猎聘投诉渠道

A. 猎聘网的一个猎头今天给我打电话了。但是我没有接到。把电话打回去但是拨分机号，我怎样才能，找到这个猎

哦 你这种情况是猎聘网转接的电话，回过去就是猎聘网的电话了，正常的情况你没有接电话应该是会把哪个猎头的名片短信发给你的，如果没有收到，你可以用你的账号登录猎聘网，里面有个通话记录，找一下是哪个猎头 给他回过去就OK了。。

B. 在猎聘网找工作被骗了钱财。该找哪个部门赔偿呢

现在网上找工作被骗，都很难提供证据，所以不管是报案还是去人力资源局投诉都很难处理，如果你你能找到这个单位，自己维权，强硬一些，可能是没有结果，但很可能被怼回来，这个时候，你就可以报案，按扫黑除恶内容报案，现在国家强调这个，粘身派出所都要管。

C. 如何看待智联招聘前程无忧猎聘致歉呢

他们道歉只是为了应付舆论，为了他们自己的前途道歉，如果这件事情没有被发现，他们仍然不会道歉，

所以我觉得相关部门一定要提供相关的举报渠道，网友在使用这些平台软件的时候，发现有不对的地方可以及时举报相关部门进行核实，

一旦核实无误就要公开批评并且处罚款，严重的话还要担负刑事责任，

D. 请问猎聘网客服是多少

猎聘网客服电话：
400-6838-789

以上信息经过网络安全认证，可能存在更新不及时，请以官网信息为准。
官网客服信息请点击：http://www.lietou.com/about/about_us.shtml

E. 怎样找猎头委托猎聘

企业寻找猎头服务的几个渠道：
1、直接拨打各个猎头公司服务电话，通过客服人员转接找到对应的猎头顾问；
2、在公开渠道，如职场社交网站（脉脉、领英等）发布猎头需求，坐等猎头顾问主动联系；
3、向行业朋友寻求推荐的猎头顾问或者猎头公司。

找到猎头公司后，再做筛选，最后确定合作的顾问。

F. 千万不要不要被猎聘网骗了，是假的猎头公司，我去调

我在此总结我的感受：

1. 非我不可没有安全感，感觉像要脱手的炸弹一样；

2. 完全未曾考虑内到行业情况，比我容优秀的应该更多，偏偏把这个off给我,我的期望值只有给的一半，超过10%就会犹豫跳槽，20%就会出卖自己的公司，30%犯罪也不奇怪，50%偏差值也太大了;

3. 很多简历都没看完，只看关键字（到底是哪里的阅卷老师啊），寥寥几笔的简历你到底是怎么看到痛哭流涕千呼万唤的感觉的；

4. 有些HR自己猎的岗位都不清楚，现在律师都细分各专攻法了，猎头难道还在大网捕鱼，这也就算了，网络都不知道查一下；这样不负责的（我做自己这行总是了解很多不是自己专业内的东西，网络GOOGLE学术）

5. 像自持有技术能力这样的人才大多是在高薪低能管理班组下离开的，，会不会又是个火坑，要陪太子读书的地方（陪怕了我），不然怎么要拿出比这个职位高多的薪酬，说不定扣着扣着还没以前多，存在一定的抵触心理。（记得我某认识的人当时就拒绝了青岛一个50万的选择了10万的岗位）

   没有鄙视任何HR，说实话现在猎头口碑在底层劳动人民里确实不好，与传销匹敌，

G. 请问猎聘网客服电话号码是多少

猎聘网全国客服电话号码是4006212266。

猎聘网各地客服电话：

1、全球职业发展中心（GCDC）

电话：022-59998777。

2、全球客户发展中心（GBDC）

电话：022-58800688。

3、北京分公司

电话：010-85532668。

4、上海分公司

电话：021-80233600。

5、广州分公司

电话：020-66806666。

6、南京分公司

电话：025-66086060。

(7)猎聘投诉渠道扩展阅读

猎聘为求职者提供的服务：

1、高薪职位：每周提供超过10000个高端猎头职位机会；

2、猎头服务：与数万名专业的猎头顾问直接联系，获得高薪职位推荐，获得职业规划建议；

3、隐私保护：实名认证系统，16项隐私保护政策全方位保护职业经理人的隐私信息，建立职业经理人与猎头顾问沟通的诚信平台；

4、精准推荐：创新的职位与人才的匹配系统，将职位要求与高端人士的职业期望紧密结合，精准匹配，为招聘方和职业经理人进行最佳的匹配推荐。

H. 猎聘猎头会投诉简历吗

猎头们一般是招聘比较高端的职位，大多数是从别的公司挖角，或者会到公共求职网内站上搜索简历，查看主容动投递的简历一般会放在后面。他们选择是有优先性的，如果你的简历还没有到他们的优先级， 或者是已经有目标人选了，就不会再看了。
如果背景合适肯定会关注你的，毕竟猎头不会放过背景合适的人，背景合适手上职位的简历，一般都像大爷一样伺候着。
而且猎聘上挂更新简历的意义是让有合适职位的猎头通过搜索能找到你，而不是你自己对着你觉得合适的岗位去投，所以最好的方法是把自己的公司 职责写清楚，让手上有合适岗位的猎头能搜索到你