『壹』 医患纠纷调解委员会做医疗事故鉴定要钱吗
您好，根据我国诉讼法的规定，鉴定费应当由申请鉴定的一方支付的！
『贰』 医患纠纷人民调解委员会调解要收费吗
不收费，免费 的。
『叁』 人民调解委员会和医患纠纷调解委员会是什么关系人民调解与医患纠纷调解室什么关系
人民调解委员会和医患纠纷调解委员会均是人民调解机构组织，
人民调解委员专会负责调解的属范围比较广，没有专业限制，一般只设调解员。
医患纠纷调解委员会是专门负责医患纠纷的调解，专业性很强，一般有医学专家、法医专家、法学专家、调解员等组成调解小组进行调解。
委员会是一个多部门综合联动的组织，调解室是负责具体工作的基层机构。
『肆』 肇庆市医患纠纷人民调解委员会地址及电话,联系人等
11月28日，广东肇庆市医患纠纷人民调解委员会（下称肇庆市医调委）成立暨揭牌仪式在肇庆市举行。省司法厅副厅长梁震，省卫生厅副厅长廖新波，肇庆市政府市长助理、市卫生局长张玉润，市委政法委副秘书长孙桂涛，市司法局党组书记刘庆良等领导出席了揭牌仪式；参加揭牌仪式有市直相关单位领导，市、县（市、区）司法局和卫生局的分管领导、业务股室负责人，市二级以上公立医院分管领导、医务科负责人；揭牌仪式由省医调委主任周继华主持。
揭牌仪式后，肇庆市委副书记、政法委书记吴华钦同志在市卫生局、市司法局及省医调委领导陪同下，参观了肇庆市医调委，随行的还有参加揭牌仪式各单位领导。
肇庆市医调委是全省第一个对以市场化模式成立的地市级医患纠纷人民调解委员会，下设调解室、办公室、会议室、接待室、档案室，专职调解肇庆市辖区内医疗机构与患者之间的医疗损害赔偿纠纷。省司法厅、省卫生厅和市领导在热烈祝贺肇庆市医调委揭牌成立的同时，要求相关职能部门加强医疗纠纷人民调解与医疗责任保险相结合模式的探索与推广，加强医患纠纷人民调解组织建设，努力搭建一个公正、中立的医患沟通协商平台，妥善化解医患纠纷，最大限度地增加和谐因素，最大限度地减少不和谐因素，促进社会和谐稳定。希望肇庆市医调委不断加强制度化、规范化建设，充分发挥职能作用，和平化解医疗纠纷，提高人民调解成功率和人民调解协议的履约率，增强人民调解的公信力，为推进医患纠纷人民调解工作起到模范作用。
『伍』 大连医疗纠纷调解委员会什么时候成立
我市二级以上医疗机构每年医疗纠纷500件。近三年，每年赔偿额在800万元以上。医疗纠纷的增多，加剧了医患之间的矛盾。今天，沙河口区代表团孙喜琢等10名代表提出的《关于出台大连市医疗纠纷处置办法的议案》，被市十四届人大三次会议最终确立。
《议案》指出，由于医患之间缺乏信任，双方往往很难心平气和达成一致意见，纠纷很难化解；由于卫生行政部门与医院之间的隶属关系，难脱“父子之嫌”，患者难以信服；通过司法途径解决医疗纠纷的成本和周期过大过长，患者不堪诉累也极易加剧矛盾。结果，医患纠纷数量逐年攀升，赔偿金额直线上涨，暴力冲突甚至恶性事件时有发生，医疗机构承受的特殊职业风险日渐加重，成为影响社会和谐稳定的重要因素。
2009年12月，由市人大科教文卫委员会组织相关部门对天津市和宁波市的医疗纠纷处置办法进行了实地考察。考察团认为，参照天津模式引入第三方机制，建立科学的长效机制，及时调整医患之间的矛盾冲突，出台《大连市医疗纠纷处置办法》迫在眉捷。代表们建议，成立医疗纠纷调解委员会，由调解委员会主持调解医疗纠纷，防止医疗纠纷激化。人民调解委员会组成人员依法向司法行政部门备案，其工作经费和人民调解员的补贴费用由财政予以保障。同时，建立医疗责任保险制度。市卫生行政部门组织二级以上各类医疗机构按照规定参加医疗责任保险。医疗纠纷对患者方面的赔偿（补偿）应从保险费用中支付，医患双方均与人民调解委员会无利益关系。
据统计，目前，全国已有16个省（区、市）的56个地市启动了医疗纠纷人民调解和医疗责任保险。调查结果显示，70%以上的医疗纠纷通过人民调解得到了妥善处理，“医闹”等扰乱医疗秩序的现象得到了有效遏制，依法处理医疗纠纷的社会大环境逐步形成。
《议案》强调，医疗行业的特殊职业特点和高风险的行业特点决定了必须建立医疗责任风险社会分担机制，随着医疗责任保险的不断普及，有望缓解因医疗事故带来的理赔难题，提高了医疗纠纷的解决效率，还百姓健康安宁的诊治环境。
『陆』 本来包皮正常的，医生一直劝我说手术，都知道看病的人都处于危困状态，糊里糊涂的就相信了医生的话
你好，这个应该是知道的，一查就知道是不是长了？或者是怎么的？这个应该很多的人都有这种困扰吧？
『柒』 医调委是个什么机构,有可靠性吗
组织机构
一、医调委的内设工作部门
医调委内设：医疗纠纷接待受理部、医疗纠纷调解部、综合部；附设医疗纠纷专家咨询委员会。
二、医调委内设工作部门的主要职能
（一）医疗纠纷接待受理部
1、负责医调委的值班接待工作，对医疗纠纷调解的来人、来电、来函咨询，进行情况、数据的汇集登记和总结分析。
2、以提高化解矛盾量和调解受理量为目标，通过宣传卫生和法律知识，为医患双方当事人解疑释惑，提供医疗纠纷调解咨询服务。
3、按照医调委制定的《操作规程》和《调解工作流程》关于接待咨询、决定受理的程序规定，负责医疗纠纷调解受理的审查和不予受理的处置工作。 4、配合综合部共同承担外单位来医调委的接待服务和维护医调委正常工作秩序工作。
（二）医疗纠纷调解部
1、按照医调委制定的《操作规程》和《调解工作流程》关于告知受理、初次调解、调查核实、认定责任、协商赔偿、达成和解、调解终止、回访结案等调解程序的具体规定，对医调委决定受理调解的医疗纠纷，实施调解工作。
2、以提高医疗纠纷调解成功率、时限内调结率和回访满意率为目标，提高工作效率，增强医调委公信力。
3、按照医调委制定的《启动专家咨询若干问题的处理意见》规定，实施启动咨询专家事项。
4、按照医调委制定的《调解应用文书使用说明》和《调解工作档案管理规定》制作调解文书，装订调解卷宗归档工作。
5、对重大、疑难医疗纠纷以及防范医疗纠纷的意见、建议，建立专题研判制度，总结医疗纠纷调解工作。
（三）综合部
1、负责医调委各类文件资料的收发管理、承办传阅、归档保管和调解卷宗的登记周转、审核验收、归档保管等档案管理工作。
2、负责医调委各类统计报表、工作总结、专题报告、调研报告、会议记录以及建立规章制度等文字材料工作。
3、负责医调委绩效考核的统计分析、建立岗位绩效考核档案等绩效考核工作。
4、负责医调委在互联网建立网站平台的管理、使用、维护工作。
5、负责医调委工作人员的招聘、解聘和人事资料汇集保管、工作津贴发放等人事管理工作。
6、负责医调委的财务、固定资产、办公用品管理等后勤保障工作和安全保卫工作。
7、承办医调委专家咨询委员会登记备案、变更调整等管理工作，负责与卫生、司法、公安、法院等相关主管机关的联系、协调事项。
主要职能
一、医调委在工作范围内，严格履行调解医疗纠纷的工作职责、工作原则、工作纪律、职务规范，以提高化解矛盾量、医疗纠纷调解受理量和提高医疗纠纷调解成功率、时限内调结率和回访满意率为目的，将调解工作的接待受理、实施调解、综合保障等工作环节内设工作部门进行明细分工，设定岗位职责科学、准确，使各项工作环节衔接有序，建立部门职能、岗位职责明确，绩效考核有效，监督保障有力的工作机制。
（一）医调委的内设工作部门
医调委内设三个工作部门、一站，即：医疗纠纷接待受理部、医疗纠纷调解部、综合部、滨海新区工作站；附设医疗纠纷专家咨询委员会。
（二）医调委的工作岗位设置
1、医调委设主任1名，由天津市人民调解员协会理事会聘任。
2、医调委聘任内设工作部门负责人各1名，根据工作需要，聘任调解员、助理调解员、接待受理调解工作人员、内勤工作人员若干名。 在医调委领导下，从事调解医疗纠纷各项工作的人员，统称人民调解员。医调委按照担任人民调解员的条件和调解医疗纠纷的专业性工作需要进行聘任。
3、按照国家和本市的有关规定，医调委应当与聘用的人民调解员签定聘用协议、合同。
4、天津市人民调解员协会批准医调委设立的医调委专家咨询委员会，由市司法局、卫生局审核确定的医学、法律、司法鉴定、调解专家组成。医调委按照要求对医调委专家咨询委员会组成人员进行登记备案、颁发聘书，负责管理、咨询工作。
二、医调委内设工作部门的主要职能
（一）接待受理部工作职能
1、负责医调委的值班接待工作，对医疗纠纷调解的来人、来电、来函、咨询进行情况、数据的汇集，登记、分析和总结。
2、以提高化解矛盾量和调解医疗纠纷受理量为目标，通过宣传卫生和法律知识，为医患双方当事人解疑释惑、提供医疗纠纷调解咨询服务。
3、按照医调委制定的《操作规程》和《调解工作流程》关于接待咨询、决定受理的程序规定，负责医疗纠纷调解受理的审查和处置。
4、应医患双方要求，经医调委主任批准，到医疗纠纷现场进行法律法规和医学知识宣传，引导当事人依法解决纠纷。
5、承担医调委的接待服务工作，维护医调委的正常工作秩序。
6、完成医调委主任交办的其它工作。
（二）调解部工作职能
1、按照医调委制定的《操作规程》和《调解工作流程》关于调解程序的具体规定，对医调委决定受理调解的医疗纠纷实施调解工作。
2、以提高医疗纠纷调解成功率、时限内调结率和回访满意率为目标，提高工作效率，增强医调委的公信力。
3、按照医调委制定的《启动专家咨询若干问题的处理意见》规定，实施咨询专家事项。
4、按照医调委制定的《调解应用文书使用说明》和《调解工作档案管理规定》制作调解文书，装订调解卷宗及审核归档。
5、对重大、疑难医疗纠纷建立专题合议制度，总结医疗纠纷调解工作，撰写案例分析报告，提出防范医疗纠纷的意见和建议。
6、完成医调委主任交办的其它工作。
（三）综合部工作职能
1、负责医调委各类文件资料的收发管理、承办传阅、归档保管和调解卷宗的登记周转、审核验收、归档保管等档案管理工作。
2、负责医调委各类统计报表、工作总结、请示报告、调研报告、会议纪要以及各种规章制度等文字材料工作。
3、负责医调委绩效考核的统计分析、建立岗位绩效考核档案等绩效考核工作。
4、负责医调委在互联网建立网站平台的管理、使用和维护工作。
5、负责医调委工作人员的招聘、解聘和人事劳资资料的汇集保管、工作津贴发放等管理工作。
6、负责医调委财务、固定资产、办公设备、办公用品购置及车辆管理等行政后勤保障和安全保卫工作。
7、承办医调委专家咨询委员会登记备案、变更调整等管理工作；负责医调委对外与卫生、司法、公安、法院、保险、新闻等相关部门的联系、协调事项。
8、完成医调委主任交办的其它工作。
『捌』 淮南市医患纠纷人民调解委员会在哪里 电话号码多少 谁知道 急！！！
您好，建议您向市卫生局或司法局咨询。