侵權責任和無因管理

❶ 正確區別無因管理與侵權行為

無因來管理與侵權行為從形式自上看，由於都有無法定或約定義務干涉或侵犯他人權益的情況，故在劃分上存在一定難度。

可以以行為結果為主行為動機為輔為標准判別兩種行為。盡管兩種行為均起於無因，但無因管理人從主觀上看是源於為他人謀利益的善良願望，並且也積極實施了管理他人事務的行為;從結果上看，無因管理的受益人因為無因管理而得到了好處，從而避免了其在財產或人身上可能造成的損失，即管理人的行為最終是符合受益人的明示或可得推知的意思的。

❷ 無因管理不當的賠償責任如何認定

認定無因管理不當的損害賠償責任，應注意以下方面：
1、管理人對損害的發生是否存在過錯，應以一般人的標准和具體的情況進行判斷。
依一般分析，管理人在管理事務中必須以合理的、有利於本人的方式進行，承擔著善良管理人的注意義務。如果違反這種義務而損害本人利益的，必須向本人進行賠償；違反這種義務導致管理人自己受到損害的，不能向本人主張賠償。在緊急情況下，可以減輕管理人的注意義務，即管理人為避免本人的身體、名譽或者財產所遭受的緊急損害，而進行事務管理的，對於因此而對本人所產生的損害，除非其有惡意或重大過失，不負賠償責任。
2、無因管理中不當損害的起因，在實踐中除了管理人的疏忽大意外，還表現為管理人不當的管理方法。
評判方法是否妥當的一個重要標准，是管理人的付出與本人利益的比例關系。一般認為除非存在生命、公共安全等人身性的和不可預期的威脅，如管理事務為救火、救死扶傷等情況，管理人所主張的損害賠償不能超出本人在管理事務中可預期的物質利益。一般情況下管理人的損害賠償請求必須與本人的利益存在適當的比例，這個比值原則上不能大於1，超過部分，即為不當。

❸ 是無因管理還是侵權

無因管理是當事人指沒有法定的或者約定的義務，為他人謀利益，而沒專有法定約定義屬務的為他人管理事物。

無因管理的特徵為：管理人要有管理他人事務的行為；必須要有為維護他人利益而進行管理的意思；必須是沒有法律的義務，即既沒有法律規定的義務，又沒有合同規定的義務。

因此，誤以為別人觸電，抄起棍子給人家兩下，很難理解為為他人謀利益而「管理事務」

同時，因為造成了損失，所以屬於侵權

但是因為事出有因，可以酌情從輕賠償。

❹ 侵權責任法第二十三條與無因管理的聯系與區別

侵權責任法
第二十三條 因防止、制止他人民事權益被侵害而使自己受到損害的，內由侵權人容承擔責任。侵權人逃逸或者無力承擔責任，被侵權人請求補償的，受益人應當給予適當補償。

民法通則
第九十三條 沒有法定的或者約定的義務，為避免他人利益受損失進行管理或者服務的，有權要求受益人償付由此而支付的必要費用。
首先，關於侵權責任法第二十三條的法條內容分析，《侵權責任法》第23條：「防止、制止他人民事權益被侵害而使自己受到損害的，由侵權人承擔責任。侵權人逃逸或者無力承擔責任，被侵權人請求補償的，受益人應當給予適當補償」。這條法條當中存在侵權人、被侵權人和受益人三個當事人，被侵權人的損害是由侵權人的行為造成的，受益人在受益的范圍內予以補償。其次，關於民法第93條無因管理的規定，當中可能不存在侵權人和被侵權人當事人，如遇到台風，行為人為了防止鄰居的圍牆倒塌，采購木頭予以加固，避免鄰居的損失，這當中就不存在侵權和被侵權，只是受益人要為行為人購買的木頭進行支付而已。所以，對於兩個法條的適用，要根據當時的具體情況進行適用。

❺ 簡單區分無因管理 無權代理 無權處分 侵權行為

無因管理是沒有法定義抄務和約定義務為他人進行的管理和服務。
無權代理是沒有代理權，超越代理權或者代理權終止後而進行代理的行為。
無權處分是沒有所有權或者使用權，或者是未經授權進行處分的行為。
侵權行為是指侵犯集體，個人，國家合法權益的行為。

❻ 請問無因管理之債與侵權之債的區別謝謝

1侵權是侵犯他人、國家、集體的各種合法權利而產生的損害賠償的債務。
比如：專A打傷了B，B請求屬A支付的醫葯費、營養費等就是侵權的債務。
無因管理的債務指是沒有法定的或者約定的義務，為避免他人利益受損失而進行的管理或者服務的事實行為，該事實行為所產生的債務稱之為無因管理之債。
比如：乙的牛跑到甲那裡了，甲發現牛生病，替牛治病花費了錢。日後乙向甲要牛，甲要求乙支付給牛看病的錢就是無因管理之債。
2 侵權的債務不能通過合同法規定自動抵銷（約定抵銷除外），無因管理的債務可以抵銷。

❼ 法律上什麼叫無因管理

無因管理是指沒有法定的或者約定的義務，為避免他人利益受到損害而進行管理或者服務的行為。
在無因管理中，管理他人事務的人稱管理人，被他人管理事務的人稱本人。通常管理人是債權人，本人是債務人。
無因管理的特徵為：管理人要有管理他人事務的行為；必須要有為維護他人利益而進行管理的意思；必須是沒有法律的義務，即既沒有法律規定的義務，又沒有合同規定的義務。
管理人的義務包括：管理義務。在無因管理開始前，管理人對於他人的事務固然沒有管理的義務；但一經開始管理，則管理人在本人、其繼承人或代管人接管以前負有繼續管理的義務。尊重本人意思和維護本人利益的義務。管理人應將管理情況及時報告本人，按本人意思辦理。權益轉移義務。管理人因管理事務所取得的財產及其他權益的應轉移給本人。本人的義務包括：償還管理人因管理事務而支出的合理費用；清償管理人因管理事務負擔的債務；賠償管理人因管理事務所受的損失。
1.無因管理是指沒有法定或約定的義務，為避免他人利益遭受損失，為他人管理事務的行為。無因管理法律制度源於古羅馬法，近代各國民法建立相應的無因管理法律制度。無因管理法律制度倡楊社會互助的道德追求，確認無因管理的合法性，以阻卻管理行為的違法性，體現公平正義的法律精神。在性質上，無因管理是一種事實行為。無因管理有真正無因管理和不真正無因管理兩種類型，真正無因管理包含適法無因管理和不適法無因管理，不真正無因管理包含誤信管理、不法管理和幻想管理，不同類型的無因管理，其構成要件不同，產生的法律效果亦不同。
無因管理的表現形式有很多:常見的有見義勇為/下雨,鄰居不在,幫助鄰居家收被子等等行為....都屬於無因管理,通俗一點就是沒有義務的助人行為。
2.不當得利是指沒有合法根據而獲利益而使他人利益受到損害的事實。
因為不當得利是社會經濟生活中出現的一種不正常現象，在社會生活中任何人不得無合法根據地取得利益而致他人損害，因此，依法律規定，取得不當利益的一方當事人應將其所取得的利益返還給受損失的一方，受損失一方當事人有權請求取得利益的一方返還其不當得到的利益。因此，不當得利為債的發生原因，基於不當得利而產生的債稱為不當得利之債。
不當得利之債既不同於合同之債，也不同於無因管理之債。不當得利不是當事人雙方間的合意，不當得利之債並非是當事人追求的法律目的，也不以當事人的意志為轉移，而是法律為糾正不當得利的現象而直接賦予當事人的權利義務。不當得利從其性質上說屬於事件，而非行為，當然不是一方當事人為維護他人利益而實施的合法事實行為。不當得利可因各種原因發生，但作為債的發生原因，則不論其是因何原因造成的，只要發生不當得利的後果，就在當事人間產生不當得利之債。
3.債的發生原因有四，即合同、侵權行為、不當得利和無因管理。

❽ 無因管理中，本人主張侵權損害賠償責任而非管理利益返還是時，管理人不享有請求償還必要費用等三項權利么

管理人的管理承擔不利於本人、違反本人明示或可推知的意思，通常也構成侵權行為。
本人可內以選擇對容管理人依據無因管理主張管理利益返還，也可以對管理人主張侵權損害賠償責任。如果本人選擇對管理人主張侵權損害賠償責任時，表明這時就不是無因管理，本人就不能再主張無因管理利益返還，管理人也不能主張三項權利。