㈠ 通用管理能力認證證書
通用管理能力認證是目前國內唯一由政府認證並實施的管理技能能力等級認證。內通用管理能力標容准體系是勞動和社會保障部職業技能鑒定中心依據國際先進管理理論、能力培訓標准和課程設計成果，組織各界專家力量，制定的我國第一個國家級通用管理標准。它包含了從業人員在工作過程中所涉及到的具有普遍適用性的管理技能、管理方法和管理工具，並以模塊化的方式，組成了通用管理能力標准和一整套標准化課程技術資源，力圖通過提供全面的管理技能訓練、管理素質訓練和相應的測評，全面提升學習者的職業能力。可以說拿到通用管理能力證書不一定立刻得到經理等領導職務,但是可以為做領導打下基礎,可以縮短提升時間,提高職場競爭力. 通用管理能力認證，具有初級、中級、高級之分，前幾年操作的不錯比較有市場影響力，但目前影響力下降。 通用管理能力認證所設計的知識和能力系統還是非常不錯的，建議拿一個。
㈡ 人才管理師證在全國都通用嗎
人才管理師證是全國通用的，全國各地的企業都認可這個證書，它是國家認證的，在官網可以查詢到，證書本身的含金量也很高，有了這個證書在工作崗位的待遇也能有所提高。
㈢ 大專考「通用管理能力證書」要多少錢報名費
為落實中央廣播電視大學「十一五」發展規劃中的「證書教育推進計劃」專，促進學歷教育與社會認證工作的屬相互銜接與溝通，促進高等教育應用型人才的培養，中央電大啟動了「用友初級會計信息化應用師」和「通用管理能力」證書認證工作。
凡《電算化會計》綜合成績達到70分（含）以上者，可申請「用友初級會計信息化應用師」認證證書；參加中央電大統一組織的《個人與團隊管理》、《資源與運營管理》課程考試的終結性考試成績達到60分（含）以上者，可申請「通用管理能力」認證證書。
成績發布後，達到申請認證資格的學生可填寫相關認證申請表提出申請。省級電大需對申請認證者是否參加中央電大統一考試、成績是否符合申請條件等進行審核，並將符合條件的申請者的有關信息上報中央電大。中央電大考試中心進行復審，並將合格人員名單報證書合作單位，由合作單位為終審合格人員頒布證書並將證書寄至各省級電大。
這兩項認證證書每年可申請兩次，時間分別為3月20日－4月15日和9月20日－10月15日。申請「用友初級會計信息化應用師」認證證書的認證費為80元；申請「通用管理能力」認證證書的認證費標准為每人每科120元。
㈣ 通用管理能力證書是國家職業資格證嗎
通用管理能力證書，不是國家資格證書。
全國通用的證件，必須是以下這些部門發證、監管和培訓（或這些部門授權的部門培訓）：
中華人民共和國勞動局、中華人民共和國人事部、省勞動和社會保障廳、省級職業技能認證中心、國家電監會省電監辦。
實行就業准入(持職業資格證書就業)的職業工種98個
勞動和社會保障部
一、生產、運輸設備操作人員 車工、銑工、磨工、鏜工、組合機床操作工、數控機床操作工、加工中心操作工、鑄造工、鍛造工、電焊工、氣焊工、金屬熱處理工、冷冷作鈑金工、塗裝工、鉗工、裝配鉗工、工具鉗工、機修鉗工、鍋爐設備裝配工、電機裝配工、高低壓電器裝配工、鍋爐設備安裝工、變電設備安裝工、電工、維修電工、電子儀器儀表裝配工、電工儀器儀表裝配工、汽車修理工、汽車駕駛員、摩托車維修工、精密儀器儀表修理工、計算機軟體工、計算機文字錄入處理員、計算機維修工、手工木工、精細木工、音響調音員、貴金屬首飾手工製作工、土石方機械操作工、砌築工、混凝土工、鋼筋工、架子工、防水工、裝飾裝修工、電氣設備安裝工、管工、起重裝卸機械操作工、化學檢驗工、食品檢驗工、紡織纖維檢驗工、貴金屬首飾鑽石寶玉檢驗員、防腐蝕工、礦山測量工。
二、農林牧漁水利業生產人員 動物疫病防治員、動物檢疫檢驗員、沼氣生產工。
三、商業、服務業人員 營業員、推銷員、出版物發行員、中葯購銷員、鑒定估價師、醫葯商品購銷員、中葯調劑員、製冷設備維修工、冷藏工、中式烹調師、中式面點師、西式烹調師、西式面點師、調酒師、營養配餐員、餐廳服務員、前廳服務員、客房服務員、保健按摩師、職業指導員、物業管理員、鍋爐操作工、美容師、美發師、攝影師、眼鏡驗光員、眼鏡定配工、家用電子產品維修工、家用電器產品維修工、照相器材維修工、鍾表維修工、辦公設備維修工、保育員、家政服務員、養老護理員。
四、辦事人員和有關人員 秘書、公關員、計算機操作員、制圖員、話務員、用戶通信終端維修員。
㈤ 請問《通用管理能力》認證證書是否有用
通用管理能力認證，具有初級、中級、高級之分，前幾年操作的不回錯比較有市場影響力，但目答前影響力下降，特別是在北方城市。曾經做了一段時間通用能力培訓教師，通用管理能力認證所設計的知識和能力系統還是非常不錯的，建議學一下
㈥ 獲得通用管理能力證書能做什麼
通用管理能力認證是目前國內唯一由政府認證並實施的管理技能能力等級認證。通專用管理能力屬標准體系是勞動和社會保障部職業技能鑒定中心依據國際先進管理理論、能力培訓標准和課程設計成果，組織各界專家力量，制定的我國第一個國家級通用管理標准。它包含了從業人員在工作過程中所涉及到的具有普遍適用性的管理技能、管理方法和管理工具，並以模塊化的方式，組成了通用管理能力標准和一整套標准化課程技術資源，力圖通過提供全面的管理技能訓練、管理素質訓練和相應的測評，全面提升學習者的職業能力。可以說拿到通用管理能力證書不一定立刻得到經理等領導職務,但是可以為做領導打下基礎,可以縮短提升時間,提高職場競爭力.
㈦ 通用管理能力水平等級證書有什麼用
沒什麼用，證書現在多了，個人應用能力才是王道,要考就考MBA
㈧ 通用管理能力證書有什麼用
是能力一種證明，得到不一定一定升職但可以為升職打下基礎，縮短距離作為一種競爭的殺手鐧！
㈨ 什麼是通用能力管理師
通用管理能力由六個認證構成。其中「基礎級」對應二個證書：個人與團隊管理證書和回資源與運營管答理證書。「綜合級」對應四個證書：自我發展管理證書、團隊建設管理證書、資源使用管理證書和運營績效管理證書。 基礎級中，自我發展管理和團隊建設管理兩個主題對應一次認證考試，通過者可獲得基礎級「個人與團隊管理證書」；資源使用管理、運營績效管理兩個主題對應一次認證考試，通過者可獲得基礎級「資源與運營管理證書」。