『壹』 疫情期间公司不发工资违法吗
疫情期间公司不发工资违法。
我国法律规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。
『贰』 疫情期间公司安排上一天休一天发工资以没有满勤为由不发保底工资，可以投诉公司嘛
当然可以投诉公司。因为他这种做法是错误的。
『叁』 公司以疫情原因为由，两个月不发工资。可以投诉么
公司拖复欠工资的，是违法的，制劳动者可以向当地劳动监察大队投诉。
【法律依据】
《劳动法》第九十一条规定，用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：
（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；
（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（四）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。