幼兒園教師遭家長投訴

1. 幼兒教師被家長投訴該怎麼寫反思

你反思一下，如果前期做好了家長工作，那麼家長遇到問題肯定就不會這么輕易的投訴了。 現在你該怎麼辦呢？ 1、找園長領導承認錯誤，共同商討解決方法。 2、班級三位老師買點東西家訪賠禮。 3、態度需要忠懇，說明事情發生的原因，你們是如何處理的，在處理中疏忽了哪些問題。主要說問題，重要說以後如何改正，千萬不要解釋什麼。 4、至少三個月內關注這個孩子的發展狀況，適度的和家長交流。（過多了，顯得你殷勤，過少了顯得你沒有意識到你的錯誤，把握好度） 5、必要時，請求園長領導去賠禮道歉！（這個效果是最好的） 現在，主要的是平復家長。家長平復了，處罰肯定會有的，但是起碼不至於很嚴重。但是如果家長不能平復，那麼就很難說了。 我身為幼兒園一線教師，深知家長工作的艱辛。但是，我一直以來都艱辛家長工作如果可以成功，我的工作就成功了一半。平時一定要養成習慣，關注每一個幼兒，均勻的和每一個家長定期的交流和溝通。了解班上那些家長屬於比較難以溝通、容易發生糾紛的，尤其要注意和他們溝通了。 切勿用埋怨的心態去面對這類事情，只會讓你自己更心亂。

2. 幼兒園家長投訴教師怎麼處理

對家長致謙及致謝――詳細記錄家長問題――向家長闡明幼兒園相應的制度――向家長講解處理結果及原因
1．對家長致謙及致謝：家長投訴或提出問題，表明對幼兒園現有工作的不滿意，無論是幹部還是教師接到家長的反映，都要在第一時間，向家長道歉：對不起，我們工作不到位，請您原諒。緊接著，就要致謝：真的很感謝您能給我們提出來，這樣我們才能盡快發現不足，盡快改進。
2．詳細記錄家長問題：最好當著家長的面，用筆，或者用錄音的形式，把家長反映的所有問題，詳細記錄下來，記好以後，口頭跟家長重復一遍，取得家長的確認。提問：這些是您反映的問題嗎？還有沒有其他的？
3．向家長闡明幼兒園相應的制度：向家長詳細說明，幼兒園與家長反映的問題有關的制度，同時跟家長表明態度：我們幼兒園的制度雖然是這樣的規定，但您反映的問題有特殊性，我們會具體考慮，盡快給您滿意的答復（最好給出具體時間，比如一天內或兩天內）。
4．向家長講解處理結果及原因：最好由當事人（比如孩子班上的教師）親自出面，為家長講解一下處理的結果，及幼兒園這樣處理是基於什麼樣的考慮。

3. 幼兒園老師虐待孩子被家長舉報，如何才能保護孩子在幼兒園的安全

每個孩子都是父母的寶貝，所以年幼的孩子哪裡都願意被打罵。孩子到了一定的年紀就會去學校接受學前教育，而我們為了讓孩子接受良好的教育，有一個美好的未來，也會盡早的送他們去學校。然而，關於孩子被學校老師打、罵、罰的負面新聞不時地在互聯網上曝光。雖然教育部的監督加強學前教育，但仍然經常接觸網路，一些學校教師的職業道德，因為孩子們不明白，也不會打架，所以學校老師他們經常會打罵孩子，這樣我們在指責和教育的同時,還應該加強管理,讓這樣的事不會發生在未來。

其次，為了提高孩子的預防意識，需要經常和孩子交流學校發生的事情，幫助他分析遇到的問題，並給出合理的建議。孩子來到這個世界上，每個家長都有很大的責任，校園暴力，是我們不願意看到的。提前預防，多溝通，一旦發生暴力事件要認真處理，學校對別人的小事件盡快解決，可以防止更多的孩子可能遭受的問題。期待最安全的地方就是學校的那一天。

4. 我是一名幼兒園老師，由於安全方面的原因有三次被家長投訴，因此得知此事園長會隨意不要一個老師嗎

如果是公辦幼兒園不會被辭掉。但是個人的，那就不好說了。祝你好運吧。

5. 我是幼兒園老師 家長投訴我沒有教孩子知識 我該怎麼辦

是新教師嗎？遇到這樣的情況不是急於思考如何向家長解釋，而是要用自己的專業理念教育引導家長——幼兒園的一日活動即教學，孩子們在幼兒園的每個環節都是一種學習！如：在散步談話中，孩子們知道了落葉屬於常綠樹；在分餅乾的過程中孩子們感知了什麼事一一對應。。。。。。這樣的例子數不勝數。記住，事事聽從家長繞著家長轉的，那是保姆；用專業知識獲得家長認可的才是教師（當然，為幼兒發展服務、尊重家長是出發點）。希望能夠幫到你！

6. 幼兒園老師虐待孩子被家長舉報，這樣的老師都是啥心態

幼兒園老師虐待孩子被家長舉報，對於這樣的老師，很多人是唾棄的。如果是他自己家的孩子，他也不可能這樣子虐待。現如今很多老師都虐待學生，這樣的老師就應該開除，而且這樣的老師也不配作為老師。

孩子是家庭的希望，每個家庭都希望孩子能夠健康快樂的成長，但是很多老師不敢過多的教育孩子，因為現如今的學校老師基本都是不能打孩子，不能罵孩子，稍微有一點過激的行為就會引起很多的爭議，嚴重的話還會失去自己的工作，所以很多老師都是小心翼翼的。

而且現如今的社會老師們在布置作業的時候，基本都是讓家長批改作業，這也給家長造成了很多煩惱，所以家長們呼籲老師千萬不要這樣子做，這應該是老師自己的工作。

所以老師們一定要以德服人，而不是虐待孩子，有時候你的虐待反而會害了孩子。

7. 幼師應該怎樣處理因小朋友不聽話打小手遭家長投訴

一、先取得幼兒園領導的支持。先交待這個幼兒的日常表現，再講清楚打手的時候是什麼具體情形，打的程度有多重，實話實說，跟領導溝通好。
二、老師見家長，向家長誠懇認錯。千萬記住但凡因為這種小事情找到幼兒園來的家長都不是善茬，千萬別跟他們講道理，越講道理他們越來勁。一定要順著他們。道歉完立即閃人。
三、讓園領導出面講明，老師在班裡會遇到個別孩子非常調皮非常不聽話的情況，和家長協商，怎麼辦？讓家長站在老師的角度考慮一下，看他們有什麼好辦法能治得住他家小孩。這個環節老師不要出面。主要是讓家長認識到自家的孩子確實有不好的地方需要矯正。這個環節如果家長對老師還有怨氣，那園領導一定表明，會重視這件事情，會好好教育該老師，讓她注意教育方法等等。或者提出罰該老師抄寫一遍《教師法》什麼的。反正目的就是讓家長徹底消氣。
四、關鍵看園領導的水平了，拿出些國內外教育理論的書籍來，引經據典地說教上一番，只要沒有產生什麼實質性的輕傷後果，家長們也就不好意思一直糾纏了。否則怎樣？要賠償嗎？要住院檢查嗎？在這個環節，園方的態度要適當強硬一些，讓家長意識到自己家庭教育中的不足，適當給他們上上課，才能讓他們收斂。

希望能幫得到你。

8. 幼兒園老師遇到家長投訴問題怎麼辦

但也有老師時不時地向孩子的父母投訴起孩子在幼兒園的種種不良表現和問題,這令...處理老師投訴是技術活啊,樓主也應該提醒孩子怎麼和老師溝通,遇到事情...

9. 幼兒園老師如何解決家長的投訴

你反思一下，如果前期做好了家長工作，那麼家長遇到問題肯定就不會這么輕易的投訴了。 現在你該怎麼辦呢？ 1、找園長領導承認錯誤，共同商討解決方法。 2、班級三位老師買點東西家訪賠禮。 3、態度需要忠懇，說明事情發生的原因，你們是如何處理的，在處理中疏忽了哪些問題。主要說問題，重要說以後如何改正，千萬不要解釋什麼。 4、至少三個月內關注這個孩子的發展狀況，適度的和家長交流。（過多了，顯得你殷勤，過少了顯得你沒有意識到你的錯誤，把握好度） 5、必要時，請求園長領導去賠禮道歉！（這個效果是最好的） 現在，主要的是平復家長。家長平復了，處罰肯定會有的，但是起碼不至於很嚴重。但是如果家長不能平復，那麼就很難說了。 我身為幼兒園一線教師，深知家長工作的艱辛。但是，我一直以來都艱辛家長工作如果可以成功，我的工作就成功了一半。平時一定要養成習慣，關注每一個幼兒，均勻的和每一個家長定期的交流和溝通。了解班上那些家長屬於比較難以溝通、容易發生糾紛的，尤其要注意和他們溝通了。 切勿用埋怨的心態去面對這類事情，只會讓你自己更心亂。 幼兒園教師的艱辛只有我們自己知道，理解你！

10. 幼兒園老師虐待孩子被家長舉報，如何加強幼師的個人素質

我覺得提高對幼師的錄用要求，如果沒有取得幼師資格證書的一律不予錄用；其次，還需要加強幼師的職業道德修養；

另外，我覺得還應該加強這方面的懲戒力度，這樣才能更好的加強幼師的個人素質。

第三、加強懲戒力度

幼兒園和相關部門還應該制定相關懲戒條例，有時候必須要用一些強制手段來約束幼師的行為，而且對於有虐待孩子行為的幼師必須嚴懲。

第四、互相監督

家長也應該告訴孩子一些自我保護的措施，如果有遇到這樣的情況，應該讓孩子主動大膽告訴家長，互相監督。