⑴ 领导故意刁难，找茬，罚款的手段逼我自动离职！已复工3我们月，现又已疫情期内为由不让上班！该怎么维权
到公司所在地，所属管辖的劳动稽查大队进行投诉。如果仍然得不到解决，那就得到法院进行劳动仲裁。
⑵ 疫情期间如何匿名举报
我来回答这个问题，疫情期间如何若名举报？
我认为如果发现有危害群体健康的或者说对疫情不利的，我们都要积极起来举报。
只要问题真实，我们若名举报也可以。
⑶ 因本次肺炎疫情影响，上海发布延长复工日期红头文件，但所在公司依然按原时间复工，如何匿名投诉
这个你可以匿名向12333劳动保障部门反映的。或者向12345市民热线反映，有热线转派工单到你单位所属区域的劳动保障部门去处理。
⑷ 疫情期间提前复业怎么举报
假如是明文规定必须停业的场所比如网吧酒店之类的可以直接向包括工商，公安之类的直接投诉，就是拨打12315或者110进行举报就行了，他们会直接受理。
⑸ 疫情期间企业要求复工怎么办
疫情期间企业要求复工，如果企业的复工是得到政府批准的，那员工应该听从企业安排，如果员工所在地因为封路等不可抗力原因而不能返工，应该与公司协调好，如果没有正当理由又不复工的话，公司有权按照《劳动法》第三十九条的规定，解除与劳动者之间的劳动合同。