Ⅰ 护士长竞聘科室发生医疗纠纷怎么办
患方：(1)提高患者对医患关系的认识。(2)增加对医疗工作特殊性的认同。 (3)患者的理解和包容是回构建和谐医患关答系的关键。医方：(1)做好医患沟通，改善医务人员对患者的服务态度。(2)加强医护人员的素质教育，增强医务人员的责任心意识。(3)提高自身的医疗技术，用高新精湛的医术解除患者的病痛。政府：(1)增加政府对医院的财政资助，进一步完善财政补偿机制,支持医疗机构持续健康的发展。(2)加强医德医风行业建设。(3)提高大众的医学知识水平，提高患者的参与自主性。(4)利用媒体传播功能加深各群体之间的沟通，树立医院良好形象。(5)健全法律法规，尽快一部独立的医事法，对医患关系中的民事法律关系进行调整，确立医患双方的权利义务。
护士长竞聘面试问题精彩回答（专业题和各能力素质题70问）见：ks006鸿鹄
Ⅱ 黑龙江省医疗纠纷人民调解委员会，这个单位是事业单位吗我去面试想了解一下。
黑龙江省医疗纠纷人民调解委员会是一家正规单位，这个单位就是专门调回解医疗纠纷的，咱答们国家出台了《人民调解法》，要求全国在基层成立专门的人民调解委员会，负责调解纠纷，这个也是有法律效力的，是一个解决纠纷的新的途径，黑龙江省医疗纠纷人民调解委员会就是一个面对全省调解医疗纠纷的专业组织，据说是免费的，不收费用，属于社会公益组织。
Ⅲ 面试题:你在值班时出现医疗事故怎么办
第一 按照程序来操作
第二 同时可以按照相关的要求来操作
第三 祝福你工作顺利 事业发达 生活安康 家庭幸福
Ⅳ 面试时问：护士应该如何处理医疗纠纷
医患关系最麻复烦的就是医疗制纠纷，作为护士你是没有权利来解决此事情的，如果你遇见此事第一要稳定对方情绪，积极与医院处理此事的专业人员联系，第二，安排他们到专门的地方来交流此事，在病房或医生办公室会影响医院的工作，第三，在听取对方的叙述过程中，对于结论性的东西，尽可能地希望专业人员来回答，医院授权的例外。一般医院的医务处负责此事，他们有一整套运行程序，譬如申请鉴定，专家的回避等等，护士主要是接待，维系稳定是最主要的，凡是涉及到纠纷，一般医患分歧都很大，而且专业性都很强，回答谨慎小心为好。
Ⅳ 面试：1，如何对待医患纠纷2，如何看待现在很多医生跳槽事件！
1.回答如下：
医患之间存有问题，医患关系紧张不应成为医务人员不良行医行为、社会公众与患者不良就医行为的理由。患者对医务人员表示信任的接近一半，而医务人员认为医患之间相互信任的更低。抛开一些技术上的客观因素，本调查结果证实，医患关系并未到非常紧张的状况，相反是社会公众及医务人员在认识上有所夸大，特别是医务人员对医患相互信任的比例较低显示出这一点。
另外，医务人员包括医学生对医患关系表示出了比患者群体更多的恐慌和担心。这种心态会影响到他们对待患者的态度和处理方式，有可能引发新的医患纠纷，加剧医患关系的紧张程度。
2.回答如下：
针对医生频频跳槽的现象，我认为要全面看待这个问题。“首先，医生跳槽甚至改行都不算新鲜，当年孙中山、鲁迅也都是从医生改行的”。现在医生跳槽有一个新动向，就是越来越多的人因对大环境不满意而跳槽。我认为，医疗行业需要精英，需要创造一个能留住人才的环境。医生转行短期内不会产生太大影响，但从长远来看，不利于医疗队伍整体素质的提高。
不过从另一个角度来看，医生跳槽有利于人才的合理分配。在日本、欧洲等发达国家和地区的医院，每个科室的人才梯队往往呈“金字塔型”，住院医生位于金字塔底层，人数较多，而教授位于塔顶，只有一个。而我国很多大型综合医院是“倒金字塔”，教授一大堆，年轻医生很难出头。因此，他们跳槽到其他医院，有益于医疗人才的合理配置。对病人来说，不必挤到大医院排队，就能享受到高质量服务，无疑也是件好事。我更认同这个看法。
Ⅵ 面试护士遇到医疗纠纷应该怎么做
医患关系最麻烦的就是医疗纠纷，作为护士你是没有权利来解决此事情的内，如果你遇见此事第一要容稳定对方情绪，积极与医院处理此事的专业人员联系，第二，安排他们到专门的地方来交流此事，在病房或医生办公室会影响医院的工作，第三，在听取对方的叙述过程中，对于结论性的东西，尽可能地希望专业人员来回答，医院授权的例外。一般医院的医务处负责此事，他们有一整套运行程序，譬如申请鉴定，专家的回避等等，护士主要是接待，维系稳定是最主要的，凡是涉及到纠纷，一般医患分歧都很大，而且专业性都很强，回答谨慎小心为好。
Ⅶ 后天去面试，他问发生医患纠纷时，你该怎么处理，我该怎么回答
还真是有些棘手，按照常理，肯定是医院得做好协调工作，尽量让患者满意，这样对医院的名声也很有好处。
Ⅷ 护理员面试，在上班期间遇到医疗纠纷时如何面对
医患关系最麻烦的就抄是医疗纠纷，作为医务人员的你是没有权利来解决此事情的，如果你遇见此事，首先应该稳定对方情绪，通知保卫科，以及积极与医院处理此事的专业人员联系，第二，安排他们到专门的地方来交流此事，在病房或医生办公室会影响医院和你自己的工作，第三，在听取对方的叙述过程中，对于结论性的东西，尽可能地让专业人员来回答。一般医院的医务处负责此事，他们有专门的运行程序，譬如申请鉴定，专家的回避等等，护理员主要是维系稳定，凡是涉及到纠纷，一般医患分歧都很大，而且专业性都很强，回答谨慎小心为好。
Ⅸ 护理专业的面试，人家问碰到医疗纠纷该怎么处理，这要怎么回答
护士要注意：
1、立即报告给主任护士长、医务科。
2、尽可能现场稳定病人及家属情绪。
3、保护好所有医疗文献。
4、注意现场氛围及周边环境，注意自身安全保护。