武威投訴網

⑴ 武威市拖欠員工工資投訴電話

工資按月發放，隔月發放違法，本月工資下月發合法。拖欠工資，不發工資、剋扣工資勞動者可以打12333電話投訴，該電話是人力資源和社會保障局的電話。也可以到勞動局監察大隊投訴。
由於公司未能按時發放勞動報酬，勞動者可以提出辭職，並要求經濟補償。勞動者可以向當地勞動監察行政部門進行舉報，由勞動監察大隊責令用人單位支付工資，勞動監察大隊協調不成的，勞動者可以申請勞動仲裁。對勞動仲裁裁決拒不執行的，可以申請法院強制執行。
《勞動合同法》第八十五條：用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償；勞動報酬低於當地最低工資標準的，應當支付其差額部分；逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標准向勞動者加付賠償金：
（一）未按照勞動合同的約定或者國家規定及時足額支付勞動者勞動報酬的；
（二）低於當地最低工資標准支付勞動者工資的；
（三）安排加班不支付加班費的；
（四）解除或者終止勞動合同，未依照本法規定向勞動者支付經濟補償的。

⑵ 武威投訴城管電話是多少

城管違法亂紀，向當地紀檢投訴。

紀檢全國統一投訴123888。

或者直接到紀檢部門投訴。

⑶ 甘肅武威涼州區討薪電話

拖欠工資，不發工資、剋扣工資勞動者可以打12333電話投訴，該電話是人力資源和社會保障局的電話；也可以到勞動局監察大隊投訴，由勞動監察大隊責令用人單位支付工資，勞動監察大隊協調不成的，勞動者可以申請勞動仲裁。對勞動仲裁裁決拒不執行的，可以申請法院強制執行。
工資按月發放，隔月發放違法，本月工資下月發合法。
《勞動法》第五十條：工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。
《工資支付暫行規定》第七條：工資必須在用人單位與勞動者約定的日期支付。如遇節假日或休息日，則應提前在最近的工作日支付。
《勞動合同法》第八十五條：用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償；勞動報酬低於當地最低工資標準的，應當支付其差額部分；逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標准向勞動者加付賠償金：
（一）未按照勞動合同的約定或者國家規定及時足額支付勞動者勞動報酬的；
（二）低於當地最低工資標准支付勞動者工資的；
（三）安排加班不支付加班費的；
（四）解除或者終止勞動合同，未依照本法規定向勞動者支付經濟補償的。

⑷ 甘肅省武威市涼州區教育局投訴電話

深圳市寶安沒有像南山的在線信息，打個電話或其他沒有答案報告一個網址，一個朋友，你不要指望它，不像其他EDB卡在按照規定，管你不急。
，沒有說話，公告也不會寫，所以你天天跑，它也不會在乎。

⑸ 甘肅省武威市消費者投訴電話

電話是0935-12315

12315是什電話:消費者協會投訴電話。

釋義:是國家工商行政管理總局在原國家信息產業部的大力支持下，決定在全國設立的專門受理消費者投訴舉報的專用電話號碼。

開通的意義:為了切實解決廣大消費者"投訴難"的問題，及時、方便、快捷受理消費者訴求。

作用：維護消費者權益，嚴厲打擊制售假冒偽劣商品的行為，及時有效地查處各類經濟違法違章案件。

為維護市場經濟秩序公平、公正，促進經濟健康發展，起到了積極，有效的作用。

(5)武威投訴網擴展閱讀：

國際消費者權益日，定於每年的3月15日，因為在1962年的3月15日時任美國總統的約翰·肯尼迪在美國國會發表關於保護消費者利益的總統特別咨文一文，文中首次提出了著名的消費者四項權利。

最早由國際消費者聯盟組織於1983年確定，目的在於擴大消費者權益保護的宣傳，使之在世界范圍內得到重視，促進各國和地區消費

⑹ 甘肅蘭州各種媒體曝光投訴電話

甘肅各位領導，和記者同志們求你們，我是一個打工的農民工，去年8月20號在蘭州新區中國二冶專幹活，屬二十一冶金屬結構簽了合同，到今年3月20號不給我們工錢，在沒有給我們打招呼，又把活轉包別人了，我們現在要工錢他們不給，還叫來公安人員威脅我們，中國二冶是甲方，二十一冶是乙方，我們簽合同是二十一冶，求求你們了

⑺ 甘肅武威噪音擾民投訴電話

噪音擾民歸屬環保部門管理， 可以撥打12369反饋。 也可以撥打12345 市長熱線反饋。

⑻ 武威市拖欠員工工資投訴電話

拖欠員工工資，可以去當地勞動局監察大隊舉報或申請勞動仲裁，全國統一的勞動咨詢熱線是12333，如果有勞資方面的糾紛都可以打這電話。

⑼ 武威地區消費者協會投訴電話是多少

一樣打12315可以進行投訴