请问深圳龙岗区劳动监察大队去投诉电话是多少

『壹』 深圳劳动监察部门电话

向当地劳动局劳动纠察大队投诉；或者申请劳动仲裁

『贰』 谁知道深圳龙岗区横岗劳动局投诉电话呢谢谢。

可以拨打12333投诉有关劳动纠纷的事项，12333是全国统一的劳动行政部门咨询投诉电话，大多数地区内是二十容四小时人工服务。如需区县劳动行政部门电话，需要拨打一一四进一步咨询。

向劳动监察大队投诉所需要材料如下：
（1）投诉应当由投诉人向有管辖权的劳动行政部门递交投诉文书。投诉文书应当载明下列事项：①投诉人的姓名、性别、年龄、职业、工作单位、住所和联系方式，被投诉用人单位的名称、住所、法定代表人或者主要负责人的姓名、职务以及违反劳动保障法律、法规、规章情况；②劳动保障合法权益受到侵害的事实和投诉请求事项，并应有投诉人的签名或盖章。
（2）投诉人证明材料。投诉人的身份证复印件（应提供原件核对）；用人单位营业执照复印件或注册登记资料（确实不能提供的，经说明后可不提交）。集体投诉推荐代表的还需要提交推荐人签章的推荐委托文书。
（3）相关证据材料。提交必要证据材料以证明投诉人的合法权益受到侵害是被投诉用人单位违反劳动保障法律的行为所造成的，如证明劳动关系及与投诉请求有关的证据材料。
具体事宜可以直接咨询劳动局，以劳动局的要求为准。

『叁』 广东省深圳市龙岗区劳动局投诉电话

去劳动局投诉需要本人带相关材料亲自前往登记，您可以在网络地图搜索龙岗区劳动监察支队地址。

『肆』 劳动监察大队举报电话

所在城市的区号+12333

『伍』 深圳的劳动局电话是多少去劳动局投诉老板有没有用

深圳市劳动局(全称:深圳市劳动和社会保障局)

投诉电话：（0755）12333或82249565

地址：深圳深南版中路1025号新城大厦东座权

一、如果老板拖欠工资、不发工资、克扣工资可以到劳动局监察大队进行投诉。

1、由于公司未能按时发放劳动报酬，当事人可以申请解除劳动合同和劳动关系，并要求经济补偿。

2、当事人可以向当地劳动监察部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资。

3、劳动监察大队责令不成的，劳动者可以申请劳动仲裁。

二、《劳动合同法》第五十八条规定：

1、用人单位有以下情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿。

2、劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；

3、逾期不支付的，责令用人单位按应付金额的百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：

『陆』 劳动监察部门投诉电话是多少

建议你收集好单位违规的证据
直接到当地的劳动监察部门去投诉
打电话的作用大概只会告诉你当地劳动监察部门的地址
还是要你去当面投诉
因为电话里没有办法提交证据

『柒』 深圳市劳动监察大队的投诉电话多少

工厂不给辞职，投诉无门！！！广东省深圳市龙华新区观澜镇库坑大富工业区华创达版科技权园三普通迅有限公司1栋4楼（三普一厂），提前了几个月辞职都不给批，一直说招不到人，要做到今年过年前5天才让辞职，而且还没有签合同的，劳动法不是有规定没有给员工签合同的只要提出辞职就会马上批的吗？如果他不批你坚持要走要扣一个月的底薪，国家真的有这样的规定吗？我想知道国家真的会有人管这些事吗？在这网上投诉真的有用吗？希望有人重视此事？

『捌』 深圳市龙岗区劳动监察大队的电话是多少

还涨工资，我们厂还拖欠工资呢，本厂在，深圳市龙岗区坪地镇香园路口内进来二十米彩云天塑料容包装有限公司。一般都是压工资一个月嘛，就算你做了两个月到发工资的时候，厂里就是不发，这对新员工就惨了，等了两个月看到终于要有钱花了，可是厂里要拖工资，这咋整，没钱交房租，没钱买生活用品。现在都6月22号了，老员工4月份的工资还没发。那我们5月份进来的怎么办。大家说说，咋整啊。

『玖』 深圳劳动局投诉电话

深圳市劳动局（即深圳市人力资源和社会保障局）的电话号码：

深圳市人力资源和社会保障热线：0755－12333

地址：深圳市福田区深南大道8005号深圳人才园

邮编：518040

深圳市人力资源和社会保障官网为方便公众与人力资源保障部门以网站为平台，更好地进行交流，“深圳市人力资源和社会保障网”面向个人和企事业单位开设各种沟通渠道，如网上咨询投诉通道“回音壁”，“信访信箱”，“局长信箱”，“社保基金监督投诉信箱”；网上访谈互动通道“在线访谈”，“民意征集”，“网上调查”。

(9)请问深圳龙岗区劳动监察大队去投诉电话是多少扩展阅读：

人力资源和社会保障部的组建，为电话咨询服务中心的发展带来了新的契机，同时也对电话咨询服务系统建设提出了更高的要求。部里联合地方从以下几方面推进了电话咨询服务系统的建设和业务开展。

1、依托“劳动保障公共服务业务和信息技术体系关键技术研究及重大应用”科技项目，共同制定包括服务设施、服务用语、业务流程、知识库等方面的标准规范，指导地方电话咨询服务中心建设。

2、集中开展电话咨询服务的宣传工作，确定统一标识，在社会公众中培养“有人力资源和社会保障问题找12333”的观念和习惯，使12333家喻户晓。

3、逐步建立电话和短信呼入交换平台、部级电话咨询服务知识库，各地共同参与维护和使用，实现标准统一，资源共享，推动各地电话咨询服务中心的互通互联和业务协作。

4、进一步开通短信等服务新渠道，结合地方探索实践情况，研究制定短信服务在人力资源和社会保障电话咨询服务中心的应用，充分发挥短信灵活、快捷的特点，将服务直接送到百姓身边。

5、建立各地电话咨询服务部门的定期交流机制，包括技术交流、培训、观摩等，及时总结各地电话咨询服务中心系统建设和服务方面的经验，通过树立典型带动全国电话咨询服务中心的发展。

『拾』 深圳龙岗区劳动局投诉电话是多少

可以拨打12333投诉有关劳动纠纷的事项，12333是全国统一的劳动行政部门咨询投诉电话版，大多数地区是二十四小权时人工服务。如需区县劳动行政部门电话，需要拨打一一四进一步咨询。
向劳动监察大队投诉所需要材料如下：
（1）投诉应当由投诉人向有管辖权的劳动行政部门递交投诉文书。投诉文书应当载明下列事项：①投诉人的姓名、性别、年龄、职业、工作单位、住所和联系方式，被投诉用人单位的名称、住所、法定代表人或者主要负责人的姓名、职务以及违反劳动保障法律、法规、规章情况；②劳动保障合法权益受到侵害的事实和投诉请求事项，并应有投诉人的签名或盖章。
（2）投诉人证明材料。投诉人的身份证复印件（应提供原件核对）；用人单位营业执照复印件或注册登记资料（确实不能提供的，经说明后可不提交）。集体投诉推荐代表的还需要提交推荐人签章的推荐委托文书。
（3）相关证据材料。提交必要证据材料以证明投诉人的合法权益受到侵害是被投诉用人单位违反劳动保障法律的行为所造成的，如证明劳动关系及与投诉请求有关的证据材料。
具体事宜可以直接咨询劳动局，以劳动局的要求为准。