① 九級傷殘的賠償標准（車禍）
人身損害賠償項目、計算方式及其標准
人身損害賠償項目
包括醫療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養費，殘疾賠償金，殘疾輔助器具費、精神撫慰金，喪葬費、被扶養人生活費、死亡補償費、財產損失、後續治療費、康復費，賠償義務人應當予以賠償。
計算方式及標准
1、醫療費根據醫療機構出具的醫葯費、住院費等收款憑證，結合病歷和診斷證明等相關證據確定。賠償義務人對治療的必要性和合理性有異議的，應當承擔相應的舉證責任。
醫療費的賠償數額，按照一審法庭辯論終結前實際發生的數額確定。器官功能恢復訓練所必要的康復費、適當的整容費以及其他後續治療費，賠償權利人可以待實際發生後另行起訴。但根據醫療證明或者鑒定結論確定必然發生的費用，可以與已經發生的醫療費一並予以賠償。
2、誤工費根據受害人的誤工時間和收入狀況確定。
誤工時間根據受害人接受治療的醫療機構出具的證明確定。受害人因傷致殘持續誤工的，誤工時間可以計算至定殘日前一天。
受害人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計算；受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業上一年度職工的平均工資計算。
3、護理費根據護理人員的收入狀況和護理人數、護理期限確定。
護理人員有收入的，參照誤工費的規定計算；護理人員沒有收入或者僱傭護工的，參照當地護工從事同等級別護理的勞務報酬標准計算。護理人員原則上為一人，但醫療機構或者鑒定機構有明確意見的，可以參照確定護理人員人數。
護理期限應計算至受害人恢復生活自理能力時止。受害人因殘疾不能恢復生活自理能力的，可以根據其年齡、健康狀況等因素確定合理的護理期限，但最長不超過二十年。
受害人定殘後的護理，應當根據其護理依賴程度並結合配製殘疾輔助器具的情況確定護理級別。
4、交通費根據受害人及其必要的陪護人員因就醫或者轉院治療實際發生的費用計算。交通費應當以正式票據為憑；有關憑據應當與就醫地點、時間、人數、次數相符合。
5、住院伙食補助費可以參照當地國家機關一般工作人員的出差伙食補助標准予以確定。
受害人確有必要到外地治療，因客觀原因不能住院，受害人本人及其陪護人員實際發生的住宿費和伙食費，其合理部分應予賠償。
6、營養費根據受害人傷殘情況參照醫療機構的意見確定。
7、殘疾賠償金根據受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級，按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標准，自定殘之日起按二十年計算。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年；七十五周歲以上的，按五年計算。
受害人因傷致殘但實際收入沒有減少，或者傷殘等級較輕但造成職業妨害嚴重影響其勞動就業的，可以對殘疾賠償金作相應調整。
8、殘疾輔助器具費按照普通適用器具的合理費用標准計算。傷情有特殊需要的，可以參照輔助器具配製機構的意見確定相應的合理費用標准。
輔助器具的更換周期和賠償期限參照配製機構的意見確定。
9、遭受精神損害項目和標准：賠償權利人（受害人或者死者近親屬）向人民法院請求賠償精神損害撫慰金的，適用《最高人民法院關於確定民事侵權精神損害賠償責任若干問題的解釋》予以確定。精神損害撫慰金的請求權，不得讓與或者繼承。但賠償義務人已經以書面方式承諾給予金錢賠償，或者賠償權利人已經向人民法院起訴的除外。
說明：
1、超過確定的護理期限、輔助器具費給付年限或者殘疾賠償金給付年限，賠償權利人向人民法院起訴請求繼續給付護理費、輔助器具費或者殘疾賠償金的，人民法院應予受理。賠償權利人確需繼續護理、配製輔助器具，或者沒有勞動能力和生活來源的，人民法院應當判令賠償義務人繼續給付相關費用五至十年。
2、賠償義務人請求以定期金方式給付殘疾賠償金、被扶養人生活費、殘疾輔助器具費的，應當提供相應的擔保。人民法院可以根據賠償義務人的給付能力和提供擔保的情況，確定以定期金方式給付相關費用。但一審法庭辯論終結前已經發生的費用、死亡賠償金以及精神損害撫慰金，應當一次性給付。
3、人民法院應當在法律文書中明確定期金的給付時間、方式以及每期給付標准。執行期間有關統計數據發生變化的，給付金額應當適時進行相應調整。
4、定期金按照賠償權利人的實際生存年限給付，不受本解釋有關賠償期限的限制。本解釋所稱"城鎮居民人均可支配收入"、"農村居民人均純收入"、"城鎮居民人均消費性支出"、"農村居民人均年生活消費支出"、"職工平均工資"，按照政府統計部門公布的各省、自治區、直轄市以及經濟特區和計劃單列市上一年度相關統計數據確定。
5、上一年度:是指一審法庭辯論終結時的上一統計年度。
② 人身傷害、重傷、十級傷殘和九級傷殘的賠償標准分別是什麼
【人身傷害】
《中華人民共和國侵權責任法》第十六條規定，侵害他人造成人身損害的，應當賠償醫療費、護理費、交通費等為治療和康復支出的合理費用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，還應當賠償殘疾生活輔助具費和殘疾賠償金。造成死亡的，還應當賠償喪葬費和死亡賠償金。
具體標准含醫療費、誤工費、伙食費、護理費、交通費、住宿費、營養費、殘疾賠償金、殘疾用具費、喪葬費、死亡賠償金、生活費、撫慰金等。
【重傷】
造成他人重傷，行為人除了要承擔刑事責任外，還要承擔民事賠償責任。重傷的賠償標准與輕傷、死亡的賠償標准都是不同，具體包含：醫療費、誤工費、伙食費、護理費、交通費、住宿費、營養費、撫慰金、殘疾賠償金、殘疾輔助器具費。
【十級傷殘】
傷殘等級，根據傷殘的嚴重程度來判定，一般傷殘的等級傷殘分為一級到十級傷殘。
十級傷殘賠償標准分為兩種：合同未到期，一次性傷殘補助金，標准為個月的本人工資；勞動合同期滿，或者職工本人提出解除勞動合同的，享受一次性工傷醫療補助金為6個月本人工資以及一次性傷殘就業補助金6個月本人工資。
十級傷殘賠償的多少是按照政府統計部門公布上一年度相關統計數據確定。因此，當事人在計算十級傷殘賠償金額時應該查清相關數據，以便於確定賠償項目計算標准。
【九級傷殘】
計算九級傷殘能賠償多少錢的時候，需要根據實際發生的項目作準，具體的賠償包含醫療費、住院伙食補助費、交通、食宿費、輔助器具費用、停工留薪期工資、停工留薪期護理費、一次性傷殘補助金、一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金等項目。
由於每種狀況所包含的情況不同，最後所能獲得的賠償數額也是不一樣的。以上列舉了各項賠償的具體內容，可根據實際情況進行計算。
③ 、傷殘簽定為九級應賠償多少錢
人身損害賠償，根據《侵權責任法》第16條
工傷賠償《工傷保險條例》
侵權責任版法
第十六條 侵害權他人造成人身損害的，應當賠償醫療費、護理費、交通費等為治療和康復支出的合理費用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，還應當賠償殘疾生活輔助具費和殘疾賠償金。造成死亡的，還應當賠償喪葬費和死亡賠償金。
工傷保險條例
第三十七條職工因工緻殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：
（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標准為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；
（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標准由省、自治區、直轄市人民政府規定。
④ 九級傷殘該怎麼賠付法
1、醫療費:醫療費實報實銷，包括住院期間、康復訓練期間、工傷復發期間的醫療費用版。
2、住院伙食補助費：住權院伙食補助費=地方規定標准(元)×住院天數;
3、交通費、食宿費：經醫療機構出具證明，報經辦機構同意到統籌地區以外就醫的可以要求支付交通費、食宿費;交通費根據地方標准規定；食宿費=地方規定標准(元)×人數×天。
4、輔助器具費用：照地方工傷職工輔助器具配置項目及費用限額標准；
5、一次性傷殘補助金：一次性傷殘補助金=本人工資×9個月。本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資。本人工資高於統籌地區職工平均工資300%的，按照統籌地區職工平均工資的300%計算；本人工資低於統籌地區職工平均工資60%的，按照統籌地區職工平均工資的60%計算；
6、一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金：九級傷殘解除勞動關系可以享受一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金；具體標准參照各省市實施工傷保險條例辦法的具體規定。
⑤ 請問司法鑒定九級賠償標准
通過司法鑒定程序斷定為九級，受害者可獲得相應的賠償。根據司法鑒定賠償標准，要看受傷的種類，如果是工傷的話具體金額需要依據工傷等級和繳費工資詳細計算。如果是交通意外的話要看傷者的年齡和戶口。下面就由小編來為你詳細講解一下司法鑒定九級賠償標準是怎樣。
一、司法鑒定九級賠償標準是怎樣？
如是工傷，可以享受待遇：醫療費·誤工費·停工留薪待遇、一次傷殘補助金、護理費、傷殘津貼和解除勞動合同時一次性就業補助和醫療補助等等。具體金額需要依據工傷等級和繳費工資詳細計算。
如是交通事故，傷殘賠償金的賠償根據傷者的年齡以及戶口有關，如果同一人經鑒定分別為九級、十級，傷殘賠償系數為21%。然後根據以上因素確定最終的傷殘賠償金。
如果沒有超過60周歲，傷殘賠償數額為:按上一年統籌地區的城鎮人均可支配收入或者農村純收入為標准，自定殘之日起按20年計算;再乘以傷殘賠償系數。比如：如果是城鎮人口，上一年可支配收入按每年10000元傷殘等級分別為九級、十級：計算公式為：10000*20*0.21=42000。
如果超過60周歲的，年齡每增長一年，賠償年書減少一年，超過75周歲的，一律按5年計算。比如：傷者年齡75周歲，城鎮戶口，上一年度可支配收入10000元，傷殘等級分為九級、十級。計算公式為：10000*5*.0.21
《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》規定，第二十五條殘疾賠償金根據受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級，按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標准，自定殘之日起按二十年計算。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年;七十五周歲以上的，按五年計算。即受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標准×20%×20年，另外就是醫葯費、住院伙食補助費及護理費等全部應由其賠償。
在實際生活中，遇到事故後還會遇到各種各樣的法律糾紛，最好還是尋求專業的法律援助。如有需要，網站上也有相關的專業法律服務為你提供，詳情可移步網站進行咨詢。
延伸閱讀：
當事人如何做司法鑒定
誰承擔司法鑒定費用預交
申請司法鑒定的費用需要多少?
⑥ 九級傷殘賠償多少九級
您好：
賠償標准
一、醫療費：
按實際支出計算。法院一般按一審法庭辯論終結前實際發生的醫療費用據實計算。
整容植皮費可列入醫療費范疇。
二、後續治療費用(取內固定費、康復治療費等)：
一般參照醫療證明或者司法鑒定中心的法醫鑒定結論確定的費用確定。特殊情況的，按實際發生時確定。
三、住院伙食補助費：省內100元每天。(交警隊調解計算此項按12元每天是錯誤理解湖南省財政廳印發的《湖南省省直機關差旅費管理辦法》(湘財行〔2014〕15號)
四、營養費：(交警隊調解一般不計算此項)
參照醫院的醫療病歷本、診斷證明書、出院醫囑意見確定或者法醫鑒定結論來確定，一般為五百至一千元不等。沒有註明加強營養的，法院一般判決五百元一個級別。
五、護理費：
護理人員有收入的，參照誤工費規定計算;無固定收入或僱工的，參照長沙市護工從事同等級別護理的勞務報酬計算每天70元、80元、90元、100元左右(事實上，醫院的護工收費標準是遠高於法院判決的標準的，當事人如果請護工這個護理費120元到150元每天計算一般是難得獲得法院足額的判決賠償的)。
六、殘疾賠償金：(交警隊直接以受害者的戶口性質來計算，法院訴訟判決的一般結合受害者是否在城鎮工作、生活一年以上或主要收入來源地在城鎮等情況可按城鎮標准來具體計算殘疾賠償金)
農村居民標准：10060元×20%×20=40240元
城鎮居民標准：26570元×20%×20=106280元
七、被撫養人生活費(實際數額按被撫養人人數確定)：(交警隊調解一般不計算此項)
在《侵權責任法》實施後，被撫養人生活費應如何處理?
解答：根據《最高人民法院關於適用〈中華人民共和國侵權責任法〉若干問題的通知》(法發〔2010〕23號)第四條規定，人民法院適用侵權責任法審理民事糾紛案件，如受害人有被撫養人的，應當依據《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第二十八條的規定，將被撫養人生活費計入殘疾賠償金或死亡賠償金。因此，雖然《侵權責任法》取消了「被撫養人生活費」這項賠償，但目前仍可以將被撫養人生活費計入殘疾賠償金或死亡賠償金一並賠償。
1、小孩生活費
城鎮居民標准：18335元×(18歲-現在歲數)×傷殘系數20%÷2
農村居民標准：9025元(18歲-現在歲數)×傷殘系數20%÷2
(註：單親家庭的無需除2)
2、老人生活費
城鎮居民標准：18335元÷兄弟姐妹人數×20年×20%
農村居民標准：9025元÷兄弟姐妹人數×20年×20%
(60歲以上的，年齡每增加一歲減少一年;75歲以上的，按五年計算)，被撫養人有數人的，每一年度的年賠償總額城鎮居民的不超過18335元，農村居民的不超過9025元。
八、誤工費：
受害人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計算;受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業上一年度職工的平均工資計算。一般計算到定殘的前一天。
九、交通費： 交通費根據受害人及其必要的陪護人員因就醫或者轉院治療實際發生的費用計算，大約500元至3000元之間。沒有交通費用票據的，長沙地區法院一般判決為500元每級左右的標准。
十、殘疾輔助器具費(尊便器、拐杖、輪椅、假肢等)：
按照普通適用器具的合理費用標准計算。傷情有特殊需要的，可以參照輔助器具配製機構的意見確定相應的合理費用標准。輔助器具的更換周期和賠償期限參照配製機構的意見確定。
十一、精神損害撫慰金(交警隊調解一般不計算此項目)：10000元左右(根據是否承擔主次責任、是否取內固定手術、侵權的方式等綜合確定)
十二、車損費用及財產損失等：應當提交價格認證中心出具的認證報告確定。否則法院一般不認可，有的法院酌情予以認定損失。
⑦ 傷殘鑒定為九級賠償金額是多少
根據事故性質的不同 ，需要進行的傷殘鑒定機構也不一樣，賠償金額的計算方法也是不一樣的。
如果是工傷如下：
工傷九級傷殘，可在勞動能力鑒定結果出來之後申請工傷待遇中領取一次性傷殘補助金。在與單位解除勞動關系時可得到一次性就業補助金和一次性醫療補助金。
金額：九級傷殘的一次性傷殘補助金為9個月本人工資，工資按照前12個月的平均工資計算。一次性醫療補助金和一次性就業補助金的金額根據地方法規來計算。
法律依據：《工傷保險條例》
第三十七條職工因工緻殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：
（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標准為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；
（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標准由省、自治區、直轄市人民政府規定。
如果是侵害造成如下：
九級傷殘賠償金:受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標准乘以20年再乘百分之二十。
根據《侵權責任法》
第十六條 【人身損害賠償】侵害他人造成人身損害的，應當賠償醫療費、護理費、交通費等為治療和康復支出的合理費用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，還應當賠償殘疾生活輔助具費和殘疾賠償金。造成死亡的，還應當賠償喪葬費和死亡賠償金。
《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》
第二十五條
殘疾賠償金根據受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級，按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標准，自定殘之日起按二十年計算。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年；七十五周歲以上的，按五年計算。