㈠ 百度百科詞條不通過，申訴問題
那就不能在投訴了。
需要等待一個月後。
網路是網路官方旗下產品，旨在建立在線網路全書，傳承延續人類各類知識。降低人們對於知識獲取所需的時間與代價。目前網路分為經濟、社會、人物、生活、歷史、自然、科技、藝術、體育、圖片等十二大門類。下面小編簡要介紹下，網路怎麼做，如何創建。
首先需要了解網路所具有的特點。
位置靠前：網路因其內容的簡潔客觀，導致網路賦予其非常好的權重與排名。
權威性：無論是創建網路、修改網路還是刪除網路均要通過網路官方的嚴格審核，以確保網路詞條的權威性、參考價值。
長久性：網路詞條創建後會非常的穩定。
流量大：網路指數50以上的關鍵詞，其每日瀏覽量不亞於一個中型企業站的總流量。得益於其排名好。
下面我們講下如何創建
1.描述公司簡介
公司類網路的簡介要從公司名稱，公司位置，創建時間，公司主營業務以及公司規模幾個方面來描述，一般來說公司類網路創建成功與否關鍵點就在這里，要簡單條理，突出公司的品牌和實力。
2.加入公司的履歷公司的履歷或者叫發展史，一般來說，只要加上公司的履歷進行創建基本可以保證90%以上的通過率，這樣會給管理員一個信息，公司是一步一步走過來的真實的公司，不存在虛假的描述，是有很深的根基的。
3.公司參考鏈接
公司的網路是一定要加鏈接的，要不用出不大，網路的鏈接一向以高權重，高點擊著稱，所以趁此機會要加上鏈接，一般來說加到間接地最後面通過率比較大，而且又不影響以後網路加名片中連接的丟失。這樣公司網路的第一步創建完成。
4.公司網路加名片
網路要求第一步創建是不允許加名片和基本信息的，要創建好後再加名片，將公司的簡介部分信息提取到公司名片中，然後將簡介中重復的語段刪除，注意：不要刪除鏈接所在段落。創建名片是要將公司的標志圖片一並加上
5.加入公司的榮譽和文化
之所以要將公司的榮譽和文化在這一步加上，是因為，如果在第一步創建時加入榮譽和文化就會有廣告嫌疑，通過率一般都會很低，在加入名片時加加入榮譽和文化就會順理成章了。
6.加公司地址
公司類網路地址是一定要加的，加入公司地址會很好通過，因為這樣會給管理員傳達一個真實的信息，公司確確實實存在。
7.公司類網路加擴展
加入擴展這個時候成功率最大，因為以上所加內容是網路實實在在需要的，在這個時候一則廣告的鏈接已經對於詞條的大局影響基本可以忽略，網路管理員不會因為一則廣告鏈接就會把以上詞條真正需要的內容捨去
祝您創建成功，如果滿意，請採納，謝謝！
㈡ 我想投訴東創建國。有什麼好的方法沒
飄過
㈢ 問：創建文明城市投訴電話汕頭這邊的投訴電話是多少。
汕頭市龍湖區夏桂埔創文為什麼二個多月沒辦法上網。還經常沒法打電話。
㈣ 全國文明城市評選舉報電話
評文明城市 都是弄虛作假。騙文明辦的人。一來檢查警車嗚笛車不讓停。
㈤ 創建全國文明城市舉報電話
市發生重大交通事故還可以繼續參與
㈥ 請問怎麼投訴南極人內衣廠家
建議先協商，後向你當地的工商或消費者協會投訴即可。
㈦ 關於創建文明衛生城市有不遵守的怎麼投訴
我是江蘇省太倉市的，創建文明衛生城市是全市居民是最希望的，但在老城區市中心的南園區域的龍福寺路的公共廁所邊的陰井裡每天有一啞巴在裡面一桶一桶的往家的菜院子里五個缸里倒大糞、每天上午半天掏得臭氣涉及到一大片小區住宅，附近居民向居委、環衛處反映至今沒有人管，這種情況是否影響創建文明衛生城市的主要條例
㈧ 如何積極做好客戶投訴工作
一、引發客戶投訴的主要原因。 從目前縣局（營銷部）來看，引發客戶投訴的因素很多，一般來說主要有以下幾種：一是貨源供應不足，尤其是緊俏煙供應不足易引發客戶的投訴。由於緊俏煙在消費者中消費習慣的形成，需求量與日俱增，供不應求，致使許多客戶不理解打電話投訴。二是新辦證戶引發投訴，由於市場競爭的日益明顯，同行是冤家的思想越來越濃，客戶出於自身利益而故意刁難，對自己利益造成影響的新辦證戶，無論是否符合條件而去投訴。三是服務工作不到位，導致客戶產生不滿。如在送貨過程中，由於有時送貨車輛不能抵達客戶門前，請客戶到車前拿貨，而客戶有時一時走不開，造成情緒不滿從而投訴。四是客戶自身的盲目投訴，由於有的客戶對煙草行業業務知識的一知半解，從而產生理解分歧造成投訴。如在電子結算工作中，有時客戶誤認為銀行多扣款的問題。還如，有的客戶卷煙被不法分子調包，而誤認為是煙草公司所送，而引發投訴。 二、正確處理客戶投訴的方法。如何妥善處理客戶投訴，使一些趨於激化的矛盾及時得到化解，從而「化干戈為玉帛」，讓客戶不悅而來，滿意而歸，主要應從以下幾點開展工作的，即「誠、信、堅、韌」。 「誠」即要以誠相待，換位思考，以心交心。首先，工作人員對客戶投訴要有正確的認識。客戶投訴並不全都是麻煩事，相反有些能在一定程度上促進公司更好地開展工作。其次，對投訴的客戶要有誠意，要把他們當作朋友，尊重他們，不要懷著一種敵意或居高臨下的心態而處處設防，不能心裡想著如何對付客戶的投訴，而是站在對方的角度多考慮問題。第三，要盡力營造一種寬松的接待氛圍和環境，讓客戶感覺到一種賓至如歸的感覺，從而讓一次次投訴在一種輕松、友好的談心、聊天過程中結束。 「信」即信守承諾，一言九鼎。處理一些客戶投訴切忌做表面文章，應付了事，對客戶提出的問題和要求，能立即解決的就立即解決，要一定時間的就要做好解釋，爭取及時解決，不要拖沓消極，出爾反爾，這樣會失去客戶對公司的信任。 「堅」即堅持原則，立而不亂。一般而言，卷煙客戶由於各種原因，經常會出現一些過激的投訴行為。對此，接待人員首先要心中有數，要有主見，千萬不能亂了陣腳，而讓一些存心取鬧的客戶有機可乘。如有一次，一位客戶來局（營銷部）反映，說煙草公司送假煙。他講：「一位消費者到他門市買特長一品梅，結果抽了發現是假的。」於是他就到公司來大喊大叫，說煙草公司賣假煙，要找個說法。針對這種情況，工作人員要心平氣和對待，先讓他發泄內心的不滿。等他結束後，工作人員首先向其肯定地回答煙草公司是絕不可能送假煙的。然後仔細幫助他分析出現假煙的情況，首先要對消費者的說法表示否定，因為判斷煙的真假不是消費者說了算，需要通過檢測鑒定。再者如果鑒定確實為假煙，那就要分析他什麼時間被調包的。曉之以理，動之以情地幫助他。最終他還是回想起有一次特長一品梅被消費者購買後又退回的現象。 「韌」即堅持不懈，耐心細致。一些投訴不是一次兩次就能解決的，而要反復上門做解釋說服工作。如該縣高溝一卷煙零售戶投訴新辦證不合理現象，他們當即派中隊上門為其查看，並做好說服解釋工作，當時該客戶也認同。但事後，他又打電話到市局投訴，於是他們又再次登門為其做好解釋與說服工作，使其滿意。其實該客戶完全是出於自身利益而故意刁難。 三、減少客戶投訴的做法。 客戶的投訴是處理完了，但是我們回過頭了想一想，真正要做的工作是如何在以後的工作中減少客戶投訴。 首先要樹立「與客戶共創成功」的營銷服務理念。零售客戶是我們煙草行業的服務終端，他們是我們的生存之本，我們應該與他們形成利益共同體，想客戶所想，謀客戶所需。只有在思想上與行動上達成共識，與客戶共創成功，我們才能服務好客戶，他們的滿意才是我們最大的心願。 其次強化服務意識，提高客戶滿意度。隨著煙草行業的發展和服務理念的不斷深入，服務在卷煙營銷實踐中已經深入人心，對客戶實施個性化和差異化服務，是強化客戶關系，保障客戶權益的重大舉措，是客戶滿意的基礎和前提。 1、 注重細節，一絲不苟。任何工作都是由許多細節組成，細節決定了服務的效果。我們要要求一線員工，在與客房戶接觸過程中，注意每一個細小的環節，如親切的稱呼，會意的眼神，甜蜜的微笑，友好的提醒等親和行為都會將煙草企業的真誠服務傳遞給給每一位客戶，每一次細微的服務都將承載煙草員工濃濃的親情。 2、真情溝通，親情交流。溝通是實現親情服務的關健。在客戶服務中，所需要的不僅僅是傳統信息接受的溝通，更是需要去關心客戶、打動客戶的心，這是有效溝通的一把鑰匙。一旦缺乏關心客戶，為客戶著想的意願時，就會在客戶和你之間架起一道無形的牆。因此，要先用關心和熱誠去推倒這堵牆，和客戶進行感情上的溝通，即使不說什麼，客戶也能感受到來自於我們的關心和熱誠。 3、換位思考，用心感知。客戶是我們服務的終端，是企業賴以生存和發展的基礎，是企業的財富。他們時刻要求員工要以客戶為中心，站在客戶的角度，通過主動的觀察、細致的詢問、親切的交談，善意的提醒等，創造和諧氛圍，掌握客戶信息，把握客戶需求，悉心感知客戶期望。服務必須發自內心，作為企業員工自己意願上應該樂於為客戶服務，並給他們帶來快樂。客戶服務就像是「迴音壁」，你越是愛你的客戶，客戶給你的愛也越多。要想讓客戶對我們的工作滿意，我們首先要讓客戶滿意，這是簡單的因果關系，我們在「播種」的同時，也種下了自己的未來。 第三加強內部管理，提供員工素質。盡心盡責是對員工的基本要求。要求員工應該熱忱對待工作，認真履行崗位職責與服務流程。嚴格遵守服務承諾，恪守職業道德，爭先創優，出色完成任務，讓領導放心，讓客戶滿意。 精湛的服務技能是提高客戶服務水平的有力支撐。要求員工必須緊跟煙草發展的步伐，抽時間、擠時間加強業務學習，精通專業知識，拓展服務技能，熟練掌握溝通技巧，煉就過硬的服務本領，不斷滿足客戶日益增長的服務需求。煙草員工作為煙草公司的形象代言人，一舉首一投足都代表了煙草的形象，因此要求員工的言行舉止都應該文明、大方、得體，而且要讓客戶感覺到自己就是他們中間的一員。