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合肥投诉

发布时间:2020-12-16 03:36:02

① 合肥投诉医生的电话号码是多少

这又是怎么了?为什么要投诉医生?如果是正规的大医院的话,每个医院都有投诉电话。如果是私立医院,小医院的话,那么可以拨打12345。

② 安徽合肥交警怎么投诉

对交警工作不满复或有意见需要制投诉的,可以直接拨打110对其违法违纪或者失职行为进行投诉。

根据《110接处警工作细则》第二条,市、县(旗)公安局指挥中心设立110报警服务台,负责接收突发公共事件电话报警,对公安机关及其人民警察当前违法失职行为的帮助和投诉,24小时不间断。

(2)合肥投诉扩展阅读:

《110接处警工作规则》第三十四条:110报警服务台受理、处理投诉的范围:公安机关及其人民警察违反《中华人民共和国人民警察法》、《公安机关监察条例》等人民警察的法律、法规和各项纪律、法规,违法行使职权,不履行法定职责,不遵守各项法律、服务和团体的组织、管理制度和职业道德的各种行为。

第三十七条110报警服务台受理投诉,应当向投诉人询问被投诉对象的基本情况、具体投诉内容、投诉人姓名、工作单位或者家庭住址、联系方式等主要情况。

第三十八条110报警服务台应当对投诉内容和投诉人信息严格保密,严禁向被投诉人或者其他人员泄露投诉内容。

③ 合肥教育局举报中心

安徽省合肥市振徽苑11栋一单元2楼一名姓高的女人私自办补习班,补课老师来自各个学校。

④ 合肥市教育局网上投诉

我是安徽省合肥市经济贸易学校一名学生,这个学校校园暴力学生老师都版混参与在内说权什么打死他们还组织班级混打恐吓,性骚扰性侵威胁女学生,什么一阶段至三阶段非要学生打教官才算毕业,半夜教官被拉进医院治疗,,第一年让你混日子,一年各种交钱说为了你毕业,上课老师都没有没几个还是一些外面找的代替(从自己玩变成所谓的老师看着玩)第一年还有书可以看,后面别说书没有连学校你都别想待了送你去厂里,酒店打工做服务员,所得工资还要经两手才到自己手上,剩的钱连吃喝都顾不得,特别苦厂里日日夜夜换着熬,这种都算好的,一些凌晨四五点起来去上班凌晨一二点下班拿着剩一千的工资,待不下了跟班主任说还威胁不理你让你继续下去,还是跟家长哭诉真的待不下去家长亲自找班主任吵着闹着要带孩子走才逃脱。除了不上这个学校那么你下次还会继续这样被安排,但那时候基本晚了,除非去别的学校看看能不能让你重学。据我所知的只是皮毛,还有各种都被压下来黑色内幕威胁学生让学生发誓不叫外传。

⑤ 合肥市劳动局投诉电话多少

合肥市劳动局的投诉电话,你想要投诉可以直接拨打12345就可以进行投诉了。或者是到劳动仲裁进行投诉。

⑥ 安徽省合肥市纪检委投诉电话

安徽省合肥市纪检复委投诉电制话是(0551)12388-2。

安徽省合肥市纪检委举报方式:

来信请寄:合肥市纪委信访室。

邮编:230071。

来访请到:合肥市蜀山区天鹅湖路天鹅湖畔小区A1号楼1楼。

举报电话:(0551)12388-2。

(6)合肥投诉扩展阅读

12388电话的举报范围:

1、党员对党纪处分或者纪律检查机关所作的其他处理不服,提出的申诉。

2、监察对象对监察机关涉及本人的处理决定不服,提出的申诉;被调查人及其近亲属对监察机关及其工作人员违反法律法规、侵害被调查人合法权益的行为,提出的申诉。

3、对原行政监察机关作出的政纪处分和其他处理决定不服未超过申请期限,提出的申诉。

⑦ 合肥劳动局投诉电话是多少

我现要投诉滁来州市明光市劳动源监察人员,我于元月8号上午到明光市劳动监察大队因明光市海龙水世界欠员工工资不发一事,要求工作人员帮忙把老板叫过来协调一下工资的事,可工作人员叫我们去跟老板把账算好签上字,然后到这来处理,我就搞不懂了我要是跟老板能算好账还要你们干什么?我要投诉工作人员工作不作为。
本人实名投诉,
姓名:李训元
身份证:342321197105057012

⑧ 投诉合肥火车站

我打电至中国铁12306说是可以改签的,要到车站买票口处改签,但是到车站一问不给改签说车子已经开走,只能是废票。真不知道是中国铁路局客服在说谎还是合肥火车站售票人员在说谎。

⑨ 合肥市劳动局投诉电话号码

电话0551-12333。

用人单位拖欠或克扣工资的,包括辞职后扣押工资不予发放的情况,可带上证明劳动关系的证据(劳动合同,工作证,工牌等)、身份证、用人单位工商登记信息(去全国企业信用公示系统网站查询打印)去用人单位所在地的劳动监察填表投诉。

如果投诉得不到满意结果,可以进一步收集相关证据,去申请劳动仲裁,全面主张更多权利。

合肥市12333热线受理范围

1、用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况;

2、用人单位与劳动者订立劳动合同的情况;

3、用人单位遵守禁止使用童工规定的情况;

4、用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保障规定的情况;

5、用人单位遵守工作时间和休息休假规定的情况;

6、用人单位支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况;

7、职业介绍机构、职业技能培训机构和职业技能考核鉴定机构遵守国家有关职业介绍、职业技能培训和职业技能考核鉴定的规定的情况。

(四)被投诉单位为在合肥市行政区域管辖范围内登记注册的用人单位。不符合上述管辖范围的投诉举报请与当地劳动保障行政部门联系。

(9)合肥投诉扩展阅读:

投诉人向劳动监察机构投诉时应当提交下列资料:

1.投诉人的身份证明资料。如居民身份证、驾驶证、户口本等;

2.投诉文书或《劳动保障监察投诉登记表》(现场填写)。投诉文书应载明下列事项:

(1)投诉人的姓名、身份证号码或其他合法身份证件信息、文书指定送达地址和联系电话;

(2)被投诉单位的名称、住所和联系电话;

(3)劳动保障合法权益受到侵害的事实和明确具体的投诉请求。投诉文书还可以载明证据、证据来源、证明目的、证人姓名及其联系方式等。

书写投诉文书确有困难的,可以口头投诉,由劳动保障监察机构进行笔录,并由投诉人签字。对因同一事由引起的5人以上集体投诉的,应当推选代表1至5名,并填写《委托书》。

3.提交能证明存在劳动关系(或事实劳动关系)、合法权益受到侵害的书面材料。

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