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馬鞍山全日制勞動合同書
發布時間：2021-08-05 09:49:44A. 全日制勞動合同和正式勞動合同有什麼區別
沒有區別，根據勞動合同法的規定用人單位和勞動者就是以合同方式建立勞動關系的。雙方的權利義務受勞動合同和相關勞動法律法規的調整和約束。待遇與其他員工是一樣的。
1、依據用工方式的不同可分為全日制用工和非全日制用工，相應的勞動合同就是全日制勞動合同和非全日制勞動。
2、根據勞動合同法規定，所有境內的用人單位都必須與勞動者簽訂勞動合同，根據合同的內容可以確定是全日制還是非全日制，不存在所謂的正式勞動合同和非正式勞動合同的說明。
3、勞動合同分為固定期限勞動合同、無固定期限勞動合同和以完成一定工作任務為期限的勞動合同。全日制勞動合同和兼職的小時工都屬於勞動合同種類。
(1)馬鞍山全日制勞動合同書擴展閱讀
根據《中華人民共和國勞動合同法實施條例》第十八條、第十九條規定，勞動合同有「固定期限勞動合同」、「無固定期限勞動合同」和「單項勞動合同」。
一、固定期限勞動合同，是指用人單位與勞動者約定合同終止時間的勞動合同。用人單位與勞動者協商一致，可以訂立固定期限勞動合同。
二、無固定期限勞動合同，是指用人單位與勞動者約定無確定終止時間的勞動合同。原勞動法規定的長期合同。
三、單項勞動合同，即沒有固定期限，以完成一定工作任務為期限的勞動合同，是指用人單位與勞動者約定以某項工作的完成為合同期限的勞動合同。
B. 全日制勞動合同書！文化程度可以隨便寫嗎我以前學習不好，上自考專科學校的！畢業了，自考沒拿到！只拿
沒事的，勞動合同主要體現的法律依據，你的身份證是真的就可以了，社保是依據公民身份證辦理的，跟學歷無關，上面的條條款款才是最重要的！只要勞資雙方都不要越過紅線就可以了
C. 全日制勞動合同書
到當地的人力資源與社會保障局的網站上下載。
D. 蘇州工業園區全日制勞動合同書 模板
與用人單位協商一致後，按雙方協商一致的結果填寫。
《中華人民共和國勞動合同法》
第十六條勞動合同由用人單位與勞動者協商一致，並經用人單位與勞動者在勞動合同文本上簽字或者蓋章生效。
勞動合同文本由用人單位和勞動者各執一份。
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