⑴ 事业单位服务态度不好，怎么投诉
可以逐级来：
向这个事业单位的领导投诉
向这个单位上级机关部门投诉
向这个单位所在政府的“12345”市长热线、市民投诉中心投诉
没有4了，一个服务态度问题，整成上访事件了也没必要。
⑵ 事业单位违规招聘怎样举报
如果事业单位违规招聘，你可以向当地人事局举报。
也可以向上级人事机关或者人民政府举报。
还可以通过12388向纪检部门举报。
⑶ 如何举报事业单位官员
事业单位属于国家在编机构，设有相应的纪委书记。若要举报官员可以向该单位的纪委书专记反应，如果该官员是属本单位一把手或者是实权派的领导就不是同级纪委书记所能管辖的了，这种情况下就要向本单位的直属上级单位纪委书记越级举报。
⑷ 怎样投诉事业单位的人
如果是服务问题，建议到该事业单位或该事业单位的主管部门进行投诉，如果牵涉违纪行为，建议投诉到纪委。
⑸ 事业单位招聘人员如果遭遇不公应该怎样投诉我需要很正规的方式和程序，急求！！
2018政府组织人事的人利用手中的权利整我，把我的工资扣去了60000元呢，我要怎样做呢？
⑹ 如何投诉事业单位工作人员
1、给该单位的领导打电话或写信
2、向上级主管单位的纪委纪检部门、信访部门打电话或写信
⑺ 怎么举报事业单位在编人员
1、给该单位的领导打电话或写信。
2、向上级主管单位的纪委纪检部门、信访部门打电话或写信。
⑻ 事业单位职工如何维权
1.你现在还想在原单位工作下去吗？
2.如果你想，你就不要管那么多，继续努力工作，否则即使你告单位胜诉了，你也会因此丢了一份工作（工作不是很好找）；
如果你不想干，可以打官司试试（但是你有证据吗，你们签的合同，你有一份在手中吗，还有关于法定假日不休息，你有证据证明吗。再有就是如果法定假日不休息，单位给你三倍工资也是合法的。）
你们单位还有停薪留职这一说法，其它单位早没有了。
按你说的，不给你们工资卡，发现金工资是一样的，法律没有强制每个单位必须给职工工资卡的；至于医保卡，你说你在乡镇工作，可能不能跟城市一样，也许农保会普及到你们。你们的单位性质你先搞清楚。
3.凡事最好先想好后路，如果你辞职了，前途会更好，你不妨辞职不干。
⑼ 去国家哪个部门投诉事业单位
1、向该来单位的领导层举报源，比如：向该事业单位的党委（或党组）、行政领导班子等进行检举；
2、向该事业单位的上级部门举报，比如：举报某一个某一个公安局的领导不作为，可以向管理该公安局的上一级单位进行检举；
3、向上级党委纪律检查委员会检举