請問打12333投訴

『壹』 為什麼我打12333投訴，他們說只負責咨詢，勞動監察和他們不是一個

他們的說法來是不準確的，自且是不負責任的，如果他們不受理投訴，則要主動告話你投訴電話的號碼。你也可以繼續咨詢：勞動保障監察機關的電話，如果沒告知，你可以投訴他們（撥打當地政府的投訴電話或監察委員會的投訴電話）。

「12333」作為人力資源社會保障系統全國公益服務電話，主要為社會公眾提供就業、社會保險、人事、人才、工資收入分配和勞動關系等領域的政策咨詢、信息查詢、辦事指南和投訴舉報等公共服務。

『貳』 打12333投訴有用嗎

沒用的 如今官的都被老闆買了

『叄』 個人工資問題打12333投訴有用嗎我們的工資

打12333沒有用，這是咨詢社保問題的，不是工資問題。
關於工資拖欠，可以向當地勞動監察大隊舉報，也可以向當地仲裁機構申請仲裁，還可以直接向法院申請支付令。
一是，向勞動局或勞動監察大隊舉報，如果查不到電話，可以在地圖上查地址，親自去舉報。
二是，可以去當地勞動仲裁部門申請，也是在地圖上查地址，勞動仲裁是不需要勞動者任何費用的，是0成本。
三是，可以去當地法院，「用人單位應當按照勞動合同約定和國家規定，向勞動者及時足額支付勞動報酬。用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的，勞動者可以依法向當地人民法院申請支付令，人民法院應該依法發出支付令。」

『肆』 個人工資問題打12333投訴有用嗎

個人工資問題打投訴是有用的

對於拖欠工資的行為,勞動者可以撥打12333進行投訴舉報。公司拖欠工資之後我們可以到勞動局、勞動仲裁委去進行訴訟，然後與老闆協商要求補發工資，協商不成功應該帶好相關資料到勞動局投訴或者申請勞動仲裁。

還有以下4個渠道投訴舉報：

1、政策咨詢，勞動者如果遇到「欠薪」情況，可以首先咨詢相關政策，撥打政策咨詢電話12333。

2、投訴舉報，可以直接向用工所在地勞動保障監察部門投訴舉報。

3、調解仲裁，可以向用工所在地勞動人事爭議仲裁機構申請調解仲裁。

4、異地投訴，符合條件的京津冀戶籍勞動者，用工地在京津冀區域內的，如果工資被拖欠，可以異地投訴，由勞動者本人在法定時效期內，持有效身份證件以及用人單位剋扣、拖欠工資的證據材料，向戶籍所在地縣級以上勞動保障監察機構提出申請。

(4)請問打12333投訴擴展閱讀：

個人工資問題維權注意事項：

1、勞動者一定要依法簽訂勞動合同

2、維權的時候也要依法

比如建築工程領域的勞動者，如果工資被無故剋扣拖欠，應該及時向發包單位反映；比如建設單位、施工總承包企業、專業承包企業等，也可以向工程所在地的監管部門或勞動部門投訴，或者通過勞動仲裁、法院起訴解決。

3、勞動者要切記不能與包工頭串通偽造證據，虛報、冒領工資，或者採取激進手段要挾、勒索，超額索賠。

『伍』 個人工資問題打12333投訴有用嗎

當然有用了。投訴熱線就是為了要解決這個問題的 如果不歸其管轄。其給你轉到有關部門

『陸』 打12333投訴電話能要到工資嗎

要看當地勞動監察部門的執法力度。
勞動監察大隊協調不成的，勞動者可以申請勞動仲裁。對勞動仲裁結論拒不執行的，可以申請法院強制執行。
對勞動仲裁不服的，可以向人民法院起訴。

『柒』 在哪裡都可以打12333投訴嗎

可以的。省內勞動者可直接打12333，即使在異地，對省內的侵權行為照樣可以投訴舉報。

『捌』 打12333投訴社保局有用嗎

打電話不如直接走法律程序來的有效、實際。到單位所在地勞動仲裁委員會申請仲裁，提出你補繳、繳納社保的主張。

『玖』 朋友們，我為何打12333投訴熱線客服也沒說不出什麼結果，而且問我想怎麼解決最後告訴我找當地的勞

不，有一個方法用。組織一批工友直接到政府部門或者媒體大門前申訴，半天就會起效果。