① 劳动纠纷起诉状怎么写，劳动争议答辩状范本
劳动纠纷也是民事诉讼，网上有范例，答辩状也有范例，搜一下，回修改一下，
民事诉讼法答
第一百一十九条 起诉必须符合下列条件：
（一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；
（二）有明确的被告；
（三）有具体的诉讼请求和事实、理由；
（四）属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。
第一百二十条 起诉应当向人民法院递交起诉状，并按照被告人数提出副本。
书写起诉状确有困难的，可以口头起诉，由人民法院记入笔录，并告知对方当事人。
第一百二十一条 起诉状应当记明下列事项：
（一）原告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式，法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式；
（二）被告的姓名、性别、工作单位、住所等信息，法人或者其他组织的名称、住所等信息；
（三）诉讼请求和所根据的事实与理由；
（四）证据和证据来源，证人姓名和住所。
② 劳动纠纷起诉状怎么写
动纠纷起 诉 状范本
原告姓名，性别，出生年月日，民族，工作，住址，身份证号码
被告姓名，性别，出生年月日，民族，工作，住址，身份证号码（如果被告人为用人单位时，写明公司名称，地址即可）
请求事项：
1、依法裁令被告人***********************（也就是要他赔你什么，或者其他东西）
2、依法裁令被告人**********************（也就是要他赔你什么，或者其他东西）
3、依法裁令被告人**********************（也就是要他赔你什么，或者其他东西）
事实和理由：
（本段写明要赔偿你的事实，例如：如果用人单位同意续订劳动合同，但降低劳动合同
约定条件，劳动者不同意续订的，劳动合终止同的等等。）
（本段写明需要赔偿你的依据，例如：用人单位同意续订劳动合同，但降低劳动合同约定条件，劳动者不同意续订的，劳动合同终止，根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条规定
支付经济补偿****元给原告等等。）
为使原告与被告之间的劳动争议得到公正处理，保护原告的合法权益，特依据《中华人民共和国劳动法》规定，提起诉讼申请，请依法裁如所请。
此 致
***人民法院
附：（1）本诉讼副本**份
（2）证据清单**份
起诉人：****
***年月*月**日
③ 我要如何写劳动纠纷上诉状
民事上诉状
一、现将本文书的制作要点介绍如下：
1.首部。
(1)注明文书名称。
(2)上诉人和被上诉人的基本情况。
(3)案由：写明上诉人提出上诉的判决，裁定的案件名称、制作法院、制作时间及判决、裁定的编号，并表明上诉的态度。
2.正文。
(1)上诉请求；(2)上诉理由。
3.尾部。
(1)致送人民法院名称。
(2)附项。
(3)上诉人签名。
(4)上诉日期。
二、格式：
【格式一】
民事上诉状
(公民提出上诉用)
上诉人：
被上诉人：
上诉人因 一案，不服 人民法院 年 月 日( ) 字第 号 ，现提出上诉。
上诉请求： 。
上诉理由： 。
此致
人民法院
上诉人：
年 月 日
附：本上诉状副本 份。
注：本诉状格式亦可适用于经济案件中公民提起上诉。
【格式二】
民事上诉状
(法人或其他组织提起上诉用)
上诉人名称：
所在地址：
法定代表人(或主要负责人)姓名： 职务：
电话：
企业性质： 工商登记核准号：
经营范围和方式：
开户银行： 帐号：
被上诉人名称：
所在地址：
法定代表人(或代表人)姓名： 职务：
电话：
上诉人因 一案，不服 人民法院 年 月 日( ) 字第 号 ，现提出上诉。
上诉请求： 。
上诉理由： 。
此致
人民法院
上诉人：
年 月 日
附：本诉状副本 份。
注：本诉状格式亦可适用于经济案件中的法人或其他组织提出上诉。
三、举一范例供制作时参考：
民事上诉状
上诉人(原审原告)：A，女，××岁，×族，××省××市人。
被上诉人(原审被告)：B，男，××岁，×族，××省××市人，××市××局干部，现住××市××区××路××号。
上诉人因离婚一案，不服××市××区人民法院××年××月××日(19××)×民初字第××号判决，现提出上诉。
上诉请求：
1.变更××区人民法院(19××)×民初字第××号判决。
2.改判由上诉人抚养孩子C。
上诉理由：
(应祥述理由，此略。)
基于上述事实，从有利于C的成长教育角度考虑，请求人民法院依法改判，由上诉人抚养C。
此致
××市中级人民法院
附：1.本上诉状副本×份
2.上诉人的收入证明
上诉人：A
××年××月××日
最好找律师给你写，因为每个案件都不一样。
差之毫厘，失之千里。
④ 劳动纠纷法院起诉状怎么写
原告
性别
民族
出生年月日
籍贯
现住址
联系电话
被告
法定代表人
职务
住址
联系电话
案由：
一般劳动争议纠纷
原告不服深宝劳仲
庭(案)字[
]第
号仲裁裁决书/不予受理通知书，现向法院提起民事诉讼。
诉讼请求：
1.
2.
3.
4.
事实与理由：
入厂时间：
，是否签有劳动合同：
，离职前工资：
，
离职前职务：
，离职时间：
，离职原因：
，
何时提起仲裁：
，裁决内容：
不服裁决理由：
。
其他事实：
此致
xxxxx区人民法院
附：本起诉状副本
份
xxxx区劳动仲裁委员会送达证明原件
份
具状人
年月日
⑤ 关于劳动纠纷的法院起诉书怎么写
起 诉 状（本文仅供参考）
原告姓名，性别，出生年月日，民族，工作，住址，身份证号码
被告姓名，性别，出生年月日，民族，工作，住址，身份证号码（如果被告人为用人单位时，写明公司名称，地址即可）
请求事项：
1、依法裁令被告人***********************（也就是要他赔你什么，或者其他东西）
2、依法裁令被告人**********************（也就是要他赔你什么，或者其他东西）
3、依法裁令被告人**********************（也就是要他赔你什么，或者其他东西）
事实和理由：
（本段写明要赔偿你的事实，例如：如果用人单位同意续订劳动合同，但降低劳动合同
约定条件，劳动者不同意续订的，劳动合终止同的等等。）
（本段写明需要赔偿你的依据，例如：用人单位同意续订劳动合同，但降低劳动合同约定条件，劳动者不同意续订的，劳动合同终止，根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条规定
支付经济补偿****元给原告等等。）
为使原告与被告之间的劳动争议得到公正处理，保护原告的合法权益，特依据《中华人民共和国劳动法》规定，提起诉讼申请，请依法裁如所请。
此 致
***人民法院
附：（1）本诉讼副本**份
（2）证据清单**份
起诉人：****
***年月*月**日
（提问者注意：此起诉状是在不服仲裁裁决，15天之内向法院提起诉讼的法律文书）
⑥ 劳动纠纷起诉状怎么写，劳动纠纷起诉状范本
劳动纠纷起诉状范本
起诉人：
姓 名
性 别
年 龄
被起诉诉人：
法定代表人：
地址：
请求事项：
___________________________________________________________________
___________________________________________________________________
___________________________________________________________________
___________________________________________________________________
___________________________________________________________________
事实和理由：(包括证据和证据来源，证人姓名和住址等情况)：
___________________________________________________________________
___________________________________________________________________
___________________________________________________________________
___________________________________________________________________
___________________________________________________________________
此致
______人民法院
起诉人：___________(签名或盖章)
__________年_______月_________日
附：
1.副本__________ 份
2.物证__________ 份
3.书证 _________ 份
⑦ 劳动纠纷民事起诉状要怎么写
建议找律师代写
⑧ 劳动合同纠纷起诉状怎么写
一般仲裁机构都有固定的模板，或者您想仲裁申请书更详尽一点，可以委托律师代写，一般写明离职的理由，要求支付的工资和补偿额，事实和理由等。
⑨ 在法院起诉劳动案件怎么写起诉状
第一、写明双方当事人的基本信息。劳动者一方当事人，起诉状需写明姓名、性别、出生年月、民族、经常居住地地址和联系电话。单位当事人方应写明公司名称、法定代表人名字和职务公司的注册地、经常办公地以及单位的联系电话。值得注意的是，经常居住地和经常办公地的地址信息需无误且提供准确的电话联系方式。
第二、写明案由：劳动争议纠纷。
第三、写明诉讼请求。这部分是比较关键的，也是比较容易出错的。自己书写诉状去法院立案的当事人经常会因为这部分内容和措辞有瑕疵而反复修改，迟迟不能立案。比较规范的写法应当如下：
1、分条列举，准确并简要地表达自己想诉求的内容；
2、不能用“撤销”“纠正”“改判”等字眼。因为其中一方当事人起诉的时候，按常理该仲裁裁决还未生效，只有生效的裁决才能“撤销”；起诉只是当事人不服仲裁委裁决的表现，并不能说明裁决书的内容是错误的，所以不能用“纠正”；“改判”用于二审法院或者重审法院改判原审法院的判决书时使用的。
一般情况下，单位一方作为原告，如果不愿支付仲裁裁决的款项，可以写“请求法院判决原告不支付被告*****若干元”；劳动者一方作为原告，可以写“请求法院判决被告支付****若干元”。
3、涉及到多项不支付（单位一方）或者申请支付（劳动者一方）的款项的，在所有款项列举完之后，写明“以上共计*****元。”。
第四、事实和理由部分。
事实和理由部分，针对性地写明自己提出上述诉讼请求的原因即可。
第五、礼貌结语。此致 某人民法院。
第六、落款。对于落款部分，劳动者一方起诉的，落款要一定要亲自签名；单位一方起诉的，需要法定代表人签字并加盖单位的公章。