❶ 健康管理師可以掛靠嗎
健康管理師不可以掛靠的。2018年9月國家督查組要求相關部門盡快對全國范圍的違法「掛證」亂象進行徹查,對違法中介機構進行清理整頓;切實加大監管處罰力度,提高違法違規成本,斬斷掛證背後的利益鏈條。❷ 我有個高級健康管理師證書請問怎麼掛靠
就找相關的公司,需要該類證書,進行營業資格審查的公司。
可以在直接許多招聘網站上,把自己想要掛靠的證件放上去,但是不要那麼快提供個人信息,也就是只要放出自己有所屬的這種資格證掛上去,自然就會有需要的公司會想找相關的人進行邀請來掛靠。當然,分辨信息是否有用或真實,還是要靠自己去辨認。
而且有很多陷阱在裡面,特別是像一些咱們公司故意說是利用這個真金,金掛到,然後每月定期都會換款,但是最後用於什麼樣的途徑和渠道以及用於經營什麼之類的,最終還是要自己先了解清楚這家公司的底細,然後再進行搜索會比較好。
而且有些掛靠信息有可能是先需要付費,然後才可以進行掛靠,通常這些就沒有一定的保證,而且是需要先付款,那就證明有一點風險在,所以還是要自己辨別。
至於有些正規一點掛號公司在掛號之前會要求簽署相應的合同,也就是為期使用多少個月或者多少年這些就要看清楚合同裡面寫清楚的年限要求。畢竟聯系要求以及相關給的報酬之類的還是比較關鍵的,而且最好看一下有沒有一些輸入,如果有些公司不讓會會利用一些控制,然後將資格證掛靠年輕人隱藏,這樣就得不償失了。
❸ 健康管理師證書好掛靠嗎
不可以的。
在2017年,人社部就專門印發《關於集中治理職業資格證書掛靠行為的通知》,並會同相關行業主管部門集中打擊,收效顯著。新形勢下,應進一步加大監管力度,靈活採取定期抽查、專項檢查等方式,讓「掛證」無處逃遁。
針對跨省「掛證」等新套路,可運用大數據等技術手段,打破信息壁壘,提升查處效率。此外,還應提高違規成本、加大懲戒力度,對涉事個人、企業、違規中介等全面追責,通過行政處罰、集中曝光、納入失信黑名單等方式增強警示效果。
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證書掛靠的相關要求規定:
1、根據方案部署開展了集中治理活動。一方面,堅持問題導向,以集中治理工作為契機,加大執法力度,保持嚴查重懲高壓態勢,重點排查各領域存在的「掛證」問題,發現一起,查處一起,處理一起。
2、系統分析梳理「掛證」問題產生的根源和管理不健全之處,提出針對性措施,從源頭上消除「掛證」問題滋生的土壤。
3、推進職業資格信息共享和信息公開,探索對「掛證」問題的共同打擊、聯合懲戒,將職業資格注冊信息向社會公開,接受社會監督。
❹ 健康管理師可以掛靠嗎能掛靠到多少歲。
健康管理師可以掛靠的,但是掛靠多少錢掛好多少歲的話,這個你根據國家的法律條文規定就行了,一般是沒有年齡的規定的。
❺ 健康管理師可以掛在哪些地方
健康管理師的證正常是不允許掛證的,如果可以的話,可以掛在養生的會館,或者是一些康復理療的地方啊!
❻ 二級健康管理師是屬於國家級考試嗎,可以掛靠嗎
不可以掛靠,雖然健康管理師是國家級證書,但是掛靠是屬於違法的
❼ 健康管理師可以掛靠么
健康管理師不可以掛靠。
健康管理師申報程序
1、健康管理師指定報名機構,職業資格報名工作網;
2、在線報名填寫提交申請,再提交本人身份證復印件(正反)、學歷證書復印件(彩色)、工作年限證明原件各一張、兩寸白底免冠證件照四張(一張需要掃描版);
3、辦理報名預交費,發教材及電子試題,申請准考證和試卷;
4、參加理論考核、專業能力考核;
5、考核每科均達到60分以上者,獲取健康管理師證書。
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職業意義
健康管理師是國家新增職業,可以從事醫療機構、疾病預防機構、社區健康管理、健康監測、健康評估、健康維護等相關工作。
為了適應全面建設小康社會的需要,提高全民族的健康意識和身體素質,培養和造就健康管理人才,推出健康管理師培訓課程。
學員學完規定課程參加考試的合格者,頒發健康管理師證書。
健康管理師是負責健康和疾病的監測、分析、評估以及健康維護和健康促進的專業人員。健康管理師是2005年10月勞動和社會保障部第四批正式發布的11個新職業之一。
❽ 健康管理師真的可以掛靠嗎
不可以的。
在2017年,人社部就專門印發《關於集中治理職業資格證書掛靠行為的通知》,並會同相關行業主管部門集中打擊,收效顯著。新形勢下,應進一步加大監管力度,靈活採取定期抽查、專項檢查等方式,讓「掛證」無處逃遁。
針對跨省「掛證」等新套路,可運用大數據等技術手段,打破信息壁壘,提升查處效率。此外,還應提高違規成本、加大懲戒力度,對涉事個人、企業、違規中介等全面追責,通過行政處罰、集中曝光、納入失信黑名單等方式增強警示效果。
(8)健康管理師證書可以掛靠嗎擴展閱讀:
證書掛靠的相關要求規定:
1、集中式治理活動是根據計劃部署執行的。一方面,堅持問題導向,以集中治理為契機,加大執法力度,保持嚴查嚴罰高壓態勢。重點調查各領域「掛證」問題,共同發現、調查、處理。
2、系統分析和梳理「掛證」問題產生的根源和管理不完善,提出有針對性的措施,從源頭上鏟除「掛證」問題的滋生土壤。
3、推動職業資格信息共享和公開,探索聯合打擊和懲處「掛證」問題,公開職業資格登記信息,接受社會監督。