江蘇省人力資源證書

A. 關於江蘇省人力資源服務從業人員證書的問題

這個證不是注冊會計師證，不是可以掛靠的證。考這個證只是作為人力資源從業者的一個敲門磚而已，跟其他很多的證不一樣。即使沒有這個證，想做人力資源工作一樣可以做。

B. 江蘇省人力資源師考證可以自己網上報名嗎

目前只有北京，上海有個人報名窗口，其他省份均需通過培訓學校進行培訓，報名

C. 江蘇省人力資源和社會保障廳發的證書有用嗎

沒有用，必須進行考試。

理論成績、實操成績、綜合評審成績分別達60分，且論文或業績實務分析報告寫作與答辯成績分別達60分，為評定成績合格。可獲得中華人民共和國人力資源和社會保障部職業技能鑒定中心頒發國家職業資格證書。

證書為全國通用，可以表明自己經過專業系統的培訓，有些企業會要求人力工作人員考取證書，並給予一定的薪酬獎勵。

D. 人力資源有什麼比較厲害的證書嗎

培訓機構的介紹如何。

人力資源資格證算職稱么?嚴格來說，三級人力資源管理師

是不算職稱的。很多人選擇參加培訓考三級人力資源管理師資格，三級人力資源資格證是國家認證的勞動技能等級，全國企業都會認可。有了三級人力資源管理師證書後應聘職位底氣足了不少。不過有一個問題可能大家不了解，那就是三級人力資源管理師不屬於職稱。

三級人力資源管理師

不屬於職稱,而是屬於勞動技能等級。職業資格證書是由勞動保障部門頒發的，分初級技能、中級技能、高級技能、技師、高級技師共五個等級。 職稱證書是由人事部門頒發的，分技術員、助理工程師、工程師、高級工程師共四個等級。人力資源職稱考試職業等級劃分為四級：國家職業資格四級。也稱為企業人力資源管理員，國家職業資格三級，也稱為助理企業人力資源管理師、國家職業資格二級，也稱為企業人力資源管理師、國家職業資格一級，也稱為高級企業人力資源管理師。三級人力資源管理員證書由勞動保障部門頒發，屬於高級技能，所以是勞動技能等級。所以說，三才告訴我們人力資源管人力資源資格證是不算職稱的，屬於技術含量高的勞動技能等級。

當我們看完了上述三才培訓機構對於人力資源資格證的相關介紹之後，我們或許對於人力資源資格證算不算的上是職稱有了一定的認識。總之，人力資源資格證的含金量還是很大的，它代表的是我們從事人力資源管理的基礎與能力。所以說，報考人力資源資格證必須去專業的培訓機構經過專門培訓才能幫我們順利考取。

E. 江蘇，人力資源管理師證書可以辦理職業資格比照認定為職稱證書嗎，是技師還是經濟師職稱還是不可以

人力資源管理師是國家職業資格證書，不是職稱
但是目前國家勞動部們和人事部門都合並回了，統稱為人力資答源社會保障部
職業資格可以等同於職稱
只要你們單位內部認可都沒問題，這個人力師證 我看 市委、銀行系統都用這個
我是在河南凱若這學習的，我看銀行都在這學習的，就學了

F. 江蘇省人力資源服務從業資格證書,什麼時候考試的

一般全國統考 5月11月 第三個星期

G. 江蘇人力資源管理師（二級）報考條件

1、拿到三級證書，然後工作滿4年，你的情況可以報考人力資源管理師二級
2、每年考試時間是5月和11月的第三個周日，補考也是。報名時間培訓機構一般是常年接受報名，培訓班一般2月和8月開始，那時候報名人數比較多
3、二級人力資源管理師費用（培訓費、書費、考試費）一般2000多點，不會多太多
4、我是無錫的，無錫卓藍職校，揚名新村720號（無錫技師學院院內）

H. 江蘇省一級人力資源管理師的證書有用嗎

1. 人力資源管理師指獲得國家職業資格證書，從事人力資源規劃、招聘與配置、培回訓與開發、績效管理、答薪酬福利管理、勞動關系管理、人力資源法務等工作的管理人員。人力資源管理師共設四個等級，分別為：四級企業人力資源管理師（國家職業資格中級）、三級企業人力資源管理師（國家職業資格高級）、二級企業人力資源管理師（國家職業資格技師）、一級企業人力資源管理師（國家職業資格高級技師）。

2. 理論成績、實操成績、綜合評審成績分別達60分，且論文或業績實務分析報告寫作與答辯成績分別達60分，為評定成績合格。可獲得中華人民共和國人力資源和社會保障部職業技能鑒定中心頒發國家職業資格證書。

3. 證書為全國通用，可以表明自己經過專業系統的培訓，有些企業會要求人力工作人員考取證書，並給予一定的薪酬獎勵。