孵化器投诉

Ⅰ 我想投诉一家公司叫,港澳美资本创投孵化器,前年交了10000块钱是学费,然后一直没消息，电话没人接

如果你投诉属实的话，为何不附交学费收据图片？为何不提供人证？物证有什么？就好比说，你说某人骗你1万元，你拿不出任何证据,谁能支持你？作为企业孵化器，为何不敢披露你自己是哪家企业？作为合伙人，你为何拿不出合伙证据？你去报警试试！警察会免费从零教你法律常识！

Ⅱ 举报企业孵化器利用空项目骗政府和国家补助款的是什么部门

打110，直接向当地政府举报

Ⅲ 注册公司的时候是买的孵化器的地址，如果第二年不续费会有什么后果

必须按年续费，重点就是看虚拟地址的使用者会不会反应这个情况给工商局，如果把不续费的信息上交到工商 局，工商局就会责令整改注册地址，公司进入经营异常名录，税务局根据上传信息对有税控机的客户锁死，不能开票。

Ⅳ 请问投诉孵化器要找哪个单

孵化器一般是独立法人实体，违法经营，欺诈等方面投诉可以找工商局。
有开发区管委会等上级主管部门的，也可以找这个上级！

Ⅳ 孵化器超高温报警是什么原因

原因：导电表已经保护了。处理办法：检查导电表调节的保护点是否合适，而后调节合适。导电表是否损坏，若坏则更换。
工作中注意事项
1、孵化设备在使用前,要全面检查孵化机具，观察风扇转动和翻蛋是否正常，各部配件是否完整，如发现异常要及时修好，开机前，水盆加水，电扇24小时开启（起均温作用），当孵化机达到要求温度，和湿度时，在试两天，如运转正常，即可正式上蛋孵化。由于加热管一层绝缘漆，在开机加热后，可能有些奇怪的味道。
2、随着胚龄的增长，应适当开启进气孔和排气孔，后期应全部打开，以保证胚胎正常发育，对氧气的需要，但前期不应开启过大，以免加湿较慢，浪费电能。
3、控制器上面的温湿探头，放在设备中间的蛋盘上，千万切记，不能沾水，在孵化期间，上下蛋盘调位，对于孵化非常有利。
4、三源高档全自动孵化机，采用双温双控（所谓双温双控就是指，夏天开启一个加温管和一个加湿管，冬天温度过低应全部开启）。
5、如果停电12小时以内，气温超过25摄氏度以上，孵化机内的胚龄在10日胚龄以内，可不必采取什么措施，
6、翻蛋：1个半小时后，如果不翻蛋，用手摁着“▲”不松手，直到蛋盘到平衡状态再松手。
7、孵化机在试机时，由于温度过湿或过低，出现报警现象，轻轻摁一下“▼”键。
8、种蛋选择、保存和消毒要选用5天（最多不超过7天）以内的新鲜鸡蛋，储放时间超过5天以上，每多一天，孵化率下降4%，孵化期延长30分钟。保存种蛋适宜温度是12℃-16℃，存放种蛋要大头向上，种蛋孵化时，一定要大头向上。
9、晾蛋：在孵化中、后期，蛋温可达38.8℃，蛋壳表面积相对小，气孔小，散热缓慢，此时期晾蛋可加强胚胎的气体交换，排除蛋内积热，孵化16天后，应每天两晾蛋一次，20-24天，生理热多，每天晾蛋两次，晾蛋时间长短不等，根据情况灵活掌握，当蛋温降至35度时继续孵化。
10、喷水：喷水是提高出雏率的关键之一，喷水作用有三点，一是破坏壳上膜，二是促进蛋壳和壳膜分别收缩和扩张，破坏它们的完整性，增大通透性，加快水分蒸发和蛋的正常失重，使气湿容积变大和供氧充足，三是导致蛋壳松脆，在反复晾蛋、喷水的作用下，蛋壳由坚硬变松脆，雏鸡易破壳，减少了出雏期的死胎。

Ⅵ 创业孵化器常见的5大问题，你中招了吗

在“双创”的背景下，2016是创业孵化器发展迅猛的一年。据《2016中国双创报告》显示，截至2015年底，中国目前科技企业孵化器与众创空间达到4875家，一跃成为全球孵化器数量最多的国家。每天赶往工商局登记的新企业约为1.2万户，比以往的日均明显提升，社会对创业有了明显的“全民参与度”。但是在这种参与度之下，也有很多创业孵化器苟延残喘，收益亏损，面临倒闭。根据那些“死亡”原因，作出以下创业孵化器常见的5大问题：

1、 项目方向问题

孵化器企业在前期可能对自身所能孵化的项目优势持模糊的概念，有以下三种情况是由于项目方向问题而导致失败：一是创业孵化器的优势项目本身并不明显，

过于依赖入驻企业的研发产品，导致投入时间和金钱成本都大;二是赢利点模糊，大多数孵化器都是依靠租金收入，扮演的也就是我们常说的“二房东”的角色。但要长期发展下去需要向新的盈利点谋求转变;三是孵化器本身孵化能力不强，只为了顺应着社会热潮而开展，需求点分析不准确。

创业孵化器在处理项目方向问题时，最重要的就是理清楚想要为孵化企业解决什么样的问题，带着优势和需求去找盈利点。

2、 错失市场机遇

全国上千家创业孵化器的竞争下，对于孵化器企业来说，需要具备极其敏感的商业意识。要在众多申请入驻孵化器的企业中认真筛选最符合市场行情走向，有发展前景的产品，创业孵化器不想错失市场机遇，除了洞察力，同样要具备“未雨绸缪”的意识。给自己打一个问号，如果这个产品是其他竞争对手的，那么会怎样?

3、 投资问题

因为孵化器投资问题而导致失败的项目大有人在，因此，孵化器与第三方机构的关系非常重要。这个第三方机构最重要的便是投资机构，如果能与他们保持良好的交往，便能够确保入孵企业有着高效的投资者对接流程，高频率、有效果的路演。

4、 孵化器团队管理

参照美国优秀的孵化器企业来看，他们很多在孵化基地的服务人员本身就是导师。对于孵化器企业来说运营和团队管理决定着他们发展的高度，当能够给刚进入孵化器的初创企业最及时的帮助，最适合他们的孵化方案，而且一个优秀的孵化器团队，他们必定是每个人都对创业有着相同的经验和认知的。

创业孵化器不仅为创业趋势作出贡献，也让更多草根出身的人在此绽放光芒。但是在热度褪去后我们也应该思考，创业孵化器不只是为了顺应时代发展而诞生的产物，若是这样，那么万千孵化器只能存活于襁褓之中。创业孵化器在成长，社会也应该对他们的失败有着更高的宽容程度，那些优秀的孵化器，都是因为屡败屡战。也呼吁有更多创业孵化器能够推陈出新，革故鼎新，带着创业者的希冀继续为他们做出卓越的成绩。