Ⅰ 勞動糾紛(求煙台律師)
根據現行相關法律規定，用人單位拖欠勞動報酬是違法行為，你的工資能要回來。建議：收集並保留與此有關的證據，向所在地的勞動監察部門求助或者申請勞動仲裁維護你的合法權益。
Ⅱ 勞動糾紛請律師要多少錢
1、單位不簽勞動合同、不交社會保險都是違法的；
2、你已在單位上班已十多年了，單位應當與你簽訂無固定期限勞動合同，用人單位違反本法規定不與勞動者訂立無固定期限勞動合同的，自應當訂立無固定期限勞動合同之日起向勞動者每月支付二倍的工資。
3、不簽勞動合同，勞動者提出辭職，單位也應當支付經濟補償金。
4、不交社會保險的，可以要求補繳；
5、上述情況你到當地勞動部門反映或到勞動仲裁委申請勞動仲裁。
6、律師收費要看你要求單位賠償的數額是多少來定。
補充：
1、找大的律師樓還是找普通的小律師樓，都沒大有關系，關鍵要看律師的能力，在找律師咨詢時你可以從律師分析問題、解決問題的能力上，交談上、執業年限上等等來判斷。
2、你說你單位是事業單位，與政府部門關系很好，但「關系好」相關部門也要依法審理，在庭審中一要按法律審理，二要看案件事實，看雙方提交的相關證據。
3、自動辭職因單位違法不為勞動者繳納社會保險費，依照勞動合同法規定，單位應當給你支付經濟補償金。
4、有工資卡就能證明雙方存在勞動關系，能證明你的工資報酬等。為充分證明你的主張，可以通過銀行把以前的記錄都列印出來。若銀行不給列印，也可以申請仲裁委或法院調取證據。
Ⅲ 煙台市芝罘區勞動仲裁案件請律師，費用怎麼算
勞動案件標的費用比較少，你可以自己去做。
如何申請勞動仲裁：
1、去當地人力資源和社會保障局（原勞動局）內的勞動爭議仲裁委，申請勞動仲裁，立案時需攜帶：仲裁申請書2份、申請人身份證復印件1份；相關證據復印件和證據清單2份；用人單位的工商登記信息（北京地區不需要提供登記信息）！
2、提交材料後，5個工作日仲裁委給予立案，然後給雙方舉證期，給對方答辯期；然後開庭審理，之後對你們雙方進行調解，調解不成仲裁委會下達裁決書；勞動仲裁60天內結案；對於裁決書不服，我們可以起訴到法院；
3、可以不請當地律師代理，自己親自處理，我可以為你提供遠程指導（相關法律文書我為你寫好），一樣能勝訴；
4、申請勞動仲裁期間，不耽誤你去新單位工作！
Ⅳ 有處理勞動糾紛的律師嗎
1、肯定不合法。如果他們不給你合理的經濟補償，你可以投訴到單位所在區的勞動監察大隊，但是注意收集證據啊，因為你沒有勞動合同，最好能錄音。你是上海的吧，850的最低工資
2、如果還不理直接提起勞動爭議仲裁吧，可以要求雙倍支付工資。並支付半個月工資的經濟補償金。拖欠工資的經濟補償金。
Ⅳ 勞動糾紛律師
呵呵，我相信大多數律師都是認真盡職的律師！當你相信法律時你應該也可以版相信律師。
對於權如何聘請盡職盡責的律師，我想當事人自己其實是可以把握的。一個很重要的點是，不要相信那些對你滿口保證的律師，因為根據律師的職業道德，是不可以給當事人任何擔保和保證的。
Ⅵ 一般勞動糾紛請律師費用需多少
勞動糾紛按件收費或者按標的額的一定比例收費均可，主要由當事人和律師協商確定，不違反所在省市有關律師收費的指導標准規定即可。
Ⅶ 一般勞動糾紛案請律師需要多少錢
最低3000元起，按照訴爭金額算。
Ⅷ 找勞動糾紛的律師需要多少錢
一般是按照訴訟標的額的大小來計算。涉及財產類的收費，一般是一萬元以下，收取1000元-2000元，超過一萬元不到十萬元的部分，按照5%-6%計算;超過十萬不到一百萬的部分，按照4%-5%計算。這種方式要求當事人先交納代理費，即便是官司輸了，費用也不退回。律師費的支付標准，除少數省市有指導性意見外，大多可以採取協商收費的辦法。
法律依據:
《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》
第五條 發生勞動爭議，當事人不願協商、協商不成或者達成和解協議後不履行的，可以向調解組織申請調解；不願調解、調解不成或者達成調解協議後不履行的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，除本法另有規定的外，可以向人民法院提起訴訟。
第十二條 當事人申請勞動爭議調解可以書面申請，也可以口頭申請。口頭申請的，調解組織應當當場記錄申請人基本情況、申請調解的爭議事項、理由和時間。
天津勞動糾紛律師收費標准
(一)不涉及財產關系的最高不超過5000元/件;
(二)涉及財產關系的，爭議標的不超過10000元的，每件最高可收取1000元的手續費;爭議標的超過10000元的，除每件最高可收取2000元的手續費外，可以按照不高於下列規定標准分段收取：
爭議標的額收費標准
10001元至100000元的部分5%
100001元至500000元的部分4%
500001元至1000000元的部分3%
1000001元至10000000元的部分2%
《中華全國律師協會律師業務推廣行為規則(試行)》第十三條
《實習律師管理辦法》第四十四條
《律師法》第二十六條