『壹』 石家庄消费者协会315投诉电话是多少,告诉我奖100分
全国通用的消费者协会投诉电话为12315。
“12315”是消费者投诉举报专线电话和中国互联网平台,于1999年3月15日由国家工商行政管理总局设立了专门受理消费者投诉举报的专用电话,之后又上线了12315互联网平台。中国国家市场监督管理总局宣布2020年底前市场监管投诉电话统一为“12315”
2019年2月28日,中华人民共和国国家市场监督管理总局官网发布《市场监管总局关于整合建设12315行政执法体系更好服务市场监管执法的意见》。2020年底前,原工商、质检、食品药品、物价、知识产权等投诉举报热线电话,即12315、12365、12331、12358、12330等将统一整合为12315热线,以12315一个号码对外提供市场监管投诉举报服务。
『贰』 河北省公安厅的举报电话
河北省公安厅举报电话:0311—66993331(工作时间),0311—66993100(昼夜),0311—83990134(传真)。
河北省公安厅网站设置了警务公开、民意征集、网上办事、互动交流四大功能,主要栏目有“公安要闻”、“民意直通车”、“警情提示”、“在线咨询”、“便民警务地图”、“民声调查”等。
其中“民意直通车”接受公众对各级公安机关和民警具体执法执勤工作的意见、批评和建议;
“警情提示”着重向公众发布涉及全省或某个区域的治安动态、预警信息,提醒群众加强防范;
“在线咨询”则是24小时接受群众就办理具体公安行政事务的政策咨询;
“便民警务地图”是全省各市、县(区)公安机关基层派出所、刑警队、交警队办公地址及公开电话指南。
河北省公安厅门户网站是河北省公安厅党委实施民生警务战略的具体步骤之一,省厅党委和各有关部门高度重视群众意见和建议,确保事事有答复、件件有回音。
(2)赞皇电话投诉扩展阅读:
2006年以来,河北省公安厅共收到群众举报信2000余件,帮助公安机关发现并打掉了一批涉黑涉恶违法犯罪团伙,在打黑除恶工作中发挥了重要作用。
公安机关希望群众继续举报涉黑涉恶犯罪线索,警方将对举报人情况严格保密。
省公安厅还公布了各市的打黑除恶举报电话、地址,24小时接受群众举报:
『叁』 河北省石家庄市赞皇县打机井电话
赞皇县打妲己打机井的有很多,嗯,不知道你想选择什么样的,你可以去打个114查询一下就有很多家。
『肆』 谁知道赞皇县城联通营业厅电话多少
您好,您可以进入联通网上营业厅http://info.10010.com/lt/services/yytfb/index.jsp 选择相应省份和地市后,可以查询各地营业厅分布情况,点击“详情”,即可查询联系电话、营业时间等信息。
如果上述内容没有解决您的问题,您可以致电10010转接人工服务向客服人员求助。
如果今后还有联通相关的问题,您可以通过网络知道向中国联通企业平台求助,平台网址:http://..com/c/chinaunicom联通企业平台客服人员会竭诚为您服务。
『伍』 石家庄赞皇县投诉车管所电话是多少
呵呵,投诉也不顶用!!
『陆』 赞皇北街花园讨薪
拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。
由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以提出辞职,并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由劳动监察大队责令用人单位支付工资,劳动监察大队协调不成的,劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁裁决拒不执行的,可以申请法院强制执行。
《劳动合同法》第八十五条:用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:
(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;
(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
(三)安排加班不支付加班费的;
(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
『柒』 谁知道石家庄市赞皇县的质监局电话是多少
84225329
『捌』 石家庄劳动监察举报电话
石家庄劳动监察举报电话是0311-89631890,或者直接拔打12333全国劳动保障热线进行投诉内。容
对符合下列条件的投诉,劳动保障行政部门应当在接到投诉之日起5个工作日内依法受理,并于受理之日起立案查处:(《劳动保障监察条例若干规定》第十八条)
(一)违反劳动保障法律的行为发生在2年内的;
(二)有明确的被投诉用人单位,且投诉人的合法权益受到侵害是被投诉用人单位违反劳动保障法律的行为所造成的;
(三)属于劳动保障监察职权范围并由受理投诉的劳动保障行政部门管辖。
(8)赞皇电话投诉扩展阅读
劳动投诉举报办理材料:
1、投诉书及投诉人身份证复印件。
2、投诉书应载明下列事项:
(一)投诉人的姓名、性别、年龄、职业、工作单位、住所和联系方式,被投诉用人单位的名称、地址、法定代表人或者主要负责人的姓名、职务和联系方式;
(二)劳动保障合法权益受到侵害的事实和投诉请求事项。
3、相关证据材料。