Ⅰ 正一味欠我一个离职好几个月,工资到今没发,谁能帮我 .
用人单位无故拖欠其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。
用人单位拖欠劳动者的工资，劳动者有3个途径可以要求支付工资：
1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大；
2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。优点：除了工资外，还可以主张经济补偿、双倍工资等，并且一般都可以最终解决；缺点：申请劳动仲裁就是打劳动官司，程序稍多，需要专业人士指导。
3、有欠条的，可以直接起诉到法院，要求支付欠条里的工资数额。
《劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
（一）因确认劳动关系发生的争议；
（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《工资支付暂行规定》第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：
（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的；
（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。
Ⅱ 正一味投诉电话是多少
如果找不到公司的电话的话可以打315进行投诉啊。
Ⅲ 正一味有几种伴饭，哪几种
上网络一查就知道
Ⅳ 为什么不能得罪服务员
其实大多数餐厅，即使你得罪了服务员，也不像传言的那样：口水、鼻屎、洗洁精。反倒是厨师，如果你的菜里出现了非实物物质，要求换盘的时候，遇见午晚餐高峰、天气炎热、厨师生病或者在饭店受气，这些东西就难保了。厨师每天在鼓风灶前工作，脾气火爆，自然希望所有人都夸赞自己的菜做得好吃。服务员端回来一盘菜说有根头发，前边还有几十张单子没有下锅。那难保厨师不会粗暴的对待你这盘菜。
为什么不要得罪服务员？
前些天我在“正一味”吃饭，有两个女的因为石锅烫大声呵斥服务员，要求服务员给她们拌饭。那个服务员还是个小女孩。也就14、5岁的样子。是个暑期工，拌饭时候没留神把辣椒酱甩到一个女的身上，那女的张嘴：操#￥@。小女孩受不了转身就走说我不干了，那俩女的追过去一个抓领子一个撕脸。
服务员是服务行业中比较低下的职业，每天都会与不同的顾客接触，偶尔还受到领班，同事的批评，非常不容易。你不想自己做饭，进饭店吃饭，她是为你服务的。菜也不是她炒的，人多了她也忙不过来。你拿着大爷的范儿就算了。她给你服务完了你对她又喊又叫，有的抬手就打。缺少社会公德。小时候对妈这样，出门别到处认妈，他不是你妈。给她惹急了，她不放口水，鼻屎，洗剂灵，给你倒半瓶耗子药。你就学会自我反省了。