① 關於公司侵權，請大家支招
你可以申請勞動仲裁，勞動仲裁不收取費用
最壞的結果就是，公司單方面與你解除合同，甘願賠償違約金
② 公司被指方正字體侵權，該怎麼辦
先判斷一下對方是不是權利人，不要遇到騙子了。
然後就商量著賠償唄，以後不要再用侵權字體了
③ 公司能成為侵權實體嗎
公司能成為侵權實體
按照《公司法》的規定，有限責任公司或股份有限公司設立的分公司不具有企業法人資格，其民事責任由該總公司承擔，要提起訴訟的話，只能將總公司作為訴訟主體。
④ 公司侵權怎麼辦
你好，個人觀點認為其侵犯了你的姓名權，突出表現在冒用，你可以向版該公司主張侵權賠償，我國法權律規定，企業法人對法人職員的職務行為承擔民事責任，因此，無論經辦人是否離職，只要他的行為是職務行為，你就可以要求該公司承擔侵權賠償責任，希望可以幫助你！相關法條請查閱《侵權責任法》和《民法通則》。
⑤ 我公司是否侵權，應該怎樣去做
第一商洽函的目的有兩個，一是停止侵權，二人提侵權損害賠償，至於賠償金額多少，《中華人民共和國著作權法》第四十九條侵犯著作權或者與著作權有關的權利的，侵權人應當按照權利人的實際損失給予賠償；實際損失難以計算的，可以按照侵權人的違法所得給予賠償。賠償數額還應當包括權利人為制止侵權行為所支付的合理開支。權利人的實際損失或者侵權人的違法所得不能確定的，由人民法院根據侵權行為的情節，判決給予五十萬元以下的賠償。
第二，你方是侵權主體，因為該侵權行為獲得收益。
第三，把圖片撤了，至於賠償，讓他起訴去吧，或者協商。
對方怎麼證明其對其字體享有知識產權呢？圖片上有沒有表明未經允許，不得使用字樣嗎？知產案件很復雜的。
⑥ 如何理解侵權責任法的體系
侵權責任法共十二章九十二條。
第一章「一般規定」，主要內規定了立法容宗旨、保護的法益和刑事、行政、民事三種責任並存時民事責任優先承擔的原則。
第二章「責任構成和責任方式」，主要規定了歸責原則、共同侵權與連帶責任、承擔侵權責任的方式，以及侵害人身權、財產權的一般性問題。
第三章「不承擔責任和減輕責任的情形」，主要規定了受害人與有過錯制度以及法定的免責事由（違法阻卻事由）：不可抗力、正當防衛、緊急避險。
第四章「關於責任主體的特殊規定」，主要規定了監護人、用人單位、網路提供者、旅館等安全保障義務人以及教育機構的侵權責任。
第一至四章規定屬於侵權責任法的總則性內容。
第五至十一章分別規定了產品責任、機動車交通事故責任、醫療損害責任、環境污染責任、高度危險責任、飼養動物致人損害責任和物件致人損害責任，屬於侵權責任法分則性的內容。
第十二章為附則，規定了本法的生效時間。
⑦ 公司侵權行為的法律責任有哪些
民事、行政甚至刑事責任都有可能
舉個例子給你看
。
例如A公司仿冒B公司的產品，首先這個仿冒的行為就構成《民法通則》《物權法》《商標法》中的侵權。B公司可向法院提出民事訴訟索賠。--這是一個民事責任
A公司這個仿冒生產的行為
同時違反《產品質量法》《消費者權益保護法》工商部門可以對其進行處罰。這就是一個行政責任。
仿冒的行為還涉嫌到《刑法》中的生產、銷售偽劣產品罪。如果構成犯罪同時追究刑事責任
⑧ 公司侵權我怎麼處理
"公司要求我配合起訴",是單位內部事務，你只要在單位一天就有義務配合。
但工資問題是你與公司的勞動關系，單位應當及時足額給你，要協商，然後可向勞動局投訴。
⑨ 公司這樣做侵權嗎
法律也規定，未經員工同意，是不能扣款的，但是單位一般都會有員工手冊，一般會規定在何種情況下可以扣款，如果該手冊是經合法程序製作、公示，那麼就可能被認定為合法
⑩ 請問，把公司相關制度上傳到百度文庫里，並寫有公司的名稱。是否違法法律法規，是否屬於侵權行為謝謝！
不會違反任何法律規定！公司相關制度是讓人遵守的，沒有見不得人的！但是特殊場合規定另議！如技術保密等！