Ⅰ 最近遇到了劳动纠纷，重庆范围内哪家律师事务所比较擅长处理劳务纠纷
律师代理案件应当在诉讼时效期间内提起诉讼，合同纠纷的诉讼时效一般是两年，一般在律师掌握充分证据之后就会提起诉讼，法律没有明确规定律师代理案件后应当在多长时间内起诉。
Ⅱ 劳动仲裁中双方律师是一个律师事务所违法吗
同一律师事务所的律师分别担任同一案件原、被告双方代理人的行为，属于双重代理。除在县（市）里只有一个律师事务所，并征得双方当事人同意的情况外，其余情形下，双重代理都是违法的。
法律依据：司法部关于同一律师事务所的律师不宜担任同一案件原被告代理人的批复
（2001年8月9日 司复〔2001〕12号）
江苏省司法厅： 你厅《关于同一律师事务所两个律师分别担任同一案件原、被告代理人的行为应如何处罚的请示》收悉。经研究，批复如下： 同一律师事务所的律师分别担任同一案件原、被告双方代理人的行为，属于双重代理，应依据《律师违法行为处罚办法》的规定，对律师事务所予以处罚；代理律师有过错的，可视情节，依据《律师违法行为处罚办法》第六条十六款的规定予以处罚。 考虑到我国社会经济发展的不平衡现状，根据目前一些经济欠发达的边远地区的县（市）只有一家律师事务所的实际情况，严格执行前款规定将会给当事人造成较重经济负担和种种不便。为了有利于维护当事人的合法权益和广大群众的利益，我们认为，在县（市）里只有一个律师事务所的情况下，律师事务所可以接受委托，担任同一案件双方当事人的代理人，但必须事前告知双方当事人，征得双方当事人的书面同意，并指派不同的律师进行代理。
Ⅲ 广州市哪个律师事务所专门把劳动纠纷官司
可以到律师365网站看看，会给你安排当地擅长打劳动纠纷官司的律师给你。
Ⅳ 劳动纠纷的律所做的比较完美的有吗
我觉得是四川天作的董律师，他之前就是因为帮一个女生拿回了工资的案子出名的，他人很好的。
Ⅳ 律师事务所工作有劳动纠纷如何处理，知道吗
在大家的刻板印象中，律所都是懂法的，还能有劳动纠纷。
不过如果你真遇上这样的事儿，带上证据去申请劳动仲裁。但做好心理准备吃，对手是这晚饭的人，要赢不容易。
Ⅵ 企业无故开除我，想找个专业的劳动纠纷的律师事务所
公司无故开除你，你应该持自己的与企业签订的劳动合同进行劳动仲裁。如果劳动仲裁未果，可以聘请律师到法院起诉供参考。
Ⅶ 律师事务所员工和律师事务所发生劳资纠纷，提起劳动仲裁提交什么材料
需要啊，走正常程序，我就就见过律师告律师事务所不给提成的。
有问题可以给我留言，祝你顺利。我的网络hi经常在线。
Ⅷ 遇到劳动纠纷怎么办想知道哪家律所对这方面比较熟悉
遇到劳动纠纷建议保留好证据，然后申请劳动仲裁。一般律师事务所对这种仲裁都比较擅长，只要不找小作坊的律所是没问题的。