❶ 用SWOT分析一下廣東物流企業
大連港保順物流企業的SWOT分析
一、優勢(Strengths)
1.大連港保順物流企業位於大連港保順港區內,它既可依託大連市的交通樞紐地位,又可以充分發揮依託大連港保順港區的優勢,具有發展現代物流業的獨特區位優勢。
2.有正確的市場定位和明確的發展戰略目標
物流企業依託港區優勢,將當代最具發展潛力的集裝箱物流作為業務重點的市場定位和建立現代物流企業的戰略目標使其明確了前進的方向。
3.具有大量的物流基礎設施和專用設施
物流企業大都由原來的倉儲公司轉型而來,擁有基礎設施優勢,擁有較多的庫區、掌握著大量的物流基礎設施和專用設施。
4. 鐵路港站服務
大連港物流公司擁有前灣港區唯一的鐵路港站,可以提供鐵路貨物發送、接卸、倒箱等服務,港口和鐵路部門聯合開設了5定班列,可達成都、西安、鄭州等內陸地區。這些地區及沿線貨主出口貨物可以用列車運至港站,港站給予辦理鐵路箱換箱下海或者卸棚車裝箱下海等服務,方便了貨主,減少貨主運費支出,拉近港口和內陸地區的距離。而進口貨物則可以直接在大連港通關或者轉關,然後在港站拆箱,將貨物裝棚車或者裝鐵路箱運至目的地,這樣不僅解除了貨主的還箱後患,為貨主節約大量費用,還使貨物運輸時間大為縮短。
二、劣勢(Weaknesses)
1.缺乏先進的物流信息系統,信息化、自動化進程滯後
由於新技術和新設施投資巨大,且要求與客戶之間建立介面,所以物流企業沒有先進的物流信息系統,管理電腦化、自動化水平較低,信息資源不能共享和各部門的聯網程度不高,管理信息溝通不暢,成為制約物流企業未來發展的「瓶頸」。
2.缺乏現代物流知識和專業物流管理人才
企業員工大部分缺乏現代物流知識,而且企業缺少專業的物流人才,包括物流研究和規劃人才、物流企業經營人才、信息化人才、高級物流管理人才和與物流相關的其他各專業人才。
3.物流技術沒有得到充分的應用
4.部分設施落後,管理水平較低
企業現有部分物流設施設備陳舊老化,機械化程度不高,效率低下,不符合客戶特定要求。另外,由於發展處於起步階段,缺少成型的管理模式和足夠的管理經驗。管理過程中現代管理方法和手段應用較少,從而管理中經常會出現一些漏洞和不足。
三、機遇(Opportunities)
1.經濟增長給企業提供了巨大的發展空間
近幾年來,大連國民生產總值和人均國民生產總值年增長率均達到了8%左右,財政收入和固定資產投資也以兩位數的速度增長。由於遵循了面向市場的正確原則,並且依靠了技術創新和體制創新,經濟發展呈現上升趨勢,第三產業發展較快並成為新的經濟增長點。此外,深厚的工業基礎和門類齊全的產業優勢,為物流企業的發展提供了貨源保證,有利的地理位置和發達的交通網路為其發展提供了物質基礎。
2.政府重視
各級政府從政策導向和資金投入等方面都給予巨大支持,對物流市場進行規范化管理,為物流業的發展提供了一個良好的宏觀環境。
3.物流一體化趨勢為其提供了良好的發展環境
物流一體化的發展趨勢也為第三方物流企業的發展提供了良好的發展環境和巨大的市場需求,因此伴隨著日趨激烈的競爭環境,商業機構和各大公司不得不將主要精力放在核心業務上,而將運輸倉儲等相關業務環節交由更專業的第三方物流企業進行操作,以求節約和高效。
4.電子商務發展提供了巨大的市場機遇
電子商務在當今社會的迅猛發展培育了第三方物流業這塊最誘人的蛋糕,這是目前任何一個物流企業都不容忽視的巨大機遇。網路時代的第三方物流,在給第一方、第二方帶來利潤或使商業網站能夠正常運作的同時,其自身的利潤空間也是相當可觀的。
5.大量外資進入擴大了市場容量
由於我國在勞動力成本和原材料供應方面的比較優勢以及巨大的市場前景,許多跨國企業在我國開業建廠,我國正在變成世界製造基地,成為全球製造中心。我國在成為製造大國、經濟大國的同時也必將成為物流大國,大量外資企業的到來為我國物流市場增加了新的需求。顯而易見,大連港物流公司也將是這個不斷擴大的物流市場受益者。
四、威脅(Threats)
1市場競爭加劇,物流業面臨重新洗牌
大量跨國物流企業的進入加劇了市場競爭,物流業面臨重新洗牌局面,大連港物流公司也在所難免。面對來自四方八面的挑戰和物流市場格局的轉變,發展會越來越艱難。如何在激烈的市場競爭中取得立足之地,更好地在競爭中發展壯大自己,是大連港物流公司必須面對的重大挑戰。
❷ 順豐快遞一般幾天能到
看你是什麼地方到什麼地方,一般都會在2-3天內到達的
如果是特別偏遠的地方,那時間可能會延長點
滿意還請採納,謝謝
❸ 從韓國寄國際快遞到安徽馬鞍山的細則。
五大國際快遞公司:UPS、DHL、FEDEX、TNT、EMS,還有專線,都可以列入考慮范圍。但建議你選擇專內線,速度差不多,價格便容宜很多。上次我們公司從韓國到上海的貨,走的是上海節時國際快遞公司的專線,價格相對低很多,你可以打電話咨詢一下021-51879997。
❹ 我包裹現在到了淮安,還要多久才能到馬鞍山,圓通快遞。
雙十一 這個不好說
因為物流倉庫現在肯定都堆滿了 也都是要按照先進先出的原則
反正也不急這幾天 看運氣吧 運氣好一兩天就到 運氣不好3、4天的樣子
❺ 跪求 拓展心得。。。要求 寫企業精神和文化的。
以下都是有關拓展心得以及描寫企業精神和文化的優秀的範文的銜接,希望對你有用
http://www.bxsoo.com/zhuanti/info/7295_1.htm
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http://lingge.ycool.com/post.1881817.html
http://blog.163.com/hlchhp@126/blog/static/529781192007101910361543/
http://blog.sina.com.cn/s/blog_4798199f01009jm1.html
❻ 德邦物流一對一面試後符合什麼情況才能進
「德邦招聘騙局」
首先我想說一下,我是今年剛畢業的本科生,在前一段時間的找工作中,我在網上看見德邦又在招聘了。於是申請了一下,隔了一段時間,終於收到簡訊通知。 當時我人在嘉興,申請的也是嘉興這邊的崗位,可是他們卻要求我需要去杭州面試。因為心裡認為德邦是個不錯的公司,所以那天推掉了其他倆個公司的面試,大熱天的乘火車跑到杭州。去了後德邦如校園招聘的程序一樣,先讓大家天張表,然後放他們公司的宣傳片,尼瑪足足放了2-3小時,然後才開始對外面進行考核。第一輪,先讓大家進行一分鍾的各種成語演講,這輪淘汰了幾個人。第二輪,分組進行七巧板游戲,看得分高低。第三輪,討論一個故事只能逃六個人該就誰?姐很幸運的披荊斬棘的闖關通過,最後進行單獨面試,看到這里大家是不是覺得很正常啊?很正規啊?姐當時也那樣認為。可是姐從面試成功到他們說等通知,今天已經足足倆個多星期了。可是姐意外的今天又收到一個德邦的簡訊。。。讓姐去嘉興這邊參見面試。姐極度激動,以為終於熬到頭了。姐今天如期趕去面試,這一去,姐朦了。同一個面試官,同一個場景,又在繼續放著他們的宣傳片給一群無辜受騙的小孩聽。面試官大人見到我又去了也很懵。。。。至於為什麼這樣大家明眼人應該懂了吧。最後和那天去杭州面試的幾個朋友聯系一下,發現沒一個人分到工作。不缺人你招哪門子人啊,把我們大學生當傻子啦?德邦所謂的招聘面試難道只是為了讓大家花自己的錢去聽他們公司所謂的宣傳。我說你們這么大的公司怎麼不去開演唱會賺錢呢?最後真心祝願還在找工作的還在擦亮眼睛,別在為這樣華而不實的招聘公司浪費時間、浪費青春、浪費生命...........
❼ 物流一詞最早發源日本,後在世界推廣和應用。是對還是錯
這個是非常直觀的詞,非常正確,世界任何事情都是物流形式存在的!
❽ 醫葯物流 中心和一般的倉儲物流一樣嗎
醫葯物流中心的操作所有環節,都要遵循葯監局的GSP規定:三高五距,四分開,溫濕度控制等是最基本原則。具體詳見GSP規定。