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被病人投訴檢討書

發布時間:2021-07-12 22:48:20

Ⅰ 在單位上班被人投訴咋寫檢查

尊敬的XXX:

您好!感謝您在百忙之中抽空看我寫的檢討書!

我不想再為自己的錯誤找任何借口,那隻能讓我更加慚愧。這份檢討書,向您表示我對這種錯誤行為的深痛惡絕,我下定決心,加強服務,不再遭到客戶投訴。其時,領導反復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經深刻認識到此事的重要性,於是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓,不能辜負領導和同事對我的一片苦心。 當時自己並沒有好好的去考慮可能會造成的後果或影響,幸虧局長及時批評教育和指導,沒釀成重大後果或影響。

通過這件事,我感到雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是自己沒有在做任何事情之前認真考慮這樣做可能會造成的後果或影響。經反復深思,主要是我鬆了對自己的要求,特別是放鬆了政治思想的學習和修養。因此,這次發生的事件使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。

如今,事情已發生,我深深懊悔不已,深刻檢討。本人思想中的致命錯誤有以下幾點:一是思想覺悟不高,對重要事項認識嚴重不足。就算是有認識,也沒能在行動上真正實行起來。二是思想覺悟不高的根本原因是因為本人對局長多次在大會上的訓示精神沒引起高度重視和掌握。

針對本人存在的問題,我決定做出如下整改:

1、對自己思想上的錯誤根源進行深挖細找,並認清其可能造成的嚴重後果。

2、不與社會中介機構的人員往來。

3、認真做好本職工作,完成領導安排的各項工作任務。

4、不插手或干預影響其他科室和人員的工作。工作上一定做到「早請示、勤匯報,到位而不越位」。

5、經常和同事加強溝通,保證不再出現類似錯誤。

6、結合黨的群眾路線教育實踐活動,加強學習黨風廉政和政治思想修養,堅決抵制腐敗思想和行為。

短短幾百字,不能表述我對自己的譴責;更多的責罵,深藏在我的心裡。盼望領導能給我改過自新的機會,我會化悔恨為力量,我絕不在同一地方摔倒,以後我要努力工作,認真負責,爭取把各項工作做得更好。所以,我要感謝領導讓我寫了這份檢查,是領導讓我認識到自己的錯誤,給了我改過的機會。

因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今後的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。在此,我向領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。

檢討人:XXX

Ⅱ 輸液時葯液沒及時更換導致病人投訴,檢討書怎麼寫

一、簡述所犯錯誤,並定性之。

這是對自己開的第一炮,一定要猛烈、響亮,不能不痛不癢。但切記,炮一定要往空中放,不可往實處打。聊天室里泡美眉是吧?那要這樣檢討——「我單身時代養成的積習未改,不是一個好男人」,千萬不能說——「我只不過想換換口味」。

二、描述犯錯過程。

這部分內容一定要扎實、扎實、再扎實,新聞的五個W一個都不能少。但是一定不要漏掉一點,那就是在犯錯過程中的心理活動。要凸現善與惡的搏鬥,靈與肉的掙扎。搏鬥得越慘烈,掙扎得越殘酷,越能博得諒解和寬容。

三、剖析錯誤原因。

這是最見功力的部分,是決定一份檢討成敗的關鍵。要徹底把自己打翻、砸爛、磨碎、煮熟,要揭開傷疤,觸及靈魂,讓杜鵑泣血,令岩石掉淚。這錯誤早期形成,長期發展,千里之堤毀於蟻穴,萬里長城倒於自摸,百轉千回不該這樣走,千錯萬錯不能這樣錯!當然不要忘了批判、控訴周圍的環境——多麼強大,多麼沉重,多麼凶險,多麼骯臟!我本出淤泥而不染,奈何淤泥高過頭;我本純潔又無辜,奈何大家都有辜。看啊,這個人!瞧啊,這可憐的靈魂!

四、分析錯誤的影響,假設繼續犯的後果。

錯誤嚴重,辜負期望,影響很壞,教訓深刻,若不是領導及時指出、老師及時發現、父母及時提醒、女友及時察覺、有關部門及時介入,後果簡直不堪設想!「不堪設想」這個詞用得好啊!不但省下了許多筆墨,而且推脫了不少責任。所謂不堪設想,說白了就是誰都沒工夫去想。

五、表一表決心。

這很簡單,想想你平常是什麼樣子,反過來說一遍就行了。還要寫一寫你以後該怎麼做就可以了.

Ⅲ 被投訴的檢查怎麼寫

寫檢抄查的格式

一、襲標題。

在頭行正中寫明「檢查」字樣即可;也有註明所犯錯誤范圍或性質。針對不同的檢討書,要寫明不同的標題。比如曠課檢查、工作失責檢查等。在電子版的檢查中,標題要大一些,一般是一號或二號,黑體加粗居中。

二、稱謂。

寫明檢討書呈報的組織、單位或個人。比如「尊敬的XX,敬愛的XX」,然後空一行頂頭寫「您好!」。一定要寫好稱謂,這樣才顯得很真誠。

三、正文。

正文由三部分組成:

1.對所犯錯誤的態度:正文開始就要先以認真的態度承認自己的過錯,可以先簡單寫寫,向上級和大家道個歉。

2.對所犯錯誤的認識:寫具體犯錯的原因,何人在何年何月何日的什麼地方犯了什麼錯誤,錯誤本身對自己或他人造成了什麼樣的不利影響,這是對自己錯誤的認識,也為下文做鋪墊。

3.改正錯誤的決心與措施:這部分文字一般放在最後寫。寫的方式有很多,比較常規的就是寫清楚自己根據這次錯誤而制定的改錯計劃,而計劃中最好包含一些承諾性的言語。說一下自己的具體感受。注意應該多寫寫個人的主觀原因,盡量不找客觀原因,那會讓上級很反感。然後寫寫改正的決心,要寫的深刻一些。

四、落款。

寫上檢討人的姓名或單位名稱,落上年月日。

Ⅳ 關於服務態度不好,與病人吵架的檢討書

呵呵心情不好是難免的而醫院 葯房等的特殊地區 所局限的范圍 也會讓人不自覺的 心情悶閉 郁悶起伏...所以 適時的調整好自己的情緒 狀態 是非常有必要的...((醫院)) 是病人來探病 解決身體的疾病而來找醫生的 必經之路他們的心情 態度 本就處於"傷疲"階段..情緒波動是很"微妙"的喲..在配葯房,每天的工作任務都是排的滿滿的,精神也時刻保持在緊張 有續的狀態中..讓人很難放鬆...所以對於你們的工作,我們還是能理解,不單單是簡單的發發葯..但是,雖然自己的情緒 會讓自己無意中說出不太好聽的話的時候,對方又不是那麼好"說話"的人時矛盾 激化 就此展開了..呵呵,每件事 每樣職業,不是盡善盡美 無可挑剔的..它們有利有弊 也會讓人麻痹..但 我們既然做上了,就要學習慢慢適應它..凡事(說話 動作等)都盡可能的"緩慢一點"不要急於表達或反駁 讓對方把話說完,,自己再認真而清晰的回答這樣 能避免許多不必要的<<麻煩>>兄弟.繼續加油喲..<<檢討書>>等自己靜下心的時候 好好想想 就可以"完成"了..但"完成"後的結果,不要輕易抹去..它會時刻提醒自己..要注意什麼..避免什麼..得到什麼..最後補充: 壓力比較大時 可以讓自己"暫休"片刻喲 不要強壓上陣..要讓自己<狀態好好>的迎接每一個明天的<日出>...

Ⅳ 被病人投訴態度不好檢討書怎麼寫

尊敬的領導: 首先,我對此次事件,因為我對病人的怠慢,失禮和漫 不經心,給醫院造成了不良影響,導致損害醫院的利益和美 譽,向各位領導表示真誠的道歉,對於此次錯誤我感到萬分 的愧疚與無以附加的後悔遺憾。事情已經發生,道歉已於事 無補,但在此,我還是要真誠的對公司,對各位檢討我的行 為,深刻反思,堅決杜絕此類事件的再次發生。 發生這樣的事件絕不是偶然的,恰恰清晰的體現出了我 之前的工作態度是多麼的不夠敬業。我作為服務行業中的一 員,應深知對顧客的服務態度是何其重要,尤其是像我這種 與客戶接觸一線的崗位,態度如何在很大程度上影響著本醫院在客戶心中的形象,如果我這里出現了失誤,那麼之前大 家所做的各種形象努力都將因為我而大打折扣。這次事件, 充分暴露了我對工作的重視性不夠。 此次被顧客投訴,領導將我的錯誤及時指出,並嚴厲批 評我。 從某種層面上講, 我深感痛心的同時又感到一絲幸運, 慶幸自己覺醒的及時,因為這次檢討將我潛在的錯誤給爆發 出來了,是在激勵我改正錯誤,為以後更好的工作而努力。 這對於我未來的人生工作道路,無疑是一個關鍵的轉折點。 所以,我要深深的檢討,並由衷地對於領導的關心表示 誠摯感謝。下一階段,我會牢記這次的教訓。我要從內心深 處認識到這樣一個巨大的錯誤。再次我希望領導能夠接受我 誠摯的歉意,並在以後監督我,糾正我的錯誤。對於此,我 將會虛心向領導同事請教,積極配合、吸取經驗、參考服務 章程、嚴於規己、認真工作,避免這種情況再次發生。 最後,我希望廣大員工能以我為反面材料,對照自己, 檢查自己,嚴於律己,謹於工作,承擔起自己的職責,做一 名優秀的員工,為醫院發展貢獻自己的一份力量。

Ⅵ 護士罵病人被投訴寫檢查書怎麼寫

尊敬的醫院領導:
在此本人滿懷愧疚與自責的心情遞交這份檢討書,以深刻反省自身由於情緒不好而毆打精神病患的嚴重錯誤。
事情詳細經過:7月1日由於我私人感情出現危機導致我情緒非常低落,晚上九點我帶著不良情緒進入科室值班。恰巧6床病患走動在科室內,我百般勸說讓其回房就寢,始終沒有能夠讓其正常回寢。不僅如此,病患又出現了大小便失禁的情況,我在做完清潔工作之後越想越氣就出手打了她幾下耳光,直到把她打哭為止。
事後經過醫院領導批評教育,我深深得意識到了錯誤。首先我違反了作為一名醫護工作者最起碼的職業道德,就是不應該攜帶情緒進入工作。私人感情盡管出現了問題也與工作毫無關系,在就崗之前就應該把私人感情完全卸掉。我帶著不良情緒就崗,使得自身無法承受原本正常的護理工作,遇到一點突發情況就產生了負面情緒導致沖動打罵病人。其次,我對於崗位的心理塑練還不夠。就崗之前,領導就一再強調心理塑練的問題,要我們必須加強心理承受力。此處遇到一點問題,我就出現情緒波動明顯暴露出了承受力的不足。再有就是犯了逞強的一貫毛病,在遭遇情緒波動時候沒有及時向領導匯報而盲目上崗,如果及時匯報心理狀況,不做逞強也能夠得到及時妥善的心理護理,避免此類問題的出現。
總得來說,通過這次錯誤讓我深刻警醒,痛徹心扉,決心好好改進,努力提高,重新成為一名合格優秀醫護工作者。在此向領導保證如下:今後一定要端正思想,調整態度,遇事不逞強,有困難找領導,努力塑練工作素質,以優秀工作業績回報醫院回報領導。
此致

Ⅶ 跟病人吵架,檢討書怎麼寫

這病人真是有神經病.做人要寬容一點嘛/能做就自己做咯. 同情你, 這是個網上找到的一篇. 有些還是可以用上去的.哎.. 尊敬的領導你好; 第一段;我於09年幾月幾號,我沒能按照公司規定的時間到達公司,嚴重違反了公司的規章制度,拋除所謂的一些原因,過年報道時我沒去,值班時也沒准時到達,開會也沒去,我管的台區也沒管好,我個人認為這只能說明我的工作態度極不認真,對工作責任心欠缺,沒有把自己的工作做好,在自己的思想中仍舊得過且過,混日子的應付思想,這種不良思潮只能說明我太自由散漫,只顧自己,置廣大公司員工的集體利益於不顧;置公司領導人的威信於不顧;置公司規定的原則於不顧。自私自利,自我放縱,丟棄原則······我對我個人犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無以復加的後悔與遺憾。第二段;此時此刻,我只能懷著無比悔恨的心情,由於我個人的種種原因,會對公司造成很大影響,想到這里,我只能默默地在心裡為我所犯的嚴重錯誤感到後悔莫及,但深感痛心的時候我也感到幸運,感到自己覺醒的及時,這在我今後人生道路上無疑是一次關鍵的轉折。所以在此,我以領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。第三段;親愛的領導,我現在已經從內心深處認識到,我所犯的錯誤時巨大的,後果可能導致別人和我一樣,對公司的規章制度完全於不顧,自由散漫,漫不經心。為了殺一儆百,讓公司的廣大員工不要像我一樣,我忠心的懇請公司領導能夠接受我真誠的歉意,並能來監督我,指正我。我知道無論怎樣都不足以彌補我的過錯,因此,我不請求領導對我寬恕,無論怎樣對我,我都不會有任何意見,同時希望領導能給我一次機會,使我通過行動來表示自己的覺醒,請領導相信我。第四段;最後,我希望廣大員工以我做反面材料,對照自己,檢查自己。希望在以後的工作中,能從領導身上得到更多的智慧,得到你們的教誨和幫助,並且保證以後不會在出現類似的錯誤,如有在犯,請領導重罰。 以上事件之所以發生,我認為要吸取以上教訓。 1:不論業務多麼的繁忙,不論手頭的工作多麼的重要,都要堅持微笑服務。 2:客戶是多種多樣的,素質有高低。所以,我們在對話時要婉轉,要講究技巧。 3:要堅定不移的正確理解堅持「顧客永遠是對的」要記住,顧客的不理解就是我們工作的不細致,客戶的不滿意就是我們工作的不積極。 1葉可知秋,1事可成鏡。 我將以此事作為1面明鏡,以明鏡為鑒,時時自照

Ⅷ 電銷投訴檢討書三千字

態度決定一切,細節決定成敗。俗話說「合抱之木,生於毫末;九層之台,回起於累土;千答里之行,始於足下。泰山不拒細壤,故能成其高;江海不擇細流,故能就其深。勿以善小而不為,勿以惡小而為之。」什麼是細節?就是那些看似普普通通的,卻十分重要的事情,一件事的成敗,往往都是一些小的事情所影響產生的結果。細小的事情常常發揮著重大的作用,一個細節,可以使你走向你的目的地,也可以使你飽受失敗的痛苦。每一件事情都是有無數個小的細節組成的,每一個都很重要。就好比是一條鐵鏈,有無數鐵環組成,無論其中哪一個鐵環壞了,整個鐵鏈也就沒有用了。
說實話,經過今天這件事,懊惱之餘,也還有點慶幸。懊惱的當然是自己違反規定,慶幸的則是也正因為這件事剛好點醒了我,令我幡然醒悟。相信在看完這么多以後,也會了解到我對待這件事真誠改過的態度。希望在以後的日子裡監督我。給我一個機會,我也能盡自己的一份力!

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