部門證書

1. 哪個部門頒發的證書好

國家各部門發的證最好！例如畢業證是教育部，執業證是勞動部！

2. 勞動部門與中國人力資源部門頒發的證書有何區別

你問的問題本身不清晰。不過可以你是問以前的人事和勞動部門，例如人事局和勞動局發證的區別。這個是以前計劃經濟時代的產物，將人分為不同群體（級別）來管理。例如職稱就是人事部的，而工種鑒定（職業資格）就是勞動部的。
現在ZF的人事部門和勞動部門已經合並，例如，XX市人事局，XX市勞動局已經合並為 XX市人力資源與社會保障局。弄懂部門就知道區別了。

3. 安全員證書幾大分類及頒發部門

建築工程安全員分三類，稱為安全「三類人員」。

企業主要負責人：一般為企業法人或負責安全事務的副總。（A本）

項目負責人：項目經理。（B本）

安全生產看管人員：專職安全培訓員。有安全證件的安全看管員。（C本）

安全員證書為：省（市）級建設委員會頒發的「安全生產考核人員合格證書」。

考試報名條件

（北京地區）

（一）職業道德良好，身體健康，年齡不超過60周歲（法定代表人除外）。

（二）建築施工企業的在職人員。

（三）學歷及要求：

1、建築施工企業主要負責人應為大專以上學歷，需大專以上學歷，除企業法人外，其他人需一級建造師證書與企業聘書；

2、項目負責人應為中專（含高中、中技、職高）以上學歷，具有一級建造師或二級建造注冊證書；

3、建築施工企業專職安全生產管理人員應為中專（含高中、中技、職高）以上學歷，並從事相關工作；

（四）經企業年度安全生產教育培訓考核合格；

（五）項目負責人和專職安全生產管理人員不得在兩個以上（含兩個）單位任職。

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安全員崗位職責：

1、熟悉生產環境和施工工藝，防火防盜防傷害防中毒等、設備維修保養管理等。協助項目經理建立安全生產、安全防護、機械安全保證體系。

2、排查動態隱患，有義務提醒糾正一切違章指揮、違章作業的行為和不安全動態。

3、肩負看管和宣傳培訓兩個職能，宣傳和執行國家及上級主管部門有關安全生產、勞動保護的法規和規定，協助領導做好安全生產排查工作。

4、做好安全生產中的相關排查記錄、交接收集、整理和保管。

5、按職權范圍和公示文件提醒或辭退嚴重違反安全操作規程和違章指揮不合格人員。

那麼你所關心的安全員執業資格證，又是和《安全生產許可證》聯繫到一起的，對於未取得《安全生產許可證》的企業，當地建委會要求對企業里的三類人員進行相關的安全生產培訓，這三類人員是指：主要負責人、項目負責人、安全員。

主要負責人指的是企業總經理級別的管理者，項目負責人指的是負責具體項目的項目經理，安全員指的是在某一項目專門負責防火防盜負責安全的班組幹部或安全看管員。

有獲得了相應證書，才能夠在其相應崗位從事相關看管工作。

4. 技能證書有哪幾個部門可以發哪個級別較高

育嬰師專業分為幾個級別之間的區別又是什麼?育嬰師職業共設三個等級，分別為：育嬰員(職業資格五級)、育嬰師(職業資格四級)、高級育嬰師(職業資格三級)。育嬰師掌握的是0-3歲嬰幼兒教育、生理、心理、營養、日常保健與護理等方面的專業知識。教育活動有教育者、被教育者嬰幼兒和家長。育嬰師與家長的溝通甚至要多於與孩子的溝通。這就對育嬰師提出了更高的要求。
幼兒園老師基本接受過幼兒教育專業的系統教育專業學習主要側重於教育和心理方面很少涉及到營養、醫護等日常養育技能。取得育嬰師證書以後收入水平狀況如何
不同地區、不同級別的育嬰人員的收入有很大的差距。由於市場定位是0-3歲低年齡段的教育涉及領域多於幼教老師所以育嬰師的收入水平基本高於普通幼教老師標准。在北京的育嬰師入戶為嬰幼兒和家長提供服務一般收費大約在20-60元/小時。育嬰員的收入應該高於月嫂和家政服務人員一般收費大約在8-15元/小時。參加育嬰師培訓對今後創辦親子園或幼教培訓機構有何作用
參加育嬰師培訓後能夠全面、系統、科學、專業的掌握0-3歲嬰幼兒教育、生理、心理、營養、日常保健與護理等方面知識為今後自己創辦親子園或幼教機構打下基礎更好的把握親子園或幼教機構的保教和保育質量促進嬰幼兒身心健康和諧發展讓家長更省心、放心。

國家職業資格是原來勞動部對技術工人制定等級系列，從低到高分別是：國家職業資格五級、國家職業資格四級、國家職業資格三級、技師、高級技師;目前國家育嬰師資格最高為國家職業三級，技師以上還沒有出台。國家職業資格五級、國家職業資格四級、國家職業資格三級就是社會上所說的初級工、中級工、高級工。技術職稱是原來國家人事部針對幹部系列制定的，分為初級職稱、中級職稱、副高級職稱、正高級職稱。獲取的職業資格和職稱等級對應關系各地人事職稱部門在認定上沒有明確文件。現在基本上是將國家職業資格系列中的技師和高級技師分別認定為相當於中級職稱和高級職稱。
1、職業名稱：育嬰員
2、職業定義：主要從事0～3歲嬰兒照料、護理和教育的人員。
3、職業等級：本職業共設三個等級，分別為：育嬰員（國家職業資格五級）育嬰師（國家職業資格四級）高級育嬰師（國家職業資格三級）。
4、職業環境：室內、外，常溫。
5、職業能力特徵：有愛心、耐心和責任感；口齒清楚、會講普通話；表達能力和溝通能力強；動作協調、靈活；有一定的學習能力。
6、基本文化程度：初中畢業。
7、培訓要求：
（1）培訓期限：全日制職業學校教育，根據其培養目標和教學計劃確定。晉級培訓期限：育嬰員不少於80標准學時；育嬰師不少於100標准學時；高級育嬰師不少於120標准學時。
（2）培訓教師：培訓育嬰員、育嬰師的教師應具有本職業高級育嬰師職業資格證書或相關專業中級以上(含中級)專業技術職務任職資格；培訓高級育嬰師的教師應具有本職業高級職業資格證書2年以上或相關專業高級專業技術職務任職資格。
（3）培訓場地設備：理論培訓場地應具有可容納20名以上學員的標准教室，並配備投影儀、電視機及播放設備。實際操作培訓場所應具有40平方米和相關育嬰設備（嬰兒床、洗滌用具、嬰兒食品配製及消毒用具、玩具、圖書、掛圖、手工製作教材及工具等）。
8、鑒定要求
（1）適用對象：從事或准備從事本職業的人員。
（2）申報條件
※育嬰員（具備以下條件之一者）
①經本職業育嬰員正規培訓達到規定標准學時數，並取得結業證書。
②在本職業連續見習工作2年以上。
※育嬰師（具備以下條件之一者）
①取得本職業育嬰員職業資格證書後，連續從事本職業工作3年以上，經本職業育嬰師正規培訓達到規定標准學時數，並取得結業證書。
②取得本職業育嬰員職業資格證書後，連續從事本職業工作5年以上。
③連續從事本職業工作6年以上。
④取得經勞動保障行政部門審核認定的、以中級技能為培養目標的中級以上職業學校本職業（專業）畢業證書。
※高級育嬰師(具備以下條件之一者)
①取得本職業育嬰師職業資格證書後，連續從事本職業工作4年以上，經本職業高級育嬰師正規培訓達到規定標准學時數，並取得結業證書。
②取得本職業育嬰師職業資格證書後，連續從事本職業工作7年以上。
③取得高級技工學校或經勞動保障行政部門審核認定的、以高級技能為培養目標的高等職業學校本職業（專業）畢業證書。
④取得本職業育嬰師職業資格證書的大專以上本專業或相關專業畢業生，連續從事本職業工作2年以上。
（3）鑒定方式：本職業採用理論知識考試和技能操作考核。理論知識考試採用閉卷筆試方式，技能操作考核採用現場實際操作方式。理論知識考試和技能操作考核均實行百分制，成績皆達60分以上者為合格。
（4）考評人員與考生配比：理論知識考試考評人員與考生配比為1：20，每個標准教室不少於2名考評人員；技能操作考核考評員與考生配比為1：5，且不少於3名考評員。
（5）鑒定時間：理論知識考試為90分鍾，技能操作考核採取抽簽方式，每人操作四個工作內容。
（6）鑒定場所設備：理論知識考試在標准教室進行。技能操作考核在實際操作訓練場地。

5. 中國有哪些部門頒發證書都針對的是什麼人群

政府的很多職能部門和上級主管機關都有發證的權力，比如教育主管部門（縣級內以上的教育主管部門容市級教育局，省級教育廳，國家教育部等）可以發放相關證書，市級教育主管部門發放教師資格證書，省教育廳可以發放專業技術等級證書；衛生主管部門可以發放醫師資格證和護士（護師）資格證書和專業技術等級證書。社會上只要有的證書一般都是相關的主管部門發放的！

6. 進入IT部門需要哪些證件

目前IT業已有200多種認證。這些認證培訓主要分為三大類：
第一類，具有軟硬回件研發能力廠商推出的答企業認證。如現在已被大家廣泛認可的微軟MCSE、CISCO（思科）系列，INTEL系列認證、ADOBE圖形圖像平面設計師認證、網頁設計Macromedia網頁設計師Dream weaver MX。
第二類是由國家相關部門制訂的證書。比如全國計算機應用技術證書（NIT）考試、全國計算機等級考試、國家計算機軟體專業技術資格和水平考試、全國計算機信息高新技術考試。
第三類是國際相關IT行業組織頒發的證書。如美國計算機工業協會認證，英國劍橋大學考試委員會的劍橋信息技術證書。
就業的方向更多的是從事硬體技術研發或者是軟體的開發工作。因此，像微軟MCP、ADOBE圖形圖像平面設計師認證、網頁設計Macromedia網頁設計師Dream weaver MX這一類認證證書，只是證明證書持有者對該軟體具備了一定的實際使用能力，並不能證明本人在計算機專業領域具有多少專業的技能。

7. 勞動部門頒發的職業資格證書有哪些

等級分類

我國職業資格證書分為五個等級：初級（五級）、中級（四級）、高級（三級）、技師（二級）和高級技師（一級）。
（一）生產、運輸設備操作人員
勞動和社會保障部依據《中華人民共和國職業分類大典》確定了實行就業准入的87個職業目錄。分別是：工程測量員、鐵路線路工、鐵路橋隧工、車工、銑工、磨工、鏜工、組合機床操作工、加工中心操作工、鑄造工、鍛造工、焊工、金屬熱處理工、冷作鈑金工、塗裝工、裝配鉗工、工具鉗工、鍋爐設備裝配工、電機裝配工、高低壓電器裝配工、電子儀器儀表裝配工、電工儀器儀表轉配工、機修鉗工、汽車修
職業資格證書樣本(三級)
理工、摩托車維修工、精密儀器儀表維修工、鍋爐設備安裝工、變電設備安裝工、維修電工、計算機維修工、手工木工、精細木工、音響調音員、貴金屬首飾手工製作工、土石方機械操作工、砌築工、混凝土工、鋼筋工、架子工、防水工、裝飾裝修工、電氣設備安裝工、管工、汽車駕駛員、起重裝卸機械操作工、化學檢驗工、食品檢驗工、紡織纖維檢驗工、貴金屬首飾鑽石寶玉石檢驗員、防腐蝕工、鎖具修理工。
（二）農林牧魚水利業生產人員
動物疫病防治員、動物檢疫檢驗員、沼氣生產工、農業技術員
（三）商業、服務業人員
營業員、推銷員、出版物發行員、中葯購銷員、鑒定估價師、醫葯商品購銷員、心理咨詢師、中葯調劑員、冷藏工、中式烹調師、中式面點師、西式烹調師、西式面點師、調酒師、營養配餐員、前廳服務員、客房服務員、保健按摩師、職業指導員、物業管理員、鍋爐操作工、美容師、美發師、攝影師、眼鏡驗光員、眼鏡定配工、家用電子產品維修工、家用電器產品維修工、鍾表維修工、辦公設備維修工、養老護理員、人力資源管理師、營銷師、理財規劃師、客戶服務管理師等
（四）辦事人員和有關人員
秘書、公關員、計算機操作員、制圖員、話務員、用戶通信終端維修員、速錄師。

8. 專業技術職稱（人事部門所頒發證書）

會計專業是從1993年就開始全國統一考試的。國家就不允許各地再組織會計師資格的評審了。

通過考試並獲得會計師證書的，就獲得了會計專業中級資格——即會計師資格。因為是考試，所以檔案里不會有什麼職稱評定表。河南省人才中心這么答復你，是不對的也是不負責任的！

建議：因為證書是河南省人事廳發的，你可以向人才中心工作人員解釋，會計專業屬於全國統一考試，檔案里當然沒有評定表。如果人才中心不認賬還不學習政策，建議向河南省人事廳職稱處咨詢，並向其投訴。如果河南省人事廳也不解決，那就向國家人事部專管司職稱處投訴。

9. 各部門的證書都有什麼

一、 國家職（執）資格認證：
1．勞動部：經營師、策劃師、職業經理人、理財規劃師、企業培訓師、房地產經紀人、電子商務師、營銷師、物業管理師、營養師、物流師、人力資源管理師、項目管理師、心理咨詢師、企業信息管理師、估價師、網路管理師、室內裝飾設計師、美術設計師、美容師、美發師、酒店管理師、汽車駕駛員、汽車修理工、車工、銑工、磨工、鏜工、電工、焊工、機械、家電維護、（OSTA）計算機高新技術認證等等。
2、建設部：預算員、安全員、材料員、質檢員、施工員等五大員上崗證及監理工程師培訓結業證、一、二級建造師、房地產經紀人。
3、人事部：會計師、經濟師、工程師、助教、助理翻譯等職稱評審
4、財政部：會計從業資格證、會計電算化 、助理會計師、中級會計師
5、教育部：大學英語四、六級考試認證高校計算機等級二、三級認證。
6、國際質量標准體系ISO14000、ISO9000－9003認證
二、學歷教育（高等教育自學考試）： 武漢大學、華中科技大學、華中師范大學、中南財經政法大學、湖北大學、湖北工業大學、中國地質大學、南開大學 、天津財經大學、天津城建學院、天津大學、天津工業大學、天津理工大學、天津商學院、天津師范大學、天津外國語學院、天津工程師范學院、天津中醫學院、中國民航學院、天津科技大學、天津醫科大學、北京郵電大學等
三、形象設計行業認證：形象設計師、形象工程師、化妝造型師、發型師、美容師、服飾搭配師、色彩搭配師、服裝設計師、健康營養師、化妝品導購師、流行分析師、衣櫥顧問、藝術攝影師、形體教練、禮儀培訓師、廣告策劃師、品牌經營師、會展工程師、包裝設計師、室內設計師、陳列師、禮儀主持人、景觀設計師、模特、形象代言人等。

10. 國家工信部證書是哪兩個部門頒發的，有什麼用

工信部全稱為中華人民共和國工業和信息化部，是權威的證書頒發機構，是根據2008年3月11日公布的國務院機構改革方案，組建的國務院直屬部門。

工業和信息化部主要職責為：擬訂實施行業規劃、產業政策和標准；監測工業行業日常運行；推動重大技術裝備發展和自主創新；管理通信業；指導推進信息化建設；協調維護國家信息安全等。

工信部證書，其含義也就是工信部頒發並承認的某項技能證書，是具有法律效力的，並且是國家認可的，所以說不管你什麼職業想考某一項技能證書的話，可以選擇工信部下屬的一些代理公司進行考試，並且獲得證書。

作用：證書的取得對於充分證明具有很強的技術實力，證書是國家頒發的。

(10)部門證書擴展閱讀

工信部證書合作，字面意思是工信部的證書完後和你合作，代理下來其中的業務，完後你就可以代表工信部，給報考並且完成考試的人頒發證書了。

也不是所有得人都有這個資格，工信部證書合作是件很重要的事情，並且關乎到每個報考者的前途和希望，所以一般工薪部一些技能證書出來後會找那些資質很高的公司，進行商務洽談完後達成合作，代理權給了這些公司。

第一、工信部把考證書的權利交給了代理公司，代理公司為了擴大業務他會適當的做一些廣告宣傳，但是這些並能解決目前這種形式，所以可以分散開來。

就是把這個許可權擴大到各個省以及地區，這樣既能省錢還能省力，這種模式可以互惠互利，所以歸根結底這個合作是和工信部代理商合作。