⑴ 請問畢業生檔案交給人力資源和社會保障局還是人才服務中心
中組部等五部委《關於進一步加強流動人員人事檔案管理服務工作的通知》(人社部內發〔2014〕90號文件)明確規定:流容動人員人事檔案具體由縣級以上(含縣級)公共就業和人才服務機構以及經人力資源社會保障部門授權的單位管理,其他單位未經授權不得管理流動人員人事檔案。嚴禁個人保管本人或他人檔案。
人社部文件規定,高校畢業生的檔案,由其戶籍所在地或現工作所在地的公共就業和人才服務機構管理。可按照下列情形辦理:
(1)已就業高校畢業生,憑與用人單位簽訂的就業協議書和身份證,到單位所在地的公共就業和人才服務機構辦理檔案託管手續。
(2)未就業、已就業未辦理託管、出國等高校畢業生檔案,可由學校直接轉回入學前戶籍所在地的縣(市)、區一級公共就業和人才服務機構管理。
(3)考取研究生的高校畢業生檔案可直接轉入到被錄取的高校或科研院所。
(4)高校畢業生創業人員,檔案可存放創業所在地或戶籍所在地公共就業和人才服務機構。
(5)畢業生檔案由畢業院校統一郵寄或派送,不得交由個人攜帶。
⑵ 合肥市蜀山區人才交流中心地址及聯系電話~
蜀山區人才服務中心現在望江路與潛山路交口西南蜀山區行政服務中心十二樓辦公,詳情咨詢5504469或5504459。
⑶ 求問合肥市人才服務中心的最新地址和聯系電話
合肥人才服務中心抄地址:濱湖區徽州大道與錦綉大道交叉口要素大市場C區2-5層合肥市人力資源市場
合肥人才服務中心上班辦公時間為:周一到周五每天9:00-17:00。
合肥人才服務中心業務范圍:求職招聘、就業登記和勞動合同備案、個人參保、人事代理、大中專畢業生就業服務、檔案管理、職業技能鑒定、職業技術培訓等業務。
合肥人社部門電話:
合肥市就業服務管理中心電話:職業介紹科(62644201、62729922)、就業管理科(62729933)、勞動保障事務代理所(62729944)、綜合管理科(62729916);合肥市人才服務中心電話:人事代理部(62729889)、檔案管理部(62729885)、就業指導部(62729891)、綜合部(62729873);
合肥市職業技能鑒定指導中心電話:62729859、62729860、62729861。
合肥市職業技術培訓指導中心電話:綜合部(62729910)、值班咨詢電話(62729901)。
⑷ 以個人名義可以把人事檔案調到合肥人才中心嗎
不可以的,
1、檔案轉入
(1) 檔案由原單位統一管理或由原單位統一委託其他人才交流機構管理的,提供與原單位解除勞動關系的證明到市人才交流中心開具調檔函,到原檔案保管機構調檔;
(2) 檔案由個人委託在其他人才交流中心管理的,提供檔案個人託管協議到市人才交流中心開具調檔函。其中有單位錄用備案記錄的,還需提供原單位的解除勞動關系證明;
(3) 檔案已由個人或原用人單位委託本中心管理的,若檔案由個人委託本中心管理轉為現用人單位委託本中心管理,則需提供個人《人事代理合同書》,其中有單位錄用備案記錄的,還需提供原單位的勞動合同及解除勞動合同證明。若檔案由原用人單位委託本中心管理轉為個人委託或現用人單位委託本中心管理,則需提供原用人單位勞動合同及解除合同證明。人事檔案由本中心內部直接調轉。
(4) 普通高校畢業後,其人事檔案和戶口已退回生源地,且在當地沒有正式就業的畢業生,憑當地人才交流機構出具的未就業證明或者檔案個人託管協議到市人才交流中心開具調檔函。其中檔案已退回市人才中心管理的泰州市區生源未就業畢業生,不再需要市人才中心開具調檔函。
(5) 應屆普通高校畢業生、畢業後檔案和戶口仍然保留在學校的;往屆普通高校緩派畢業生以及辦理就業調整手續的應屆普通高校畢業生的人事檔案由市人才中心開具《接收函》調檔。
2、檔案轉出
人事檔案轉出,其中有黨組織關系掛靠的,必須把黨組織關系同時轉出。轉出人事檔案需提供下列材料:
(1) 人事檔案由用人單位託管的,需提供單位勞動合同和解除合同證明;人事檔案由個人託管的,需提供個人《人事代理合同書》,其中有單位錄用備案記錄的,還需提供原單位勞動合同及解除合同證明。
(2) 根據檔案轉出去向不同,還需提供以下其他材料:轉往本市其他工作單位就業的,若用人單位有人事檔案管理許可權,則需提供單位營業執照副本復印件和調檔函,若用人單位沒有人事檔案管理許可權,則需提供其他政府所屬人才交流機構出具的調檔函;跨地區轉移人事檔案的,需提供轉入地市(縣)級以上政府所屬人才交流機構的調檔函或政府人事行政部門開具的調令。
(3) 其他認為需要的材料。
人事檔案是記錄一個人的主要經歷、政治面貌、品德作風等個人情況的文件材料,起著憑證、依據和參考的作用,在個人轉正定級、職稱申報、辦理養老保險以及開具考研等相關證明時,都需要使用檔案。
人事檔案是中國人事管理制度的一項重要特色,它是個人身份、學歷、資歷等方面的證據,與個人工資待遇、社會勞動保障、組織關系緊密掛鉤,具有法律效用,是記載人生軌跡的重要依據。高校學生檔案則是國家人事檔案的組成部分,是大學生在校期間的生活、學習及各種社會實踐的真實歷史記錄,是大學生就業及其今後各單位選拔、任用、考核的主要依據。事業單位,人事檔案相當重要。
提供保管檔案的服務的機構各地人才市場、各區、縣人才市場及街道辦等。按照我國檔案法、幹部檔案工作條例、流動人員檔案管理暫行規定等法規,畢業生的人事檔案屬於國家法定、強制執行、歸口管理的公共信息,個人不得截留和銷毀。
檔案丟失需進行補檔,也就是說,持有者需回到小學、初中、高中、大學及原工作單位,補齊相關證明材料,因為檔案未歸檔會影響到入黨、升學等,影響自己評定職稱、考研政審、勞動保險及日後的離退休手續辦理,也會影響到自己出國留學。如果有考公務員的意向,檔案必須保管好。
⑸ 職介中心和人才服務中心有什麼區別嗎
1主辦部門不同:
人才服務中心是由國家政府部門主辦的;職業介紹所是由國家勞動部主辦的。
2、管理部門不同:
人才服務中心是政府部門管理;職業介紹所是社會保障部管理。
(5)合肥公共就業人才服務中心擴展閱讀:
一、人才服務中心職能:
1、貫徹執行國家關於人力資源服務和促進就業的法律、法規、規章和政策,指導各區縣、系統、行業開展人力資源公共服務工作,負責研究本市人力資源公共服務事業發展規劃並提出建議。
2、承擔人力資源市場發展和管理的輔助性、事務性工作,承擔大型公益性人才服務活動的具體組織協調工作。
3、承擔人力資源公共服務體系建設和公共服務標准化、信息化建設的輔助性、事務性工作。
4、負責高端人才發展相關政策措施的具體實施,承擔高層次人才隊伍建設、博士後管理等具體事務和服務工作。
5、承擔公務員教育培訓、專業技術人員繼續教育、人力資源和社會保障系統工作人員崗位培訓的具體工作。
6、開展機關、事業單位人員選聘的評價服務和高層次專業技術人才選拔的具體實施工作。
7、開展流動黨員教育、管理、服務工作。
8、對所屬(管)單位進行管理。
9、承辦有關上級部門交辦的相關工作。
二、職介中心主要職責:
為勞動者提供就業政策法規咨詢,承擔勞動力市場職業供求、市場工資指導價位、職業培訓等信息的採集、分析、預測和發布工作,承擔就業困難人員的就業援助工作,辦理就業登記、失業登記等事務,指導公共就業服務相關的工作。
⑹ 戶口怎麼才能轉入合肥市人才中心啊
先去人才交流中心開接受函,再讓你們學校或者你戶籍所在地的派出所開具派遣函,然後去人才交流中心辦理人事代理業務,再去人才中心所在轄區派出所辦理戶籍掛靠,總之很麻煩,反正強烈建議你先去人才市場咨詢一下,人家畢竟是專業人士.
⑺ 我畢業後人事檔案放在合肥人才中心,請問通過什麼網能查詢到本人的人事信息。謝謝
檔案裡面的資料基本上就大學裡面的畢業生登記表,學籍表成績表什麼的。版本人一般看不到自權己的檔案,如果你需要檔案裡面的什麼信息可以去人才市場復印。關於大學畢業生的檔案戶口報到證等問題具體可以登錄安徽畢業生服務網查詢了解。
⑻ 合肥市人才交流服務中心電話
你說的就是合肥人才市場吧 詳細如下:
辦公地址:合肥市阜南路19號合肥人版才大廈
綜合部:2691248 傳真權:2620094
財務部:2643694
市場部(合肥市老年人才市場):2691205
就業指導部
(合肥市高校畢業生就業指導工作領導小組辦公室):2691258
人事代理部:2691238
信息部:2691203
檔案管理部(合肥市人事檔案社會化管理中心):2691204
合肥人力資源事務所:2691220
合肥人才網網路信息技術有限公司:2638217
⑼ 合肥集體戶口轉到人才服務中心如何辦理
打電話到人才市場咨詢一下了,我好多同學戶口都掛在人才市場的,每年240塊吧~~覺得辦手續挺麻煩的
⑽ 合肥市人才服務中心是怎樣寄檔案的
當事人應事先咨詢接收方的人力資源與社會保障部門工作人員,在對方同意接收的前提下,手續及需要交驗的證件、資料可以參照如下辦理:
1、領取《調檔函》:檔案在原單位或其他職介中心、人力資源與會保障部門存檔的人員,需領取《調檔函》和《個人存檔人員登記表》(遷出地的人力資源與社會保障部門辦理);
2、自謀或自由職業人員辦理就業登記手續:檔案在街道的失業人員,持《求職證》辦理自謀或自由職業就業登記手續。
3、辦理存檔手續:
(1)本人攜帶加封檔案和《個人存檔人員登記表》、社會保險轉移單、身份證;
(2)去遷入地的人力資源與社會保障部門辦理檔案審核手續,合格後辦理存檔,簽訂《個人委託保存檔案合同書》;
4、辦理提檔手續:去原人力資源與社會保障部門,持存檔卡、《個人委託保存檔案合同書》、檔案接收單位的《調檔函》及身份證辦理;
5、辦理檔案轉街道手續持存檔卡、《個人委託保存檔案合同書》、填寫《申請轉為失業人員登記表》,本人持身份證辦理。
如果你找的工作是機關事業單位,不用存入人才市場,單位可以存檔。
2.如果是職能部門比較健全的私企、民營企業等,單位無權存檔案,但可上班後交給公司人力資源部,由工作人員找人才市場代理,一般公司出面不用自己交費,因為公司集體存檔案收費較低,個人不用負擔。
3.如果是小型的個體企業,可能就需要自己去人才市場辦理,需要拿著接收單位開具的接收證明去人才市場。
4.如果今後有可能進入機關單位,檔案必須存入人才市場,並且在自己手中的時間也應該補交費用。如果可能性不大,只可能在私企或自己開公司,說實話檔案存入人才市場的沒什麼作用。
(10)合肥公共就業人才服務中心擴展閱讀:
合肥人才服務中心地址:濱湖區徽州大道與錦綉大道交叉口要素大市場C區2-5層合肥市人力資源市場。
合肥人才服務中心上班辦公時間為:周一到周五每天9:00-17:00。 合肥人才服務中心業務范圍:求職招聘、就業登記和勞動合同備案、個人參保、人事代理。