的；
（四）解除或者終止勞動合同，未依照本法規定向勞動者支付經濟補償的。