成果引反感

營銷過度，不喜歡她就是酸，越是這樣大家越會對她沒好感。她要是顏值絕對身材絕對演技絕對，大家還會認可，關鍵是每個方面她都不是特別出色，沒有一點特點。這樣的女藝人，你讓所有的女生都去酸她，不好意思，只有黑沒有酸。她要是有實力過硬的某個方面，即使再黑也有閃光點，可是除了諸葛大力這個角色，目前沒有亮點，過氣是必然的。

⑶ 為什麼說千萬不可恃才傲物

明白人皆知：一個人分享成果，是一種「吃獨食」的心態，這樣會引起其他人的反感，從而為下一次合作帶來障礙。因此正確對待榮譽的態度應該是：感謝、分享、謙卑。

俗話說，有福同享，有難同當。當你在工作和事業上干出點名堂、小有成就時，這當然是值得慶幸之事，你也應當為自己高興。但是有一點，如果這一成績的取得是集體的功勞，或者離不開他人的幫助，那你千萬別獨占功勞，否則他人會覺得你好大喜功，搶佔了自己的功勞。如果某項成績的取得確實是你個人的努力，當然應該值得高興，而且他人也會祝賀你。但對於你來說，千萬別高興地過了頭，一來可能會傷害有些人的自尊心，二來現實社會中害「紅眼病」的人不少，如果你過分欣喜，可不就逼得人家眼紅嗎？

王某畢業於北京某名牌大學，現就職於一家策劃公司。王某的個人能力很強，是公司的得力干將，他主持策劃的幾套企業方案為公司帶來了很大的社會效益，一些中小企業也常常游說他，請他幫忙做些形象策劃，並付給他豐厚的報酬。按常理來說，王某的資歷和能力早該升到部門主管了，可到如今他還是個一般職員，在他眼裡，公司里的人都是一些無能之輩，張三李四成了他評說的對象，王五趙六也不是他的對手，就連公司的老總也不被他放在眼裡，整天一副洋洋得意、高高在上的樣子，但由於他的工作能力強，公司領導也想提拔他，可一到考核時，同事們都說與他不好共事，並表示不願到他所負責的部門做事。就這樣，王某成了「孤家寡人」，而老總們一談到他，也總是無可奈何地搖頭說：「他就是恃才傲物，個性太強了。」

所以，當你在工作上有特別表現而受到肯定時，千萬要記住一點——別恃才傲物，否則會給你的人際關系帶來障礙。當你取得成績時，應該做到以下幾點：

1 為人謙卑

有些人一旦獲得成績，就容易忘了自己是誰，並且自我膨脹。這種心情是可以理解的，但旁人就遭殃了，他們要忍受你的氣焰，卻又不敢出聲，因為你正在勢頭上。可是慢慢的，他們會在工作上有意無意地抵制你，讓你碰釘子。因此當你在工作中取得了成績，要更加謙卑。別人看到你如此謙卑，當然不會找你麻煩，和你作對了。

2 感謝他人

要感謝同仁的協助，不要認為這都是自己的功勞。尤其要感謝上司，感謝他的提拔、指導、授權。如果實情也是如此，那麼你本該如此感謝。如果同事的協助有限，上司也不值得恭維，你的感謝也有必要，雖然顯得有點虛偽，但可以使你避免成為他人的箭靶。為什麼很多人上台領獎時，他們首先要講的話就是：「我很高興！但我要感謝……」道理就是如此。這種「口惠」的感謝雖然缺乏「實質」意義，但聽到的人心裡都很愉快，也就不會妒忌你了。

3 與人分享

即使是口頭上的感謝也是一種分享，而且你也可以擴大這種「分享」的對象，反正「禮多人不怪」！當然別人倒並不是非得要分你一杯羹，但你主動與人分享，這讓旁人有受尊重的感覺。如果你的成績事實上是眾人協力完成，那你更不應該忘記這一點。你可以採取多種方式與人分享，如請大家吃幾顆糖、或請大家吃一頓飯。別人分享了你的榮耀，就不會和你作對了。

因此，當你取得成績時，你要感謝他人、與人分享、為人謙卑，這正好讓他人吃下了一顆定心丸。如果你習慣了恃才傲物，看不起別人，那麼總有一天你會獨吞苦果！請記住：恃才傲物是做人一大忌。

⑷ 為什麼說真話說實話會引來反感與討厭一位貶低自己才算好嗎迷茫.......

我郁悶，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，我為什麼郁悶呢？因為我剛剛洋洋灑灑的說了很多，我電話突然關機了！我郁悶的是我還要打一回！你這個同學要我說你什麼好呢？腦殼一天在打鐵嗎？四肢發達，頭腦簡單的傢伙！？還沒有意識到自己做錯啥子？你是真傻還是假傻？你驕傲自大！目中無人。居然還說不勞而獲是褒義詞！？我的天，有你這種人。沒文化真可怕。好了，罵完了。講講你為什麼這么討人厭呢？你的同學都是通過自己的努力考進你們學校的，他們付出很多，你卻把不勞而獲當光榮，你這是在侮辱他們的勞動成果！還有覺得你這個人很膚淺！為什麼說真話？哎，說話是需要技巧的，好好學習吧，我睡覺了，，，，，

⑸ 你覺得諸葛大力（成果）是營銷過度了嗎

很高興能夠回答你的問題，我個人認為諸葛大力也沒有過多營銷。

而且喜歡大力的粉絲大部分都是一些直男粉。他們可能是想要表現一下自己也會追星，圖個好玩。這種現象很常見，我記得有一個帥哥作家的粉絲在刷一個榜單，然後江南也在那個榜單上，但是他的排名特別靠後，江南偷摸給自己投了一票，結果被他的粉絲所看到的，然後江南的這些直男粉看到江南排名這么靠後，就不願意了，直接把江南刷到了第1名，就是圖個好玩。直男粉看女生在彈幕上刷李現肖戰，好不容易出來一個大力，他們也想刷一刷湊個熱鬧。而且雖然成果粉絲不多，但她的粉絲活躍度比較強，她在一些虎撲還有一些直播平台上，還是挺有路人緣的。以上就是我對於這個問題的一些個人看法，如果大家還有別的意見，歡迎在評論區里補充。

⑹ 反感做題，成效不好怎麼辦

一般來說寫得越肉麻分數越高，哈哈，在追逐夢想的過程中，有時候還是需要有一些變通，看不願意看的書，寫不願意寫的文字。你想啊，你覺得惡心別人也會這么覺得，但是考上的，勝利的人是少數人，你要成為那少數精英，就要克服別人無法克服的困難，對吧？ 好了，還有最粗暴的想法就是，，不這么寫分數就不夠，可能就差這么幾分你就考不上你夢想的學校了，那你之前堅持的那些復習都白費了，就僅僅因為這一個小觀點而落榜，太不值得了吧，然後再問自己，還想不想考那個學校了？然後你就會有答案了。加油吧！

⑺ 一般都不喜歡看過程,就想看成果是什麼樣的人

是比較直接或者說是耐心差的人。
如果是大忙人這樣的話可能會提高效率，但是如果不是大忙人，對所有人都只看結果，那麼就有點急功近利了。
年輕人其實過程更重要。

⑻ 為什麼女生討厭成果

為什麼女生討厭成果
第一，不是所有女生都討厭她。

第二，不是所有男生都喜版歡她。

第三，絕大多數對她權本來無感的人，無論男女，看到成果的一些瘋狂製造男女對立來炒作的粉絲都會反感，從而討厭她本人。

第四，在這些人深入了解到成果不僅不是諸葛大力，還有很多讓人厭惡的黑歷史以後，會偶爾告訴身邊的人，這個女演員不可觸碰。

第五，然後她的那些粉絲無法理解為什麼有人會不喜歡她，就會成群結隊對不喜歡她的人扣帽子，人身攻擊，騷擾。結果是更加惹人煩，不得不在社交網路匿名，在其他的安全領域自覺告誡朋友們，遠離這個成果的粉圈。

第六，惡性循環，成果越來越糊。

多麼完美，您滿意了吧？

⑼ 為什麼成果可以憑借愛情公寓圈粉無數

在廣大網友的“千呼萬喚”中，《愛情公寓5》終於跟大家見面了。除了一些老成員之外，《愛情公寓5》還增加了一些新鮮血液，其中，成果就是新加入《愛情公寓》的成員。在《愛情公寓5》裡面，憑借著諸葛大力這一角色，成果成功吸粉無數，不少網友都特別好奇為什麼成果出演諸葛大力之後那麼圈粉，下面小編就給大傢具體分析一下吧~

其實，成果的成功，是大勢所趨。在李現、肖戰等現象級男星火爆之後，青年男性群體這個巨大的空白市場自然備受關注，即便沒有諸葛大力的出現，也會有其他角色的出現。對於成果來說，能夠趕上這個機遇，是一個難得的機會。

⑽ 為什麼老闆總要讓我把成果展現出來給別的員工，這很容易引起別人的妒忌，我不喜歡這么高調怎麼辦。

我覺得你應該和你的老闆好好談一談，發表一下你內心的感受，畢竟人要「低調做人，高調做事」。