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投訴人事電話

發布時間:2021-06-29 06:10:59

⑴ 人社局投訴電話是多少

人社局投訴電話是12370和12333。

根據《關於繼續使用12333和開展12370全國統一公益服務專專用短消息號碼屬的通知》的相關內容:

為了便於向社會公眾提供人力資源社會保障相關政策咨詢、政務公開、舉報投訴、社保賬戶查詢等社會公益服務。

2008年3月,人力資源和社會保障部組建後,根據工作需要我部向工業和信息化部申請繼續使用全國統一公益服務專用號碼12370和12333,並已經獲得了批復。

(1)投訴人事電話擴展閱讀

根據《關於繼續使用12333和開展12370全國統一公益服務專用短消息號碼的通知》的相關內容:

1、12333主要用於人力資源和社會保障政策業務咨詢、政務公開、投訴舉報、社保賬戶查詢等服務。

2、12370主要用於涉及公務員管理的業務政策咨詢及公務員招考等服務。各地可根據實際情況,綜合利用上述號碼開展有關公益服務。

3、12333和12370號碼可在全國范圍內使用,撥打上述號碼的收費標准按工業和信息化部相關規定執行。

4、12333和12370號碼資源屬於國家所有。

⑵ 勞動局電話投訴熱線

勞動局電話投訴熱線:12333。

「12333智詢通」智能服務系統通過對12333電話咨詢中心知識庫和市人力資源和社會保障局門戶網站海量信息資源的有機整合,著重突出人機互動「對話」服務方式,實現了網站在線咨詢形式和交互流程的創新。

人力資源社會保障電話咨詢服務是人力資源社會保障部門服務民生的重要手段。為了做好公共服務工作,原人事部、原勞動保障部分別申請了12370和12333公益服務號碼,並注冊了網站域名。

截止到2009年底,全國已有272個地市級以上人力資源社會保障部門開通了12333公益服務號碼,其中100多個地級市依託電話咨詢服務系統對外提供咨詢服務,部分省市還成立了專門的電話咨詢服務機構。

各級人力資源社會保障電話咨詢服務部門在服務社會公眾、了解社情民意和化解社會矛盾等方面發揮了積極的作用,得到了各方的肯定。

(2)投訴人事電話擴展閱讀:

根據《人力資源和社會保障部辦公廳關於加強人力資源社會保障系統電話咨詢服務工作的指導意見》

一、人力資源社會保障電話咨詢服務工作的重要意義

(一)電話咨詢服務是人力資源社會保障部門開展公共服務的重要形式。人力資源社會保障業務包括就業服務、人事人才、社會保險、勞動關系等多個方面,管理和服務對象數量多、范圍廣,所涉業務政策性強、社會關注度高。

電話咨詢服務系統除了傳統的電話、傳真等服務形式外,還能提供電子郵件、手機簡訊、網站等多種形式的服務,具有簡便、快捷的特點,易於被社會公眾所接受,應當成為各級人力資源社會保障部門為社會公眾提供服務的重要手段。

(二)電話咨詢服務系統建設是人力資源社會保障信息化建設的重要組成部分。人力資源社會保障信息化建設(金保工程)實現了業務經辦、公共服務、基金監管和宏觀決策四大功能。

其中「公共服務」功能在業務經辦系統的基礎上按照「數據向上集中,服務向下延伸」的原則,通過整合內部資源和拓展服務形式,為社會和公眾提供便捷的人力資源社會保障服務。

電話咨詢服務系統應當也可能依託金保工程在網路、應用和數據等方面的建設成果,成為業務經辦系統的有益補充,同時作為重要的信息採集渠道,為決策支持系統的建設提供數據基礎。

(三)進一步做好電話咨詢服務工作是適應形勢發展的迫切需要。隨著我國社會主義市場經濟體系的逐步發展和完善,勞動力流動日益頻繁,社會保險覆蓋范圍逐步擴大,勞動者維權意識普遍增強,全社會的人才觀念進一步提升,這些對電話咨詢服務工作提出了更高的要求。

目前各地電話咨詢服務工作雖然取得了很大成績,但在系統建設和業務開展方面還存在著一些不足。

主要表現在區域發展不均衡、服務內容不全面、服務形式不靈活和業務流程不統一,不同地區、不同層級電話咨詢服務系統之間以及電話咨詢服務與業務經辦等相關系統之間的關聯也需要建立和進一步完善。

人力資源社會保障電話咨詢服務要適應形勢的發展和要求,加快提升業務和技術水平,全面推動服務工作的開展。

⑶ 人事部的投訴電話是多少

撥打114查號台是可以查到人事部的電話的,然後進行咨詢,這是可以的,謝謝

⑷ 人力資源和社會保障局的投訴電話是多少

請撥打12333

⑸ vivo人事投訴電話多少

vivo手機投訴服務可以在手機進入vivo官網-服務-咨詢客服-在線客服,輸入「人工」即可。
具體操作步驟(以vivo Y79為例):
1、手機桌面找到vivo官網進入
2、服務
3、咨詢客服
4、在線客服
5、輸入「人工」即可

⑹ 投訴人力資源該打什麼電話

打勞動部的電話,或者檢察院

⑺ 北京市勞動局的熱線投訴電話是多少

單位名稱:北京市人力資源和社會保障局

單位地址:北京市西城區永定門西街5號

聯系電話:(010)12333、(010)51712333、(010)63316602

勞動仲裁需要的材料:

第一類、申請人是員工的,請提交下列材料:

(1)勞動仲裁申請書(詳細陳述申請事項事實理由,一式兩份或按被申請人人數提供;

(2)申請人身份證明及復印件;

(3)有委託代理人的,需當面簽定並提交《授權委託書》,註明委託事項,同時提交受委託代理人的身份證復印件。如委託人的代理人是律師事務所派出的執業律師,應提供執業律師的證件復印件:如委託人的代理人是公民,應提供與委託人簽訂的不收費代理協議書,以及代理人和委託人之間的關系的法律資料;

(4)被申請人工商注冊信息資料;

(5)申請人與被申請人存在勞動關系的證明材料;(證明材料包括:勞動合同、暫住證、工作證、廠牌、工卡、工資表(單)、入職登記表、押金收據、以及被處罰憑證和被開除、除名、辭退、解除(或終止)勞動關系通知或證書等。申請人提交證明材料時,應附原件及復印件各一份,審核後退回原件;

(6)《提交證據材料清單》一式兩份;

第二類、申請人屬集體爭議的,請提交如下材料:除提交第一類(1)至(6)項資料外,申請人需推薦3或5名員工代表,並提交員工代表名單以及全體員工簽名表,其中屬欠薪的集體爭議案件,申請人還需提交用人單位拖欠員工工資的人員名單和拖欠余額表。

(7)投訴人事電話擴展閱讀

北京市人力資源和社會保障局主要職責:

(一)貫徹落實國家關於人力資源和社會保障方面的法律、法規、規章和政策,起草本市相關地方性法規草案、政府規章草案,擬訂人力資源和社會保障事業發展規劃,並組織實施和監督檢查。

(二)擬訂並組織實施本市人力資源市場發展規劃和人力資源流動政策,建立統一規范的人力資源市場,依法管理人力資源市場,促進人力資源合理流動、有效配置。

(三)負責本市促進就業工作。擬訂統籌城鄉的就業發展規劃和政策,完善公共就業服務體系,會同有關部門研究落實就業援助制度;擬訂並落實職業資格制度相關政策,統籌建立面向城鄉勞動者的職業培訓制度;牽頭擬訂高校畢業生就業政策,會同有關部門擬訂高技能人才、農村實用人才培養和激勵政策。

(四)統籌建立覆蓋城鄉的社會保障體系。擬訂並組織實施本市城鄉社會保險及補充保險政策和標准;會同有關部門擬訂社會保險及補充保險基金管理和監督制度,參與擬訂本市社會保障基金投資政策。

(五)負責本市就業、失業、社會保險基金預測預警和信息引導,擬訂應對預案,實施預防、調節和控制,保持就業形勢穩定和社會保險基金總體收支平衡。

(六)負責本市機關事業單位人員工資、福利的綜合管理和分配製度改革工作;擬訂機關事業單位工作人員工資、福利、津貼、補貼等政策並組織實施;研究建立機關企事業單位工作人員工資正常增長和支付保障機制;擬訂機關事業單位工作人員離退休等政策並組織實施。

(七)會同有關部門指導本市事業單位人事制度改革,擬訂事業單位人員和機關工勤人員管理政策;參與人才管理工作,擬訂專業技術人員管理和繼續教育政策,牽頭推進深化職稱制度改革工作,健全博士後管理制度,負責高層次專業技術人才選拔、培養和管理、服務工作。

(八)負責本市引進國外智力工作,擬訂外國專家管理、出國(境)培訓及重點聘請外國專家項目的政策、管理辦法和計劃,並組織實施。

(九)會同有關部門擬訂本市軍隊轉業幹部安置政策和安置計劃,負責軍隊轉業幹部教育培訓工作,組織擬訂企業軍隊轉業幹部解困和穩定政策,負責自主擇業軍隊轉業幹部管理和服務工作。

(十)負責本市行政機關公務員綜合管理,會同有關部門擬訂公務員管理方面的政策規定,並組織實施;按規定承擔市政府部門的督查考核和績效考評有關工作。

(十一)會同有關部門擬訂本市農民工工作綜合性政策和規劃,推動農民工相關政策的落實,協調解決重點、難點問題,維護農民工合法權益。

(十二)統籌擬訂本市勞動關系政策和勞動、人事爭議調解仲裁製度,完善勞動關系協調機制,制定消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊勞動保護政策,組織實施勞動監察,協調勞動者維權工作,依法查處重大案件。

(十三)承辦市政府交辦的其他事項。

⑻ 如何向國家人力資源和社會保障部投訴

人力資源社會保障系統全國統一咨詢服務專用號碼為12333。

有勞動糾紛打人版力資源社會權保障系統全國統一咨詢服務專用號碼為12333,12333主要用於人力資源和社會保障政策業務咨詢、政務公開、投訴舉報、社保賬戶查詢等服務。

全國目前大部分城市已開通了12333服務號碼,其中80%以上設立了咨詢服務機構。可以電話咨詢投訴。

(8)投訴人事電話擴展閱讀

截至2016年底,12333電話咨詢服務已實現地市全覆蓋,擁有咨詢員4000多人,年接聽總量達8000多萬個。

北京12333社保咨詢服務電話自2017年7月起,根據人民群眾代表意見,北京12333對自助語音播報系統進行了優化:

一是,自助語音播報內容實行動態管理。根據政策變化及咨詢熱點等不定期調整播報內容,使語音播報目錄和內容更加清晰明確。

二是,改變語音播報形式。將原有的自助語音合成播報形式全部調整為人聲錄制播報,於6月中旬正式上線。進一步提高了咨詢者的感知度和滿意度。

⑼ 怎麼投訴工作人員

打官網服務電話投訴,首先清楚哪個區域的銀行和員工姓名工作代碼

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