⑴ 吉林教育網以後夠30年還能給發30年榮譽證書嗎
如果在鄉村學校持續工作30年,吉林教育網仍然能夠在工作30年後給予發放30年榮譽證書。供參考。
⑵ 農村從教30年榮譽證書可以做晉級正高的主要憑證嗎
高考志願填報技巧:一看專業是否受限。考生要了解高校招生的體檢標准,如果有限報專業,一定要查看清楚,以免因誤報限報專業而浪費一個志願。二看歷年信息。要著重了解志願報考的學校、專業歷年的招收概況,參照其最低提檔線,並將自己的分數進行比照。一般而言,同一水平的高校,外地高校在錄取分數上往往要比本市高校稍低一些。三看自身考分和排名。如果考分高排名靠前,可以優先考慮學校;若考分一般排名處在劃線邊緣,可以優先考慮專業;假如分數較低排名靠後,則可以優先考慮保證讀大學。
⑶ 教師鄉村從教30年榮譽證書有什麼作用
對於一位教師,特別是長期在一線從事教學的教師來說,總是有說不完的經歷、說不完的故事,因為其面對的是兩類不同的人群,一方面,作為學校的職工要時時面對學校領導,做事需要謹言甚微,即使在學校遇到領導的壓榨,也只能小心的受著,另一方面,作為一名老師需要面對學生,需要將生活中的美好展示給她們,引導他們積極面對生活,在這樣的職業生涯中,每位老師或多或少都會有榮譽證書,那麼,這些證書到底有什麼用呢?
最後,對於教師榮譽證書,更多的是對教師自己的肯定。一般來說,在教師的教學生涯當中,並不是每一位教師都會取得高級職稱,甚至對於某些年歲已高的教師而言,看著自己身邊的年輕人都走到高級職稱崗位,而自己還是中級,這個時候也就只有榮譽證書能夠安慰自己。榮譽證書的作用更多的取決於你的領導怎樣看,取決於教育主管部門對於證書的重視程度,但是,榮譽證書本身所代表的榮譽確是毋庸置疑,是自己的榮譽並不會因為你的職稱如何而失去,是自己的就是自己的。
⑷ 「鄉村從教30年」榮譽證書有什麼用
江西今年再次面向初中畢業生招收6000多名定向師范生補充鄉村教師崗位,定向師范生的錄取分數低於重點高中,男生錄取分數甚至低於普通高中,這些孩子經過五年的師范教育能不能勝任教學?從這幾年的情況看,鄉村年輕老師像走馬燈一樣換了一批又一批,鄉村教育要留住人才,只怕不能光靠一張榮譽證書,不能光有“面子”,也需要有點“里子”
⑸ 教育部頒發的三十年教齡的榮譽證書有什麼用
一、教育部頒發的三十年教齡的榮譽證書作用:
是為表彰在學校事業發展各個時期做出積專極貢獻的教職員工,屬鼓勵和引導他們忠於人民教育事業,牢固樹立尊重教師、尊重教育的良好風尚和愛崗敬業、愛校愛生、勤勉工作、甘於奉獻的主人翁意識,進一步增強他們的光榮感、使命感和責任感。
按《浙江省實施(中華人民共和國教師法)辦法》規定,持有榮譽證書的教師可以免費進入浙江省境內政府舉辦的公園、圖書館、博物館、科技館、藝術館。
二、申請條件:
(一)能履行《教師法》第八條規定的各項義務;
(二)專門從事教育教學工作,符合教齡計算條件;
(三)任教滿30年。
(四)由所在單位統一提交,不接受個人單獨申請。
(5)30年證書擴展閱讀:
辦理流程:
1、申請人將材料提交給所在學校負責人,學校負責人向行政服務中心綜合事務窗口提交申請材料,或在浙江政務服務網進行網上申報,並選擇結果送達方式;
2、教育局收到申請材料後受理審查;3.教育局做出決定7個工作日內,根據申請人選擇的送達方式送達30年教齡榮譽證書。
參考資料來源:
河南師范大學:關於為三十年教齡人員頒發榮譽證書的通知;
浙江政務服務網:30年教齡榮譽證書發放審定;
網路:浙江省實施《中華人民共和國教師法》辦法
⑹ 鄉村教師教齡滿30年榮譽證書起什麼作用
30年的堅守,就換來一張紙上幾個印刷字,簡直是天大的諷刺!職稱還是沒指望,工資還是沒上漲,工作還是辛苦得夠嗆!空有一張榮譽證書,就是對30年堅守的公然調戲!今年8月我剛滿30年教齡,中文本科,一直是二級教師,初二兩個班11門課我獨掌5門,還是學校美術室管理員,鄉村學校藝術少年宮縣級輔導員!分數、論文、國家級課題、縣級精品課、縣級生本課賽課、縣級班會課賽課全部獲獎,結果又怎樣?還不是當了29年的中學二級教師,教師中職稱最低的教師!每年的工作任務只會更多,一丁點不會少,但職稱晉級一點可能也沒有,除非先得者死了走了,不能等他們退了,因為年齡相近,一退俱退!唉,淚目淚目淚目!心已死淚滿巾!
⑺ 教師30年榮譽證書有什麼用
第一漲工資可以用,第二評職稱也可以有幫助,總的來說你保留就有用。
⑻ 鄉村從教30年榮譽證書,有什麼作用
近日,家裡大掃除的時候,從抽屜的角落裡又看到了那張已經略顯陳舊的“鄉村從教30年”榮譽證書。大紅的封面,燙金的大字,打開證書,裡面是變體的30環繞著一支紅燭的圖案,鮮紅的教育部和人力資源與社會保障部的大章映入眼簾,一切都顯得那麼庄嚴,那麼大氣。
其實也不能怪這些年輕的老師,如果我再年輕十幾歲,說不定也出去看看了。也許,發放榮譽證書的初衷是好的,是希望能夠激勵鄉村老師沉下心來做教育,給年輕老師做榜樣,鼓勵年輕老師也能堅守鄉村教育。但是,效果如何?我想只能呵呵,給了年輕老師堅守的理由嗎?