新源縣投訴

A. 新彊新源縣清欠辦電話

可以通過這個114人工查號平台找到這個新疆新源縣清欠辦聯系方式。

B. 郵局快遞如何投訴

打11183投訴！他們是內部簽收，做的是虛假信息，11183投訴，扣他們獎金！

C. 新源縣民政局監督舉報電話是啥

新源縣民政局
地址： 恰普河路041
電話：(0999)5022287

D. 勞動法免費咨詢電話

打12333咨詢，這是全國勞動保障的公益電話
不過個人經驗：12333有時候解釋的並不完整全面，甚至可能只是照本宣科，有時候還會把一些重要的東西解釋漏掉
實際案例：某城市市民A的醫保卡丟失，要求掛失補辦，在撥打12333後得到的答復是：攜帶本人身份證，戶口本到所屬街道的保障所辦理掛失補辦手續
當A來到保障所時，被告知需要提供2張身份證復印件，要求正反復印，一張掛失，一張補卡，A某認為該保障所故意刁難，於是打電話去市一級勞動局投訴
結果投訴才被告知：掛失補卡確實需要2張身份證復印件，這個在市勞動局印刷的宣傳資料上面都有明確注釋如何掛失補辦。而A某稱，自己打12333時特地咨詢了要攜帶什麼，但是12333答復就是：身份證和戶口本，原件，並未提及復印件
12333是一個全國性質的公益性勞動保障電話，但是有一點，在勞動法及勞動合同法執行過程中，個地方因地方各種因素不同，可以制定一些地方性的法律法規，只要大的方向不和這兩部法律沖突，就可以按照地方執行。因此，12333的解釋與個地方實際執行還是有出入的

另外，12336是國土資源部的一個投訴電話

E. 您好我是新源縣的計程車司機.我們這的運管部門要求我們安裝GPS.並且是指定店鋪.並以種種理由不許到其它...

要求他們提供來法律依據，看是否強制安裝。
一般來說運管部門可以要求安裝GPS，但無權指定安裝店鋪，如果要統一安裝，價格必須經過聽證，否則你們可以去交通局和物價局投訴。

F. 新源縣巡防大隊投訴電話

請撥打114查詢。也可以直接打119火警電話。

G. 投訴新F-T8039,打了新源縣交警隊的電話,當是接電話的答應要處理,不知道他們會處理嗎

我看八成不會幫你處理。

他們又不是閑著沒事做，像現在的社會，沒有利益的事他們也不會近了，除非你給錢。

H. 伊犁新源縣幹活欠工資老闆是雲南人怎麼辦

用人單位拖欠工資，勞動者可以到用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁，要求支付拖欠的工資，勞動者可以按照《勞動合同法》38條規定。立即解除勞動合同，不需事先告知用人單位，用人單位需要向勞動者支付補償金。
勞動者有欠條的，勞動者可以到用人單位所在地的人民法院提起民事訴訟。
《勞動合同法》
第七十七條勞動者合法權益受到侵害的，有權要求有關部門依法處理，或者依法申請仲裁、提起訴訟。
第八十五條用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償；勞動報酬低於當地最低工資標準的，應當支付其差額部分；逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標准向勞動者加付賠償金：
（一）未按照勞動合同的約定或者國家規定及時足額支付勞動者勞動報酬的；
（二）低於當地最低工資標准支付勞動者工資的；
（三）安排加班不支付加班費的；
（四）解除或者終止勞動合同，未依照本法規定向勞動者支付經濟補償的。
第三十八條用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同：
（一）未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；
（二）未及時足額支付勞動報酬的；
（三）未依法為勞動者繳納社會保險費的；
（四）用人單位的規章制度違反法律、法規的規定，損害勞動者權益的；
（五）因本法第二十六條第一款規定的情形致使勞動合同無效的；
（六）法律、行政法規規定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。
用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動者勞動的，或者用人單位違章指揮、強令冒險作業危及勞動者人身安全的，勞動者可以立即解除勞動合同，不需事先告知用人單位。
第四十六條有下列情形之一的，用人單位應當向勞動者支付經濟補償：
（一）勞動者依照本法第三十八條規定解除勞動合同的；
（二）用人單位依照本法第三十六條規定向勞動者提出解除勞動合同並與勞動者協商一致解除勞動合同的；
（三）用人單位依照本法第四十條規定解除勞動合同的；
（四）用人單位依照本法第四十一條第一款規定解除勞動合同的；
（五）除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續訂勞動合同，勞動者不同意續訂的情形外，依照本法第四十四條第一項規定終止固定期限勞動合同的；
（六）依照本法第四十四條第四項、第五項規定終止勞動合同的；
（七）法律、行政法規規定的其他情形。
第四十七條經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標准向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經濟補償。
勞動者月工資高於用人單位所在直轄市、設區的市級人民政府公布的本地區上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經濟補償的標准按職工月平均工資三倍的數額支付，向其支付經濟補償的年限最高不超過十二年。
本條所稱月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。

I. 縣長熱線是24小時的嗎

是的，以新源縣為例：

新冠肺炎疫情防控工作開展以來，新源縣縣委、政府嚴格落實習近平總書記強調的「緊緊依靠人民群眾打贏疫情防控阻擊戰」的重要指示精神，在全縣各族人民群眾的理解和支持下，各項疫情防控措施得到有效落實。

為進一步做好疫情防控工作，暢通各族人民群眾困難訴求反映渠道，現將「縣長熱線電話」0999-5029805、5022803予以發布，熱線電話24小時開通，受理各族人民群眾在疫情期間面臨的生產、生活等實際問題和具體困難，歡迎大家有序撥打電話、理性反映問題。

國家標准委2016年12月22日發布了《政府熱線服務規范》等292項國家標准，新標准涉及新型城鎮化建設、交通管理、農業服務、文物管理等方面的評價指標新體系。其中《政府熱線服務規范》規定，政府熱線受理宜採取每周7天，每天24小時工作制，且電話受理時應在15秒之內接聽。

(9)新源縣投訴擴展閱讀

工作職責

電話中心受縣長委託，代表縣政府受理人民群眾來電反映的建議、意見和批評，主要履行溝通、監督、服務職能。其職責:

1、負責對群眾來電的記錄、答復、分類、轉辦、協調、督查、催辦、反饋和統計歸檔工作;

2、根據縣政府領導的指示和工作需要，向各網路單位和有關都門交辦群眾來電或投訴的問題，並替促認真辦理；

3、對群眾反映的重要問題或問題涉及多個部門責任不清的，屬紀檢、監察、司法機關處理的除外，可以直接或會同有關部門、單位共同調查，協調處理;

4、負責對縣長便民公開電話網路單位工作的指導、協調、督促、檢查和總結、獎懲工作;

5、負責對群眾反映的問題進行綜合、分析，定期編發要聞簡報，為縣領導決策提供信息;

6、負責處理縣領導交辦的其它事宜。