⑴ 想投訴一個小學教師,去哪投訴,教師歸哪個部門管
向當地教育部門投訴、一般叫教委、教育局或是教體局。教師由教育行政部版門主管。
《教師法》權第五條國務院教育行政部門主管全國的教師工作。
國務院有關部門在各自職權范圍內負責有關的教師工作。
學校和其他教育機構根據國家規定,自主進行教師管理工作。
第二十二條學校或者其他教育機構應當對教師的政治思想、業務水平、工作態度和工作成績進行考核。教育行政部門對教師的考核工作進行指導、監督。
《中華人民共和國義務教育法》第七條義務教育實行國務院領導,省、自治區、直轄市人民政府統籌規劃實施,縣級人民政府為主管理的體制。
縣級以上人民政府教育行政部門具體負責義務教育實施工作;縣級以上人民政府其他有關部門在各自的職責范圍內負責義務教育實施工作。
(1)投訴小學老師擴展閱讀:
向教育行政部門投訴的方式,以北京市為例
1、撥打首都教育服務熱線96391;
2、登錄北京市教育委員會官方網站,在「主任信箱」投訴;
3、到北京市教委信訪接待地點(西城區西松樹胡同)信訪;
4、撥打當地的政府服務熱線12345。
⑵ 想投訴一所小學或者說投訴某個老師該怎麼辦
關於投訴一所小學或者某個老師:
首先你先跟這所學校或者這個老師商量
一下,看看是什麼事情,非得要去投訴
能夠和平解決的那麼就不要去投訴
投訴是蠻麻煩的事情,要走程序什麼的
也不一定管用
當然你要是真的確定要去投訴了,那可
以找到當地的教育局直接去投訴,或者
打電話去投訴都可以的,當然直接去投訴
效果肯定好的
若是不受理。或者那邊的人拿喬,那麼很
簡單的方法,就是引起社會輿論,那麼就
必須出面解決了,引起輿論無外乎就是曝
光給媒體。
⑶ 投訴小學老師的方法
01
第一點,你先來思考這件事的自前因後果,到底是誰的錯,這件事影響有多大,一定要沉著冷靜思考。
02
交涉:(私下)與這個老師交涉,說出你認為他的不對之處,叫他道歉,一般有理智的老師都會接受的。態度要好,不然可能適得其反的。
03
收集證據:如果交涉失敗,這個老師還是一如既往,甚至變本加厲,你可以收集證據,比如錄音,拍照,記日記,找現場同學作證等等。
04
向學校領導反映:先向學校領導反映(先不要提供證據,可能面臨證據拿不回的局面,或者可以給一個復製品,自己保留原件。),每天都去看看問問,如果學校沒有採取措施,准備下一步。
05
向更高一級舉報:如果學校方面不做反應,可以以拿證據到當地教育局舉報,依此規律一級級的報上去,如果該老師行為實在太過激,甚至可以報警。
⑷ 怎樣可以投訴小學老師
建議不要投訴,有什麼事情可以和老師溝通,你要是投訴的話,你的孩子在這個班就沒法呆了,不呆的話,你投訴就沒有意義了。任何事情都是可以溝通的,得罪誰不能得罪老師。再說老師也應該是講道理的人。不會那麼不講道理的。溝通最重要
⑸ 小學老師最怕投訴什麼
老師最怕投訴被舉報收禮和毆打學生。不管投訴反映的問題是否真實,也不管投訴反映的問題是不是學校或老師的責任,只要有投訴就是有問題存在。這種管理思路,下傳到學校,學校就會要求老師做到零投訴。被投訴教師就要受批評、做檢查、停職、扣發工資,甚至可能丟掉飯碗。這就給教師造成了巨大的精神壓力。
有的地方教育部門在處理相關事件中,為盡快平息輿論,從息事寧人的角度出發,不惜損害教師的合法權益,從快對當事教師進行處理,甚至不給當事老師申辯的機會,造成了教師合法權益和尊嚴受到嚴重傷害的情況。
(5)投訴小學老師擴展閱讀
可以通過撥打全市教育系統公開舉報電話,登錄市教育局行風熱線網站反映問題,進入各省市教育局微信公眾號對老師不良行為進行投訴舉報。
各區縣教育局已安排專人受理市民投訴,確保通訊暢通,查實違規問題三天內拿出處理結果。市裡也組成專項治理檢查組,通過電話回訪、實地暗訪、突擊檢查等方式,切實履行監督職責,促進專項治理工作質量全面提升。
對違規違紀的,發現一起、查處一起,對典型案件要點名道姓公開通報曝光。情節嚴重的,依法依規給予開除處分,並撤銷其教師資格;涉嫌犯罪的,依法移送司法機關處理。
⑹ 怎樣投訴現在的小學老師都不負責
首先建議還是和老師溝通一下,一般都能解決的。如果老師態度不好或拒不改正,可以去找校長反映教師的問題。
人和人之間都在於溝通。只要相互理解,都會好起來的。
⑺ 怎麼投訴小學老師
在黑板上寫「老師,我要起訴你」
⑻ 怎樣投訴小學老師
收集完畢證據,到該學校找校長或者教務處投訴,
不予理會,你再到該學校所屬本地教育局投訴。