醫療糾紛免住院費的會計處理

⑴ 單位收到保險公司賠償的員工人身意外傷害醫療費用保險,會計如何處理，該員工住院期間公司支付醫療費用

員工住院期間公司支付醫療費用，計入預付賬款。假設預付1萬元，收到保險公司賠款3500元。
預付時，借：預付賬款 10000
貸：庫存現金 10000
收到保險公司賠款時，借：銀行存款 3500
貸：其他應收款――保險公司 3500
要計提福利費。計提福利費時，借：管理費用－福利費 10000
貸：應付職工福利費 10000
員工回來報賬時，借：應付職工福利費 8000（假設共花醫療費8000元）
庫存現金 2000
貸：預付賬款 10000

⑵ 政府會計制度下，支付的醫療糾紛賠償款該計入什麼科目

支付賠償款計入管理費用。

借：管理費用

貸：銀行存款

管理費用屬於期間費用，在發生的當期就計入當期的損失或是利益。企業應通過「管理費用」科目，核算管理費用的發生和結轉情況。

該科目借方登記企業發生的各項管理費用，貸方登記期末轉入「本年利潤」科目的管理費用，結轉後該科目應無余額。該科目按管理費用的費用項目進行明細核算。

(2)醫療糾紛免住院費的會計處理擴展閱讀：

管理費用在會計核算上是作為期間費用核算的，企業發生的管理費用，在"管理費用"科目核算，並在"管理費用"科目中按費用項目設置明細賬，進行明細賬核算。期末"管理費用"科目的余額結轉"本年利潤"科目後無余額。

1、為了核算和反映企業存入銀行或其他金融機構的各種存款，企業會計制度規定，應設置"銀行存款"科目，該科目的借方反映企業存款的增加，貸方反映企業存款的減少，期末借方余額，反映企業期末存款的余額。

企業應嚴格按照制度的規定進行核算和管理，企業將款項存入銀行或其他金融機構，借記"銀行存款"科目，貸記"現金"等有關科目；提取和支出存款時，借記"現金"等有關科目，貸記"銀行存款"科目。

2、"銀行存款日記賬"應按開戶銀行和其他金融機構、存款種類等，分別設置，由出納人員根據收付款憑證，按照業務的發展順序逐筆登記，每日終了應結出余額。"銀行存款日記賬"應定期與"銀行對賬單"核對，至少每月核對一次。

月份終了，企業賬面結余與銀行對賬單余額之間如有差額，必須逐筆查明原因進行處理，應按月編制"銀行存款余調節表"，調節相符。

⑶ 報銷醫葯費怎麼做會計分錄

1、如果參加社會保險了，他的住院費用可以到社保中心報銷。賬務處理：
（1）單位支付的住院費用
借：其他應收款--XXX住院費用
貸：銀行存款等
（2）出院後，到社保中心辦理報銷手續。收到社保報銷住院費後：
借：銀行存款（社保報銷部分）
借：管理費用--福利費（不能報銷部分）
貸：其他應收款--XXX住院費用

2、如果沒有參加社會保險，發生的住院費用
借：管理費用--福利費（或應付職工薪酬--職工福利）
貸：現金

3、住院費、醫葯費屬於福利費的核算范圍，除了個人自費部分，可以全部報銷入賬。如果你單位執行了新會計准則，福利費計入「應付職工薪酬」科目；沒有執行新會計准則，計入「管理費用」科目。

⑷ 住院費的會計分錄

借：管理費用 其他應收款（醫保）貸：現金（或銀行存款）

⑸ 支付醫療費會計分錄

醫療費、職工車貼、飯貼、困難補助、勞動保護費等報銷都是在「應付職工薪酬——應付福利費」中核算的。
每月計提工資的同時，按照工資總額的一定比例計提職工福利費：
借：管理費用——福利費
貸：應付職工薪酬——應付福利費
報銷的時候，根據醫院醫療費匯總結算單、銀行轉賬支票等原始憑證：
借：應付職工薪酬——應付福利費
貸：庫存現金/銀行存款

如果你們單位平時不計提工資和福利費的話，那麼報銷時就直接做賬：
借：管理費用——福利費
貸：庫存現金/銀行存款

⑹ 企業為職工墊付由個人支付的住院醫療費如何寫會計分錄

借：其他應收款-某病人
貸：銀行存款或庫存現金

借 應付職工薪酬-福利費 或 借：其他應收款-某病人
貸：銀行存款或庫存現金 貸：銀行存款或庫存現金
貸 其他應收款-某病人

這個分兩步 題目簡單的話寫前面的就行 ，第二部是銷掉前面借的錢

⑺ 以前醫生的醫療糾紛款入到其他應收款,會計科目如何做

如果由醫生個人賠償
待收到後沖減其他應收款

⑻ 企業為職工代墊醫療費的會計處理，完整過程

代墊費用：
借：其他應收款--xx
貸：現金或銀行存款
如果從工資中扣回，
借：應付工資
貸：其他應收款--xx
如果交回現金，
借：現金
貸：其他應收款--xx