振华公司侵权人

1. 九联集团副总裁王振华儿子打人详情

难道社会就让人失望到这样了？！就没有个 处理结果？有权有势就没有了王法！！！！！！！！！！！！！在没有处理结果，女孩的家人踩踩点，去杀他全家！

2. 原董事长王振华猥亵女童，再多的荣誉光环也不是作恶的资本，你赞同吗

2019年7月3日21时，上海市公安局普陀区分局发布警情通报称，新城控股董事长王某某因涉嫌猥亵儿童罪已被警方刑事拘留。2019年6月30日22时许，普陀警方接王女士报警，称其女儿被朋友周某（女，49岁，江苏人）从江苏老家带至上海并入住上海一酒店，后其女儿在房间内遭到一男子猥亵。接报后，警方迅速开展工作，7月1日下午，犯罪嫌疑人王某某（男，57岁，江苏人）至公安机关接受调查。

全国扫黑除恶进入攻坚阶段，到目前为止，王振华算是一个“大牛”。如此显贵的背后，还有无其它的关系网？还有无其它的非法勾当？既然出来了，就该让其多走几步，于法不顾，于情不容，影响极其恶劣的案件，当然有深挖的必要，再多的荣誉也不是一个人作恶的资本，任何人没有法外的特权。

据悉，因为猥亵女童被拘，新城旗下3支股票，包括一支沪深股票、两只港股都出现了大面积暴跌，这是犯罪嫌疑人应该付出的代价，等待他的必另将是法律的严惩，拭目以待吧。

3. 身家318亿的王振华，猥亵儿童被判5年，这个判决你满意吗

王振华身价318亿，长得人模狗样，心思却极其肮脏，居然干出猥亵儿童的龌龊之事。网友们知道这件事之后，先是震惊，这么有钱，受过这么多教育的人，竟然是一个人渣，性侵本就是无法原谅的罪过，还猥亵儿童，真的是无耻至极。

其次，大家就想到了惩罚，上天是公平的，每个人都要为自己做的错事付出代价。虽然说王振华是一个不错的企业家，但是他的行为已经严重影响到了别人，给社会带来了不好的示范效应。我对他这个5年的判决并不是很满意，理由如下：

儿童是最天真的一个年龄，他们本该无忧无虑地生活，享受着美好的童年时光。但是经历了猥亵事件之后，这个孩子被逼着知道了大人才需要知道的事情，她承受她那个年纪本不该承受的痛苦。此外，女生的声誉本来就是很重要的，值得每一位女性重视。即便在现代社会，大家还是很在意女性的贞洁问题，被性侵的女孩子以后会被人们用“另类”的眼光看待。可是！她们是无辜的呀，她们只是受害者而已，不是她们风流不羁爱自由，她们是被迫接受！

王振华给女孩带来了如此大的伤害，法律给他的惩罚只不过是5年的牢狱生活，我认为这太过于轻判了。现在性侵事件屡有发生，很大一个原因就是处罚力度不够，违法成本过低，犯罪者没有意识到犯罪的严重性，才敢轻易越过法律的红线。

4. 王振华猥亵儿童被判五年是怎么回事

据上海市普陀区法院微信公众号消息，6月16日，上海市普陀区法院依法不公开开庭审理被告人王振华、周燕芬猥亵儿童案。6月17日，普陀区法院当庭对被告人王振华、周燕芬作出判决，以猥亵儿童罪分别判处被告人王振华有期徒刑五年，被告人周燕芬有期徒刑四年。

2020年6月16日，上海市普陀区人民法院(以下简称普陀法院)依法不公开开庭审理被告人王振华、周燕芬猥亵儿童案。普陀法院受理该案后，依法组成合议庭，向两名被告人及其辩护人、被害人及其法定代理人、诉讼代理人送达了起诉书副本，同时告知其相关诉讼权利和义务。辩护律师会见了当事人，并查阅全部案卷。

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王振华被撤销全国劳动模范称号

6月2日，江苏省人力资源和社会保障厅近日发布《关于撤销王振华“全国劳动模范”称号的公告》称，人力资源社会保障部印发决定，撤销王振华“全国劳动模范”称号，收回奖章、证书等，停止其因获得该荣誉而享有的有关待遇，并追缴其所获奖金等物质奖励。

2019年7月，时任新城控股董事长王振华因涉嫌猥亵9岁儿童，被公安机关采取强制措施，7月10日被逮捕。

另据江苏省政府官网通报，去年7月底，因涉嫌猥亵儿童，撤销王振华“江苏省劳动模范”荣誉称号。

5. 王振华之前有没有其他的犯罪前科

根据目前的调查和爆出的消息来看，王振华暂时没有其他犯罪前科。我们在认定一个人有没有犯罪前科时，一定要有确凿的证据，不能瞎猜。如果没有，即使是对待一名犯罪嫌疑人，我们也没有任何权利去断定他犯罪不止一次。所以，由于目前王振华现在被掌握的只有一次性侵儿童事件，之前又或者没有都不一定，王振华就没有前科。

最后，王振华其实在2016年还有一次被纪委带走的经历，不过时事后被查明只是在配合调查，并没有触犯法律。但是据我了解金融行业，或者说上市公司多多少少都有些钻法律空子的人存在，说王振华和自己的公司是完全清白的，每一分钱都是干干净净，至少我是不信的。

6. 振华学院非法集资逼死人命为什么无人管

而同一个和巨额听金额金额图

7. 百亿富翁王振华猥亵儿童获刑5年，此案中有哪些事让人恶心

百亿富翁王振华猥亵儿童获刑5年，在此案中最恶心的王振华打着做公益的幌子，将自己包装成一个”大善人“，实则是一个披着羊皮的狼，即使到了法庭他仍然拒不认罪，而且自始至终没有认识到自己的行为对被猥亵的女童造成的伤害。

通过各方报道，可以看到王振华迄今为止没有对受害者做出任何赔偿，也没有任何安抚慰问举动，被害女孩的身体治疗费及心理疏导费，都是由公诉方上海检方承担的。

最可怕的就是这种披着羊皮的狼，表面上人模狗样，背地里肮脏不堪，但是最终他也会受到法律和正义的审判。

正义只会迟到，但是从不缺席。

8. 振华重工的灵魂人物

管彤贤
“你看这个米老鼠，我们员工3至6岁的孩子一人一套，它会跳舞、也会唱歌。”76岁的管彤贤，指着面前书架上的迪斯尼礼盒，笑容很是卡通，而他身后的墙上，又是一张米老鼠的大图。
“美国人把最丑陋、大家最不喜欢的东西，打扮成大家都喜欢的，这就是艺术。”他这样解释自己喜欢的理由
而身为上海振华重工集团总裁，管彤贤的“艺术”便是，领导着一家不像国企的、另类而强势的央企。
17年前，曾先后担任交通部水运司工厂处副处长、中港总公司船机处处长等职的管彤贤，从北京来到上海浦东，从100万美元资产起步，闯出世界知名品牌“ZPMC”。如今，振华港机已进入73个国家和地区的120多个港口，占据全球港机市场78%的份额。
更体现管彤贤个人风格的，则是他在国企体制和市场规则之间自由的游走。在他看来，在振华重工，“严格贯彻公司法”与“从思想政治上绝对与国家一心一意”可以并行不悖。
76载时光，用管彤贤自己的话说，“有得意也有倒霉，行时过也落魄过”，但“在上海17年最有意义”。
我需要的是事业发达
2009年，在这个特殊时刻，在“能拒则拒”的情况下，管彤贤还是获得了多项荣誉：60周年60位“感动交通人物”、上海2009《走近他们》年度十大人物、60周年上海十大科技人物。
17年前，全球港机市场还是欧美日韩产品的天下。凭着中国交通建设集团50万美元的出资、上海港机厂作价50万美元的一块地皮，以及十几个人的团队，管彤贤面对的对手，是日本三菱、韩国现代、芬兰科尼、德国克虏伯等巨头。
但他当时便放出“狂言”：“全球各大集装箱码头，都要有我们中国人制造的超大型集装箱起重机。”然后，这一切变成了现实。
“我运气好，企业这么多人的努力，荣誉都跑到我身上来了。”言谈之间，他更爱提及企业、业务与员工，“咱们国家有时容易拜物拜人，其实不好。我需要的是事业兴旺发达。”
领导着全球最大的港机集团，但管彤贤的工资，却让人大跌眼镜。
相对振华的增长，作为总裁，他的年薪可能是最低的。振华重工每年的产值增速在25%至30%，但管彤贤2008年的年薪仅为35万元，比2007年多了1.8万元。而他手下14个副总裁中，有13人的年薪高于他，最高者为42.67万元。
“为什么我的工资不高，因为我外语太差了，没有这部分津贴。”说这话时，管彤贤又露出了很卡通的笑容。他所指的是，振华推行的一年两次的外语考试，员工每月1000至2000元的外语津贴，与考试成绩挂钩。
谁管理企业？总裁！
在不少人眼中，管彤贤不像国企领导人，而振华重工则是一家“不像国企”的央企。
对此，管彤贤开玩笑说：“我们是国有控股，但天高皇帝远，北京的官隔得远，上海又对我们比较客气，支持但不干预。”提及当初上海将长兴岛5公里的深水岸线及5平方公里的腹地给予振华，他很感叹“地利人和”。
“我们公司是最彻底按照公司法组建的现代企业。公司制有很多优点，如副手由总裁提名，经董事会批准，而非上级委派”；“企业属于谁？应是股东所有，公司法规定，总裁对股东会负责”。
而对于“党组织”在国企中的角色，管彤贤亦有独特见解。“党章规定，党的基层组织不领导本单位的业务工作”，“按照公司法来说，党组织在企业里不是管理干部的，而是管理党员的。”
“谁决定管理人员，就是总裁。如果我连管理人员都不能决定，我们怎么经营这个企业。”管彤贤认真地说：“振华公司，一是，严格贯彻公司法，一是，从思想政治上绝对与国家一心一意的企业。”
我从没想过退休
在沪深1600多家上市公司中，振华重工核心管理层的年龄可能是最大。事实上，振华重工的总工程师邬显达，今年已79岁，但他不仅亲自画图纸，还是公司紧急事务的“救火队队长”。
“从一开始，我们企业就没有退休一说。”76岁的管彤贤说，“我从来没想过退休，老觉得要做点事情才有意义。很多时候，要努力做成一件事，没有5到8年是不行的。”
据振华员工介绍，他晚上工作经常至深夜，但哪怕凌晨三四点睡下，第二天照样坚持在7点半准时上班。
“人有用的时间那么短，只有安心才能做点事，首先要热爱一个职业。不安心，一晃就过去了。”或许是那段他不愿提及、被浪费的岁月，造就了他今日对时间的珍惜。1957年，时为交通部海河运输局技术员的管彤贤，被错划为“右派”，赴 北大荒劳动改造，直到1970年代末，才平反回京。
如今，在将港机业务做到全球最大之后，管彤贤还有新的“野心”——海工装备。此前，振华已拿下伊朗22亿美元石油装备订单，正式进军全球海工装备领域。
“传统市场太小，不过30亿美元。而我们的目标是一年50亿美元产值，需要到别的地方找饭吃。整个海工领域仅仅装备提供这一块，就至少有1000亿美元的份额，我们占3%，就不得了。”管彤贤说。