1. 山西省人力資源社會保障卡進度查詢
社保中心查詢，如果對自己的社保帳號不清楚，可以攜帶身份證到各區社會保險經辦機構業務辦理大廳查詢。上網查詢，登陸所在城市的勞動保障網或社會保險業務網站，點擊「個人社保信息查詢」窗口，輸入本人身份證和密碼，即可查詢本人參保信息；
2. 山西省社會養老保險查詢系統
全國各地大致都是從四月份開始，現在許多地區都開始了。四月至十月底之間，各地都沒有到年底的。
查詢養老金身份認證網上操作步驟：
在家或網吧用有網路的電腦打開瀏覽器。
進入當地力資源社會保障公共服務網，在「在線經辦」點擊「養老金身份認證」。
進入「當地養老保險身份認證系統」點擊「身份認證」，輸入本人身份證號碼，進行逐項比對即可。
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3. 勞動保障監察信息化管理系統哪個最好
建築工程領域農民工工資拖欠問題較為嚴重，勞動保障監察信息化管理系統主要是為預防和治理農民工工資拖欠問題。除了勞動保障監察信息化管理系統，還需要響應的政策支持以及配套的治理措施。目前昆明市、紅河州、恩施州等地，建築企業在開工前必須繳納保障金成立農民工工資專用賬戶，農民工都必須登記實名制信息到政府和會基科技合作研發的勞動監察信息化系統，上下班都必須刷卡，然後根據系統里的考勤信息發工資，工資直接發到農民工的銀行卡。可以詳細了解一下。
4. 山西省勞動保障監察大隊的電話是多少
不知道？？
5. 山西省社會保險系統錄入
《中華人民共和國社會保險法》
第五十七條用人單位應當自成立之日起三十日內憑營業執照、登記證書或者單位印章，向當地社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。社會保險經辦機構應當自收到申請之日起十五日內予以審核，發給社會保險登記證件。
登陸」太原市企業養老保險管理服務中心「網站首頁》辦事指南》太原市企業養老保險管理服務中心公共管理服務事項
一、單位參保登記
（一）辦理依據
1、《社會保險費征繳暫行條例》（國務院1999年第259號令）；
2、《社會保險登記管理暫行辦法》（勞動和社會保障部1999年第1號令）；
3、《山西省勞動廳關於開展「社會保險456攻堅戰」的緊急通知》（晉勞辦字[1999]65號）；
4、《太原市統一城鎮企業職工基本養老保險制度實施辦法》（並政發[1998]104號）；
5、《太原市人民政府關於完善企業職工基本養老保險制度的實施意見》（並政發［2007］28號）。
（二）經辦程序、時限：
單位申報---綜合科參保登記崗位承辦人初審---綜合科長復審---綜合科分管主任核准---參保登記崗位承辦人錄入系統---征繳崗位科長復核---綜合科參保登記崗位發放社會保險登記證或太原市參加企業基本養老保險人員證明——參保立戶登記完成。
此項業務由參保登記崗位負責內轉，三個工作日完成。
（三）辦事流程：
1、繳費單位申請辦理社會保險登記時，填報《社會保險登記表》和《太原市參加企業基本養老保險人員基本情況表》，並提供以下證件和資料到經辦機構參保登記窗口辦理社會保險登記：(1)營業執照副本、批准成立證件、事業單位法人證書或其他核准執業證件及其復印件；
(2)國家質量技術監督部門頒發的組織機構統一代碼證書及其復印件；
(3)企業法定代表人或負責人身份證及其復印件;
(4)銀行開戶許可證及其復印件。
2、社會保險登記崗位受理用人單位參保登記申請時，要對填報的《社會保險登記表》和《太原市參加企業基本養老保險人員基本情況表》等資料進行認真審核，內容是否真實、完整、准確，是否符合登記要求，用人單位所出示的有關證件和資料是否真實有效。
3、審核通過的，登記崗位為其制定社會保險登記證編碼，建立社會保險登記檔案和基本信息，向用人單位核發《社會保險登記證》。
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6. 山西企業事業單位養老保險查詢系統
養老保險待遇
第十九條退休人員基本養老金由社會性養老金、繳費性養老金和個人帳戶養老金三部分組成，按月發給：
（一）社會性養老金以當地上年末社會平均工資為基數，單位和個人繳費滿10年不滿15年的按21％計發；滿15年不滿20年的按22％計發；滿20年不滿25年的按23％計發；滿25年不滿30年的按24％計發；滿30年以上的按25％計發。
（二）繳費性養老金以工作人員本人繳費工資為基數，單位和個人繳費每滿一年，按1．3％計發。計發年限最高不超40年。
（三）個人帳戶養老金以工作人員基本養老保險個人帳戶累計儲存額除以180計發。
隨著個人帳戶養老金的滾動積累，逐步降低繳費性養老金計發比例。
第二十條本規定施行前，工作人員按照國家規定計算的工作年限，視同繳費年限。
其個人帳戶養老金，按本規定施行時本人工資總額的3％乘以原工作年限再乘以12計算予以補貼（不計息，不繼承，不隨個人帳戶轉移），與本規定施行後個人帳戶內基本養老金合並計發。
第二十一條工作人員獲得勞動模範等稱號或重大貢獻獎勵者，由獎勵單位給予一次性獎勵或由用人單位為其辦理補充養老保險，不另外提高基本養老金計發標准。
第二十二條本規定施行前已退（離）休的人員，仍享受原規定的養老待遇。
本規定施行後離休的人員，仍按國家離休政策享受待遇。
退職人員仍按原渠道享受退職待遇。
第二十三條按本規定計發的養老金低於晉政發［1994］46號《山西省人民政府關於印發山西省機關事業單位工資制度改革三個實施意見的通知》規定標準的，按文件規定標准補貼，但非因繳費年限所應享受的部分不予補貼。
第二十四條單位補充養老保險金和個人儲蓄性養老保險金可根據本人意願在退休時一次性或按月發給。
一次性發給的，須將本金和利息一次付清。
按月發給的，計發辦法與基本養老金中個人帳戶養老金相同。
第二十五條退休人員有下列情形之一的，喪失或暫時喪失享受基本養老保險金的權利：
（一）服刑期間；
（二）不符合國家規定的退休條件；
（三）法律、法規規定的其他情形。
第二十六條本規定未包含的其他待遇，仍由原渠道按國家規定執行。
晉勞社養[2003]160號
四、關於基本養老保險待遇計發問題
在國家改革機關事業單位工作人員養老保險制度前，機關事業單位工作人員的退休（職）金計發辦法原則上不變，離退休（職）人員仍享受原規定的養老待遇。實行個人帳戶的參保人員，除按照現行機關事業單位退休費用計發辦法計發養老金外，同時加發個人帳戶儲存額的1/120（由企業調入國家機關事業單位的人員，在計發待遇時，原企業的個人帳戶儲存額的處理仍按晉勞社養[2001]261號文件有關規定執行）。國家改革機關事業單位工作人員養老保險政策出台後改按國家統一政策執行。
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7. 山西省勞動保障監察總隊怎麼樣
簡介：山西省勞動保障監察總隊（省人社廳勞動監察局）是直屬於山西省人力資源和社會保障廳的正處級單位，受廳委託承擔的主 2、負責對中央駐晉、省屬機關、企事業單位進行勞動保障監察、年度審查等工作； 3、指導全省勞動保障監察支隊、大隊業務工作； 4、參與跨省市勞動保障監察重大案件的協調處理； 5、參與廳勞動監察局開展勞動保障監察工作。
注冊資本：112萬人民幣