❶ 做销售十年,为什么销售的岗位底薪工资很低,干活最累,有的时候出力不讨好!做销售工作的收入是多少,大
销售工作的特殊性就是薪资不固定,上限不封顶,有一个单子提成上百万的,一个单子够吃十年的,也有干了十年,吃遍了各种苦,却一共也没几个单子的,因为这是一个最典型的,可控性不在自己手里,是在对方手里的工作。 来自职Q用户:老韩:答案请点收藏
我也做了十年销售,如果你对该行业感兴趣,可以累积很多很好的经验跟相关行业资源,我现在转型到产品研发这块,虽然刚起步,但是前景大一些,因为十年的销售,让我累积了非常丰富的产品经验跟客户的要求回馈,还有市场动态。 来自职Q用户:陈先生
❷ 销售行业工资不稳定怎样交个人所得税
按月申报,每月可以有2000元工资可以不交税的。
如果是一年发一次提成的话,纳税人取得的提成按全年一次性奖金计算,单独作为一个月工资、薪金所得计算纳税,但在计征时,应先将纳税人当月内取得的全年一次性奖金,除以12个月,按其商数确定适用税率和速算扣除数。如果在发放一次性奖金的当月纳税人工资薪金所得低于税法规定的费用扣除额,还应将全年一次性奖金减除“纳税人当月工资薪金所得与费用扣除额的差额”后的余额,按上述办法确定全年一次性奖金的适用税率和速算扣除数。。
应交个人所得税金额=(工资薪金-个人交五险一金的扣款-2000个人所得税扣除额)*适用%-速算扣除数
例:应交个人所得税金额=(3500-交五险一金的扣款大约360-2000)*10%-25=99元。
附:个人所得税税率表
(工资、薪金所得适用)
级数 每月应纳税所得额 税率(%) 速算扣除数
1 不超过500元的 5 0
2 超过500元至2000元的部分 10 25
3 超过2000元至5000元的部分 15 125
4 超过5000元至20000元的部分 20 375
5 超过 20000元至 40000元的部分 25 1375
6 超过40000元至60000元的部分 30 3375
7 超过60000元至80000元的部分 35 6375
8 超过80000元至100000元的部分 40 10375
9 超过100000元的部分 45 15375
(注:本表所称全月应纳税所得额是指依照本法第六条的规定,以每月收入额减除费用贰仟元后的余额或者减除附加减除费用后的余额) 。
❸ 做销售业务无底薪是否违法
无底薪合法,实际发放低于最低工资或者合同约定工资就违法。
❹ 请懂得处理劳动纠纷案件的人士帮个忙!!!急
广东胡律师:
1、确实你要主张要求的未签劳动合同双倍工资只能从08年元旦后第二个月开始,08年之前的要不要;
2、要证明你们之间的事实劳动关系得需要有人证和物证(工资条、工作证等);
3、没有出勤表只有人证确实是需要写明每一个小时,人证总不能乱说,你现在要么找物证,要么找人证跟你一一写明;
4、如果公司有规定上班不准吃零食的规章制度,你违反了公司辞退你就是俣法的;
5、你想要经济补偿从你入职起开始,每一年补一个月,不满半年补半个月。
❺ 我是销售员,与客户合同有纠纷。客户会起诉我公司还是我个人我个人会有什么责任
因为是你代表公司与客户签的合同,合同上一般都盖有公司的公章,所以客户专起诉的话属,一般是起诉公司的;至于你的责任,在你们公司对客户进行赔偿或者是和客户解约后,公司会对因你的失误给公司造成的损失进行责任追究,到时可能会辞退你,如果不辞退,可能会扣发你公司相应损失的工资,希望我的回答能对你有所帮助!
❻ 请问劳动法中有涉及到关于销售提成的劳资纠纷问题吗 销售提成也同基本工资一样是受法律保护的吗多谢了
当然可以,但如何有证据?假如公司不承认的话,员工A将经手人署名其他员工是一个失误
❼ 人事做工资表时当个人与公司之间有纠纷时,个人工资应该出现在工资表上吗
人资是统计核算薪资,不论纠纷是否存在,与统计核算工作无关。所以工资表上核算有纠纷的薪资是合理的。而且暂压不予发放也写在备注上了。人资部做法合理没有问题的。
这事很明显是出纳你没有看清楚备注,疏忽导致的错误,责任在你。
要说人资部的问题,那只有没有明显的标注出来特殊情况的醒目提示,例如这个存在纠纷的人用黄色背景填充,更加突出,以免财务造成误发。但这不是义务责任。
❽ 关于工资纠纷和职务侵占上的一些问题
职务侵占一般是指恶意的侵占。因为公司有拖欠工资的行为,所以你的行为也可以解释为扣押或者滞留公司相关款项,一般经侦不会立案,你们这个是属于经济纠纷。你也可以表示:你什么时候给我工资结清,我什么时候把这个款还给你。所以不用怕。
况且你想,一再打电话来威胁你,如果能立案,才不打电话给你呢。所以让你家人也不要害怕。
❾ 销售行业工资那么高,为什么大学毕业生不为所动
据了解,现在多数大学生宁愿待在家里也不愿意做销售,那么在现在的巨大就业压力面前,他们为什么宁愿待在家里也不愿意做这个行业呢?
不过销售这个行业本身就是一份锻炼人的工作,如果你能在这种高压的工作环境中坚持下来,那你也必将收获到成长。
最后,不知道大家对于销售工作是一个什么样的看法呢?你们对于人们不愿去做销售行业是持一个什么样的看法的呢?欢迎大家留言评论!
❿ 销售行业,任务完不成,总工资打折,合法吗
销售行业,务完不成,总工资打折,就看签合同怎么定的。