進外企需要什麼證書

⑴ 進外企需要考哪些證書

有如下一復些證書要考：

①英制語專業八級證書，
②國際的GRE，托福，雅思 英語口譯資格考試
③考個商務英語類證書，比如BEC初級、中級和高級，考的都是商務英語；
最基礎的就是第一個，其他的可以嘗試一下，多幾個證書多加一些工資。

⑵ 進外企的話最好需要什麼證書或者技能

對企業而言，除非什麼特種企業或崗位，他們看重的是能力，而不是證書，所以一般都不要求你提供這樣或那樣的證書。
有證書，對用人單位而言僅多了一個評價的參考，用處是否大每個人看法不一。題目中提到的是外企，語言能力一般會有要求，四六級英語是一般是必須的，如沒有，其他同類的如托業（TOEIC，對職場英語能力的評估考試）或TOFEL、雅思等也是可以的。

⑶ 去外企工作需要具備什麼條件

一、外企用人標准有如下。

1、教育背景：

許多外資企業要求員工具有本科或以上學歷。比如程序開發、醫葯開發則要求有碩士或更高的學歷；雖然說有許多企業並不以學歷為重，但從長遠看，隨著市場與職場競爭的加劇，企業對學歷的要求呈漸升趨勢。

2、英語水平：

大部分外企尤其是歐美企業對英語水平都有個基本的要求，如簡單的日常口語對話，以及閱讀文件與撰寫簡單報告的能力；需要注意的是，外企在招聘人才時，一般不看求職者的外語四級、六級證書，而是有專門的語言測試，因為他們更重視應用。

3、計算機應用能力：

通常的辦公室軟體如：Word, Excel, PowerPoint, Access，用於日常溝通的辦公軟體如：Outlook, Exchange, Lotus Notes，行業專用軟體如：AutoCAD, PhotoShop, FrontPage, Dream Weaver, MS-Project等成為一種基本的能力。還有互聯網應用技能，使用互聯網完成基本的信息搜索等。

4、外資企業也十分注重員工的操守如誠實和責任感，團隊意識，溝通能力，實干精神，工作效率，以及創新能力。

二、外資企業文化。

每個企業有著不同的歷史文化背景，也有不同的組織文化模式，其表現在管理風格及對人員的要求上就有差異。

國家模式，管理方式，制度氛圍，晉升環境，歐美注重個人的創造性與實際能力的發揮：管理氛圍相對民主與寬松：以工作實績為指標進行提職或加薪。

日本注重團隊合作精神，管理制度非常嚴格 「年功序列」（即中國的論資排輩）現象非常明顯。認清自己求職的公司的文化背景和組織文化特色，了解這些特點，對你有針對性的選擇適合自己的公司非常有幫助，也會幫助你避免許多不必要的「失敗」，從而使成功機率大大增加。

外企面試技巧方法如下：

1、上班准時。

正規的外資企業都非常重視這一點，它可以通過你的時間概念間接映射你的人品與工作風格。

2、重視細節。

踏入大門起，你的一舉一動也許已經納入考官的眼界。你與前台小姐的對話，你進入Office的姿態，眼神，坐姿等，都反映了你的形象，細節可以決定你成功與否。

3、舉止得體。

你的舉止，談話禮儀，甚至你開門與關門的動作，你與面試官坐立的順序等等，都是面試官評價你的依據。

4、面試離開時。

在你未完全離開公司之前，你的一舉一動仍處在考官們的視線之中，面試離開後也要保持自信語氣，不卑不亢，這個可以給你氣場加分。

5、面試之後。

寫一份簡短的，發自你內心的表達感謝信給面試官，讓面試官對你印象加深。

⑷ 進外企需要什麼樣的條件

英語要過關，抗壓力強，工作要有積極性，人際關系方面要了解如何與外國人相處。

⑸ 進外企需要哪些證書比較好

據我所知外企對證書的要求不高，他們注重能力，只要能勝任崗位就行了。你是學外語的，只要把專業學好就可以了。如果有時間再有針對性自學些小語種，對你將來就業或許能有所幫助。

⑹ 進外企要考的英語證書有哪些

各大銀行和部分500強企業在招聘中，明確要求應聘者具備TOIEC托業成績，達到企業標準的話還可免除英語筆試。由此可以看出托業對求職幫助很大，建議應屆畢業生可以考取托業，這對2014企業校招能否取得好成績有一定幫助。現將去年部分銀行和企業TOIEC托業標准公布如下，供參考：

企業名稱 TOEIC托業標准

中國銀行 TOEIC 630分及以上

中國工商銀行 TOEIC 715分及以上

交通銀行 TOEIC 750分及以上

中國建設銀行 TOEIC 630分及以上

廣發銀行 TOEIC 750分

中國南方航空 TOEIC 650分

海航集團 TOEIC 500分以上

西部機場集團 TOEIC 600分以上

中國國電集團公司 TOEIC優先

中國中化集團公司 TOEIC優先

IBM TOEIC 730

愛立信 TOEIC 850分及以上

寶潔 TOEIC成績達標可免試英語

標致雪鐵龍 TOEIC優先

福特汽車 TOEIC優先

富士施樂 TOEIC優先

瑪氏箭牌 TOEIC 840分以上
耐德電氣 TOEIC 800分以上

阿里巴巴集團 TOEIC 600分以上優先

東風日產 TOEIC600分以上

方正集團 TOEIC 700分以上

聯想集團 TOEIC 800分以上

上海大眾 TOEIC優先

徐工集團 TOEIC優先

⑺ 進外企需要什麼樣的條件

1.English-Language Ability(英語能力)

英語畢竟是國際商務領域中普遍應用的語言，外企總是首先希望招聘到有較高英語寫作與會話能力的人才。如果你對此缺乏自信的話，那麼最好先去英文學校補習一下。

2.Skills(技能)

幾年前如果有不錯的英語能力，便能輕而易舉地跨入外企大門。現在，還要求應聘者必須掌握一定的技術與能力，如電腦技術、組織能力、承壓能力、應變能力等。

3.International-Minded(國際意識)

國際意識大致有兩點要求：1.與外國人一起工作、交流時沒有不愉快的感覺。如果你覺得成天和洋鬼子打交道會很痛苦，很不自在，最好別去外企求職;2.既要從本國人的觀念出發看問題，又要從外國人的角度出發考慮問題。如果你能開闊自己的視野，真正站在外國人的角度看問題，那你肯定能做得會很出色，也有更大的晉升機會。

4.Self-Confidence(自信)

自信不是通過一般的習就可以掌握的，別人也無法通盤傳授給你。要想擁有自信，通常要花相當長的時間，積累大量的經驗，經歷多次跌宕起伏，接受勝利與失敗的考驗，使自己的意志得到鍛煉。當你真正從內心深處信賴自己能夠勝任並相信自己的能力，才可以稱得上擁有了自信。

5.Dress(服飾)

通過外表很容易對一個人做出判斷，服裝代表著穿衣人的品位。當然，並不是一定要去追求名牌高檔，只要整潔、干凈、得體，便能給人一種清爽和干練的印象。

外企由於具備了相對完善的管理機制、良好的工作環境、優厚的福利待遇等優越條件，因此對人才的要求也相對更為嚴格。而進入了外企的應聘者，要獲得理想的薪酬，進入「金領」行列，不但要符合以上的基本要求，還需要在以下方面做到出類拔萃：

6.良好的人際關系處理能力
有調查表明，梵谷薪收入的外企人，在處理人際關系的能力方面都特別有優勢。調查中有一位高級人事經理，凡與其共過事的人都一致認為他是十分細致入微的人，而這種評價正是體現在他能妥善處理同每一位員工的關繫上。

7.優秀的品質 優秀的品質體現在多方面。如低姿態、忍耐力強、不神頤氣使等，都被高薪者認為是所以成功的要素。

8.刻苦的敬業精神
所有的高薪收入者眾口一詞地認為致使他們成功的重要因素在於敬業。一位留學歸來取得博士學位的跨國公司市場經理直言相告：「如果你想獲得高薪，你必須24小時考慮工作。」

9.不斷學習的進取精神
在填寫問卷回答「未來5年你最需要的是什麼」時，許多高薪人士選擇了「培訓」。在優勝劣汰的激烈競爭中，大家都明白不進則退的簡單道理。尤其是那些在高新技術領域中的高薪收入者，更是把企業有無良好與完善的培訓計劃作為其加盟的理由和依據。

10.合理的知識結構
大部分人都不認為高學歷是他們獲取高薪的理由，絕大多數是從工作中邊干邊學，但曾經受過的良好教育和比較合理的知識結構，令他們能順勢而變，適應性強。這也驗證了高學歷並不一定獲得高收入的普遍現象。

⑻ 到外企工作,考什麼證書比較有用

專八肯定的，其它考試新托福的成績很重要，gre/gmat最好也考一下，並且分數要考高一些。
好的外企很看重這兩項考試，好的外企內部有國際職位，更需要托福成績。而只有gre/gmat才能證明你的英語實力。你可以在中華英才網上填一份簡歷，看看「英語水平」的下拉菜單里那些證書有那些，可以確定的是，現在很火的托業toeic是沒有的，一些地方性英語考試也是沒的。你也可以看看好的外企的招聘信息。
所以總的來說：專八，新托福，GRE/GMAT，分數考高一點。別的專業知識因職位而異。
國貿本科出去，如果考外銷員，（不考也行，但國際貿易實務和商務英語要好，）可以去外貿公司當外貿業務員。
如果考報關員，可以從事報關工作。剛才看到你的問題補充，說已拿到報關員證，恭喜你，你現在要做的是去找一個專業報關行或者報關企業掛靠，然後憑報關員證和其他手續辦理報關員從業資格證，這樣也就成為一名正式的報關員，可以從事報關工作了。
或者進金融機構例如銀行的國際結算部（國際結算、國際金融、國際投資要學好）
再或者去考BEC（劍橋國際英語證書），可以去外企工作。
當然，也有國貿畢業生去從事相關的經濟管理工作的，並不一定要局限於從事外貿方面的。
說了這么多，最重要的是，要學好專業知識和外語（英語或其他小語種，現在小語種反倒比英語吃香，因為英語人才競爭也比較激烈）
期待你的滿意啊~

⑼ 外企要求哪些證書

這個要看是什麼行業，什麼職位。

語言技能：BEC，托業

管理，經濟技能：

國際信息系統審計師認證(CISA )

考證理由：作為國內IT業的一員新貴，信息系統審計師（CISA）對於大多數人來講，還是一個陌生的名詞。但在國外，CISA證書早已成為追求高薪的人們爭相追捧的對象了。

考證指南： CISA的考試包括信息系統的安全與控制實務、信息系統的完整、保密和有效及信息系統軟體的開發、取得與維護等五個方面，試卷的問答全部採用英文。目前參加一次CISA的考試，報名費與培訓費用在5000元左右。

項目管理認證(PMP)

考證理由：PMP是由美國項目管理協會PMI發起的項目管理專業人員資格認證。PMI制定出的項目管理方法已經得到全球公認，其組織的項目管理資格認證考試也已經成為項目管理領域的權威認證，而PMP也被稱為繼MBA、MPA之後的三大金字招牌之一。

考證指南：凡具有3至5年項目管理經驗的人均可參加考試，適用范圍極其廣泛。我國採用中英文對照的試卷。PMP每年考試4次，分別為3月、6月、9月、12月，考試費用為3800元。

英國皇家物流協會國際資格認證（ILT）

考證理由：ILT是目前世界上最具權威的物流專業組織，頒發實踐型物流人才證書。ILT認證簡歷至今已有超過100年的歷史，得到了世界范圍內大部分國家和地區的廣泛認可和推廣。許多外企將ILT證書作為物流專業水平的衡量標准。

考證指南：ILT分為四個級別：以及：物流人員基礎證書；二級：物流部門經理證書；三級：物流運營經理證書；四級：物流戰略經理證書。適合第三方物流運輸、倉儲、配送等企業的操作、業務、策劃及中高層經管人員報考。認證時間： 全國統考2005年6月26日（二級）；2005年6月25--26日（三級）。 認證費用： 二級：2800元（包括報名費、注冊費、考試費、證書費）三級：3800元（包括報名費、注冊費、考試費、證書費）

美國注冊商業投資師證書（CCIM）

考證理由：CCIM是面向全球房地產從業人員的，其課程體系相當於碩士水平。證書的嚴格性在於對參加考試人的要求，不僅有3年以上相關工作經驗，還要有3000萬美元以上工作業績。

考證指南：CCIM考試培訓每年一次，參加CCIM的培訓課程就需要投入4萬元人民幣，可謂價格不菲。

國際電子商務師（IEBS）

考證理由：IEBS是據各國電子商務示範法案與公認的理論、實踐與研究方法系統培養起來的，是可以利用網路技術開展國際貿易、國際商務等活動的國際專業人才。目前，我國僅有ISBS140人，隨著我國電子商務的發展，此類人才極缺。

考試指南：考核成績滿分為100分，其中總測試佔60%、課後作業佔10%、實驗（實踐）佔5%、論文佔5%、階段測試佔20%。費用包括注冊報名費，培訓費，考試費，學分評估費，專家認證評估費，教材費，證書費等。基礎級、中級、高級水平證書費用分別為4500元、7500元和12000元。也就是說，申請注冊高級職業經理者（非管理類畢業）的費用在25000元左右。

商務策劃師認證（WBSA）

考證理由：經WBSA認證的商務策劃師系列是被國際公認的。於1999年進入中國時間，目前全國獲得認證人數在80人左右，該認證注重素質和實踐能力的培訓，一件不起眼的小事，反映的卻是一個人的創造性，往往能使你在商界勝過那些理論人才。

考證指南：WBSA的認證規范共設三級水平：注冊商