我院醫改成果

1. 我父親患腎衰竭位院後血色素降至48克醫改存入重症監護室現在輸血請問在醫保報銷范圍嗎

十萬左右，醫保可以報。 只報你爸的手術和葯費，你的手術費不報的。移植後內你不要做太重的活就可以了容。基它和正常人一樣。你爸就不用透析，吃一些抗排異的葯就可以了，不過要注意飲食，不做太重的工作。其它就和正常人一樣了。

2. 我在縣醫院工作十多年了，屬於事業編制，如今醫院面臨醫改，查出我的檔案沒有了，是在我最初入職的時候醫

找醫院補，開證明。最好你可以提供是的上班證明和工資證明，不然可能就。。。

3. 醫改與葯改的區別

新一輪的醫來改只邁出了萬里長征的源前幾步。國家明確今後醫改的總體目標是建立覆蓋城鄉居民的基本醫療衛生服務制度，為群眾提供安全、有效、方便、價廉的醫療衛生服務，同時配套建設比較完善的公共衛生服務體系、醫療服務體系、醫療保障體系和葯品供應保障體系以及醫葯衛生管理體制和運行機制，實現人人享有基本醫療衛生服務。現在講得最多的是「醫葯分家」，所以「醫改」似乎是「葯改」。其實目前醫改在公共衛生服務體系、醫療保障體系、葯品供應保障體系和醫療服務體系都取得了一定的進展，尤其是醫療保障體系方面，目前我國基本醫療保險覆蓋率達到95%以上。但是，以上的各項工作剛剛邁出前幾步，尤其是醫療服務體系的改革還沒有真正開始，而我們經常講的「醫葯分家」也只是試點。因此，醫改的任務還是很艱巨。諸如如何實現醫療服務市場化與政府監管的平衡，如何體現公立醫院的公益性和保持醫護人員的積極性，如何提供適宜醫療服務等等，都要進一步探討和落實。
目前的醫改可以說是「方向盤的方向對了，但是還要看怎麼開車」。

4. 新的醫改政策 我剛拿到執業助理醫師證，現在很茫然，不知道是注冊成自營村衛生站還是注冊到醫院進編職。

助理醫師在衛來生院級別源的醫院有處方權，注冊自營的衛生所只能在農村。看好機遇，你認為你的工作能力很強你就直接注冊衛生站，就是不自由了；如果對一些疾病還不能處理的很好的話，最好還是進醫院學習學習。你剛拿到助理醫師證，我還是勸你直接注冊到醫院，先學習去吧。
看來你還是不太了解醫改，醫改後就沒有什麼入編這么一說了，全都是合同式的管理，先去醫院吧，看看什麼待遇，待遇好的話就工作，待遇不好在變更注冊唄。

5. 醫改後我們醫生的前途如何我們的收入會下降嗎

我是安復徽醫改基層單位醫生，全制國醫改試點單位，對於基層醫生來說我感覺年輕人更有成長空間，收入更有保證，以前看領導眼色，以後靠自己本事。收入有國家保證，如果你是普通臨床醫生，那麼醫改是好事，基層醫院回扣又沒有你的份，進什麼葯還不都是領導的事，醫改後領導嘛 難講嘍。人事權 財權 物權 全部收回了。領導就是評職工的績效成績了，而績效工資的評判國家已經下發文件精確到每一分了。另外績效工資是60%打卡，剩下的才憑績效分配。
有什麼基層醫改問題可以直接問我。我們醫改全部結束了。

6. 醫改是什麼醫改全稱是什麼

醫療體制改革…有關醫院收入來源，醫生工作制度等方面的改革…

7. 哪位高手幫我翻譯下這段醫改內容

這怎來么會看不懂呢？！
這就源是說：國家重點支持增加縣級醫院的數量，糾正因醫院缺乏而一窩蜂的只能往大醫院里跑，解決看病難看病貴的問題，且每個縣至少有一所縣級醫院基本達到標准化水平醫療水平；要加大農民工的醫療保險的銜接與管理，對於與企業建立穩定勞動關系的農民工，國家給予政策上的強制要求，企業需將其下農民工的基本醫療保險費用由單位繳費，其他農民工根據實際情況，參加戶籍所在地新型農村合作醫療或務工所在地城鎮居民基本醫療保險。

8. 醫院和職工對醫改最關心的是什麼最擔憂的是什麼

我是基層醫院，本院普通職工最關心的是 工資勞務分配及上級是否又層層剋扣回，領導最擔憂答的是自己的權利到底還有多大，醫改在普通職工眼裡是叫好一片，尤其我這樣剛畢業沒多久的，以後安心干自己的業務就可以了，不用再分心做一些違背良心的事（不是回扣，是和領導的關系），可是領導們的心裡卻是巴不得醫改失敗！醫改問題上級說了是「政治問題」現在我們醫改就剩工資沒有核准了
我單位是全國基層醫改的試點單位，有什麼想問的直接問我就可以了！

9. 新一輪醫改帶給我們哪些好處

新一輪醫改啟動以來，我國織起全球最大的全民基本醫保網，並建立城鄉內居民大病保險制度容。目前，城鄉居民參保率穩定在95%以上，城鄉居民基本醫保人均財政補助標准由2012年的240元提高到2017年的450元，政策范圍內門診和住院費用報銷比例穩定在50%和75%左右。2016年，我國將城鄉居民基本醫保財政補助人均新增40元中的10元用於大病保險，對困難群眾實行傾斜性支付政策，提升了大病保險扶貧濟困的精準度。全國超過1000萬人次受益，實際報銷比例在基本醫保報銷的基礎上再提高約13個百分點，有效緩解了因病致貧、因病返貧問題。

10. (1/2)我是2010年醫改在編分流人員，我選擇的方案是三年過渡安置。請問在這三年期間內，我與單位有沒有...

沒有與醫院脫離關系，因為如果是脫離關系的話，你必須自己寫申請，而且通過人事局取消你在醫院關系的資格。