工傷聽證書

1. 申請工傷認定書需要什麼資料工傷認證書多長時才能辦下來

從受理，到出結果。最多15+60天

你可以網路《工傷認定辦法》，後面有表格，這個勞動部門都有。你過去填寫即可。
第六條提出工傷認定申請應當填寫《工傷認定申請表》，並提交下列材料：
（一）勞動、聘用合同文本復印件或者與用人單位存在勞動關系（包括事實勞動關系）、人事關系的其他證明材料；
（二）醫療機構出具的受傷後診斷證明書或者職業病診斷證明書（或者職業病診斷鑒定書）。
第八條社會保險行政部門收到工傷認定申請後，應當在15日內對申請人提交的材料進行審核，材料完整的，作出受理或者不予受理的決定；材料不完整的，應當以書面形式一次性告知申請人需要補正的全部材料。社會保險行政部門收到申請人提交的全部補正材料後，應當在15日內作出受理或者不予受理的決定。
社會保險行政部門決定受理的，應當出具《工傷認定申請受理決定書》；決定不予受理的，應當出具《工傷認定申請不予受理決定書》。
第十八條社會保險行政部門應當自受理工傷認定申請之日起60日內作出工傷認定決定，出具《認定工傷決定書》或者《不予認定工傷決定書》。

2. 職工工傷致殘等級證書有什麼用

職工工傷證是享受工傷保險待遇的憑證。

根據《工傷保險條例》第三十條規定：職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行治療，享受工傷醫療待遇。

根據《工傷保險條例》第三十五條規定：職工因工緻殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，享受以下待遇：

（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標准為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資。

（二）從工傷保險基金按月支付傷殘津貼，標准為：一級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低於當地最低工資標準的，由工傷保險基金補足差額

（三）工傷職工達到退休年齡並辦理退休手續後，停發傷殘津貼，按照國家規定享受基本養老保險待遇，基本養老保險待遇低於傷殘津貼的由工傷保險基金補足差額。

職工因工緻殘被鑒定為一級至四級傷殘的，由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數，繳納基本醫療保險費。

(2)工傷聽證書擴展閱讀

根據《工傷保險條例》第十四條規定：職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：

（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；

（二）工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；

（三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；

（四）患職業病的；

（五）因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；

（六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；

（七）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。

第十五條職工有下列情形之一的，視同工傷：

（一）在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的；

（二）在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的；

（三）職工原在軍隊服役，因戰、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位後舊傷復發的。

職工有前款第（一）項、第（二）項情形的，按照本條例的有關規定享受工傷保險待遇；職工有前款第（三）項情形的，按照本條例的有關規定享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。

3. 去社保局拿工傷認定證書的時候他們會給我幾份

如果是你個人申報的工傷認定，社保局的工傷認定決定書只有兩份，一份給你個人，一份社保局工傷科自留備查。如果是單位申報的工傷認定，那麼工傷認定決定書有叄份，單位一份，個人一份，社保局一份。

4. 聽力受損到什麼程度才是工傷

只要你感覺耳朵聽力下降先去醫院看病，只要因工作原因致聽力受損都屬於職業病。你可以去做職業病診斷，對診斷不服可在三十日內向當地衛生部門申請職業病鑒定。鑒定結果下來，走工傷認定，勞動能力鑒定，仲裁等司法程序。根據你的聽力損失情況來認定工傷級別。

5. 聽力工傷等級評定標准

聽力殘疾標准分4個等級，聽力殘疾一級標准為 ＞90(好耳) 言語識別率＜15%；聽力殘疾二級71-90(好耳) 15%-30%；聽力殘疾三級 61-70(好耳) 31%-60%；聽力殘疾四級51-60(好耳) 61%-70%。
聽力殘疾是由於各種原因導致雙耳聽力喪失或聽覺障礙，聽不到或聽不真周圍環境的聲音，從而難同一般人進行正常的語言交往活動。

6. 工傷認定後,要給當事人發證書嗎

沒有法律規定。
工傷認定後，是否給當事人發工傷證書，當前沒有法律法規規定，但人社局會作出《工傷認定決定書》，送達工傷職工、用人單位和社會保險經辦機構，決定書通常是公文形式。
人力資源和社會保障部
《工傷認定辦法》
第二十二條 社會保險行政部門應當自工傷認定決定作出之日起20日內，將《認定工傷決定書》或者《不予認定工傷決定書》送達受傷害職工（或者其近親屬）和用人單位，並抄送社會保險經辦機構。
《認定工傷決定書》和《不予認定工傷決定書》的送達參照民事法律有關送達的規定執行。

7. 工傷傷殘鑒定後有傷殘證書嗎

工傷保險條例沒有規定對工傷人員發放傷殘證實，但是經過勞動能力鑒定後，鑒定機構會出具一張鑒定結論，明確是否有護理依賴，相應的傷殘等級等等。
至於傷殘證書，按照我國的現行管理體制，是由民政系統的殘疾人聯合會具體辦理。

8. 工傷認證書，是在公司辦理還是去哪裡辦理

工傷認證書，不是在公司辦理，是需要在當地社保部門辦理 不過您所在公司應該出具聘用合同，公司證明等相關手續，涉及工傷評定傷殘等級的話還需要去當地的勞動能力鑒定部門申請，鑒定之後才可以評定傷殘等級。

9. 我是工傷造成聽力下降。有工傷證怎麼辦理殘疾證。

工傷證與發放殘疾證無關。

殘疾證，是認定殘疾人及其殘疾類別、等級的合法憑證。由殘疾人自願申領，殘疾人向戶籍所在地殘聯提出申請，殘聯委託專門醫療機構按《殘疾人實用評定標准(試用)》評定。符合標準的發給殘疾證。

殘疾證發放與工傷鑒定適用不同的標准，不同的鑒定機構，二者沒有關聯。工傷職工申請辦理殘疾證，必須在戶籍所在按程序另行申辦按殘疾人鑒定標准重新評定。

《中華人民共和國殘疾人證管理辦法》
二、《中華人民共和國殘疾人證》（以下簡稱殘疾人證）是認定殘疾人及其殘疾類別、等級的合法憑證。殘疾評定標准為國務院批準的《第二次全國殘疾人抽樣調查殘疾標准》（以下簡稱「殘疾標准」）。

三、殘疾人證發放堅持申領自願、屬地管理原則。實行市、縣兩級管理發放制度。申請人本人（或法定監護人）向申請人戶口所在地縣級殘聯提出申請辦理。凡是符合殘疾標準的視力、聽力、言語、智力、肢體、精神及多重殘疾人均應發給殘疾人證。

10. 工傷鑒定證書如何辦理

工傷保險條例第十八條提出工傷認定申請應當提交下列材料：
（一）工傷認定申請表；
（二）與用人單位存在勞動關系（包括事實勞動關系）的證明材料；
（三）醫療診斷證明或者職業病診斷證明書（或者職業病診斷鑒定書）。
工傷認定申請表應當包括事故發生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。
工傷認定申請人提供材料不完整的，勞動保障行政部門應當一次性書面告知工傷認定申請人需要補正的全部材料。申請人按照書面告知要求補正材料後，勞動保障行政部門應當受理。