投诉三星员工

⑴ 三星员工购物中心 就是TM坑爹的。。三星员工总数达到22.17万，其中外籍员工所占比重达54%

三星员工购物中心 就是TM坑爹的。。三星员工总数达到22.17万，其中外籍员工所占比重达54%， 国内也就10万人连尼玛不足10W人的点击都崩溃。那还叫服务器。还是以个公司。尼玛赶紧去吃蚀吧。。。就尼玛坑爹。还限量。这个网站真该它妈的早点关闭算了 ，别在这里丢人现眼了...
几百年不便宜一次 ，就这一次说是打折 ，结果还搞得这么龌龊，除了生气没别的 。对自己员工还要这么限制 真是 无语。。。大家以后别买了...........

⑵ 疫情期，三星员工不能按时返厂上班怎么办

疫情期间，三星员工不能按时返厂上班儿，可以给老板请假。

⑶ 如何举报三星员工受贿,请告诉回帖，我万分感谢，真的看不下去了，急急急急急

打电话试试看咯、、、说要投诉、、、

⑷ 我是三星一名员工，昨天被公司辞退，理由是干了七个月没转正，没转正是因为旷工一天没转，公司再用我们就

你可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。 以上意见，仅供参考。

⑸ 怎样举报三星代工厂违反劳工法超时加班，加班费不足额发放，打骂员工，谁知道举报电话

你好，根据【拖欠工资 拒付加班费 经济补偿】《劳动合同法》第八十五条规定：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分，逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者家付赔偿金：（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬；（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；（三）安排加班不支付加班费的；（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
希望回答对你有帮助。

⑹ 三星公司开除员工不给赔偿怎么办

看被开除员工是否触犯了员工手册上的规定，如果无缘无故，那就投诉劳动监察部门

⑺ 三星员工提前退休补偿三年工资，这对企业发展有什么利弊

韩国三星显示器公司业务部门开始采取措施实施该退休计划，在该公司工作五年以上的员工都可以申请。此外，该公司还将一些LCD生产线的员工调到OLED生产线。一位内部消息人士称，提前退休补偿包括两年半或三年工资，以及为有孩子的申请人每人额外支付1000万韩元（约合人民币5.9万元）。三星显示器公司还将为申请人提供子女大学毕业前的学费，并考虑提供额外补偿。员工补偿将通过个人退休金帐户以退休金的形式发放。

三星这么做，利大于弊，在别人看来可能是一大笔资金，但是合理的资金利用，又可以为自己的公司提供更丰厚的利益。

⑻ 三星向员工道歉 三星时隔多少年向员工道歉

从2007年的一天，黄玉敏因白血病死亡后到现在11年了三星才真正向员工道歉和赔偿，三星将向罹患工作相关疾病的受害者每人最高赔偿1.5亿韩元（约92万元人民币）

⑼ 怎么投诉三星员工内部购物中心啊!

我朋友已经收到了，不过我自己还没有收到！这么大公司，你投诉也没用的！这个社会如此~！