1. 給私人裝修房子受傷後該怎麼賠償
你們是僱傭關系還是承攬關系。如果是僱主直接僱傭你每天付你工資的話，那你們就是僱傭關系，僱主需要承擔一部分責任；如果你們幾個人直接承接室內裝修的話，肯能風險需要自行承擔。（江蘇君泊律師事務所鍾律師為你解答）
2. 裝修時受傷了，應該怎樣要求賠償
裝修時受傷了，這屬於工傷。
如果是僱傭關系的話，那麼僱主應當承擔責任。如果是勞動關系的話，那麼用人單位也應當承擔賠償責任。
裝修時受傷後，應當到勞動部門要求處理，也可以到人民法院起訴要求僱主或者是用人單位賠償。
3. 關於裝修過程中受傷，怎麼取得賠償的問題。
首先，本案中B的定性，有兩種：一是承包A的，而是居間介紹
如果B是承包A（C的工資由B來發放）的
那麼首先C在起訴時，應當將A和B同時告上去，A和B應當承擔連帶關系。
《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題解釋》第十一條：「雇員從事僱傭活動中遭受人身損害，僱主應當承擔賠償責任。......」
其次A和B之間的責任承擔問題，要看A和B之間的約定，以及相互間的過錯大小等等，這個目前沒有明確的法律予以規定，要看法官的看法。
如果B是居間介紹，那麼C就只能找A，B就不承擔責任。
4. 裝修工人受傷，誰要付賠償責任
【工傷認定】《工傷保險條例》規定，職工發生事故傷害，所在單位應當自事故傷害發生之日起三十日內，向勞動保障部門提出工傷認定申請。
用人單位未提出工傷認定申請的，工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發生之日起一年內，可以直接向單位所在地勞動保障部門提出工傷認定申請。
提出工傷認定申請應當提交下列材料：
（一）工傷認定申請表（當地勞動部門領取）；
（二）與用人單位存在勞動關系（包括事實勞動關系）的證明材料；
（三）醫療診斷證明書（包括門診病歷、急診病歷、住院病歷的復印件）；
勞動保障部門收到工傷認定申請之日起六十日內作出《工傷認定書》，並通知單位和職工或親屬。職工憑《工傷認定書》可以申請工傷傷殘鑒定和享受工傷待遇。
5. 裝修師傅摔傷，怎麼劃分責任
民事糾紛協商解決，協商不成法院起訴，法院按最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋及侵 權 責 任 法，一般會劃分雙方責任的
最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋
第十條
承攬人在完成工作過程中對第三人造成損害或者造成自身損害的，定作人不承擔賠償責任。但定作人對定作、指示或者選任有過失的，應當承擔相應的賠償責任。
第十一條
雇員在從事僱傭活動中遭受人身損害，僱主應當承擔賠償責任。僱傭關系以外的第三人造成雇員人身損害的，賠償權利人可以請求第三人承擔賠償責任，也可以請求僱主承擔賠償責任。僱主承擔賠償責任後，可以向第三人追償。
雇員在從事僱傭活動中因安全生產事故遭受人身損害，發包人、分包人知道或者應當知道接受發包或者分包業務的僱主沒有相應資質或者安全生產條件的，應當與僱主承擔連帶賠償責任。
屬於《工傷保險條例》調整的勞動關系和工傷保險范圍的，不適用本條規定。
侵 權 責 任 法
第三十五條個人之間形成勞務關系，提供勞務一方因勞務造成他人損害的，由接受勞務一方承擔侵 權 責 任。提供勞務一方因勞務自己受到損害的，根據雙方各自的過錯承擔相應的責任。
6. 裝修工人摔傷怎麼索要賠償
你家人與包工頭形成僱傭關系（不可能與業主形成勞動關系），受傷屬於人身傷害，應由包工頭承擔賠償責任。如果包工頭沒有資質，則業主承擔相應的連帶賠償責任。
你家人如受傷可能留下殘疾，可申請傷殘鑒定，最終根據鑒定結果，主張相應的人身傷害賠償。
可主張的賠償，請參閱《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》的如下規定：
受害人因傷致殘的，其因增加生活上需要所支出的必要費用以及因喪失勞動能力導致的收入損失，包括殘疾賠償金、殘疾輔助器具費、被扶養人生活費，以及因康復護理、繼續治療實際發生的必要的康復費、護理費、後續治療費，賠償義務人也應當予以賠償。
第二十五條 殘疾賠償金根據受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級，按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標准，自定殘之日起按二十年計算。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年；七十五周歲以上的，按五年計算。
受害人因傷致殘但實際收入沒有減少，或者傷殘等級較輕但造成職業妨害嚴重影響其勞動就業的，可以對殘疾賠償金作相應調整。
7. 私人裝修過程中出現意外受傷責任如何認定
1、甲無責任，理由是丁與甲無任何僱傭關系。
2、甲與乙公司未簽訂協議，這種勞動關系是屬於承攬關系還是屬於僱傭關系要具體綜合全案進行考慮、判斷。
3、乙公司有過失要承擔責任、丙要承擔主要責任，丁如果有過失也要承擔責任。
8. 家庭裝修臨時工人不小心摔傷如何賠償
這屬於不幸事件。想必你們沒有合同關系，但事實上人家是在幹活時出的傷，所以醫葯費肯定是要全部支付的，還應該補償一些給人家。
9. 裝修工人受傷如何賠償
裝修工程是否承包給別人?工人是否是你自己僱用的？還是承包人僱用的？如果說是你自己僱用的，你應該承擔全部責任。若工人是承包人僱用的，承包人應承擔責任，承包人若沒有資質承包裝修工程，你也應承擔相應責任。