敬業獎證書

A. 教師節中會頒什麼獎或者是那些獎是頒給教師的多謝~~~~

沒有特別規定，各教學單位可以根據自己需求而設置，比如「優秀教師」、師德先進個人或集體、教學能手等等。大多學校是在這一天給教師開座談會、會餐，也有上課時學生送鮮花的。

每個地區的每所學校可以根據實際情況頒發。一般來說，因為9月10日離剛開學的時間不久，所以當地的教育局會安排上學期的表彰大會在這個時間進行，表彰上一學期作出突出貢獻的教師代表，比如在指導高考、中考取得優異成績的老師，評為優秀教師的老師，教育教學標兵的老師，等等。

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由於教師節並非中國傳統節日，所以各地每年都會有不同的慶祝活動，沒有統一、固定的形式。

政府、學校方面，有舉行教師節慶祝表彰大會，為教師頒發獎金、證書；有組織學校學生、歌舞團等，為教師獻上歌舞表演 ；有走訪、慰問教師代表 ，還有組織新入職教師進行集體宣誓等活動 。

學生方面，有自發通過原創參與、將祝福寫在板報、賀卡、繪畫上；有將合影照及活動感言曬至個人空間、微博上，來表達對教師的真摯祝福及衷心問候 。

香港在敬師日（教師節）當天，舉行典禮表彰優秀老師，還會統一印製賀卡，學生可以免費領取後填好贈送給老師。卡片、鮮花、公仔一類小禮物通常是香港學生對老師表達教師節祝福最常見的禮物。香港的敬師運動委員會在每年的9月10日舉辦「敬師日慶典暨表揚狀頒發典禮」，

典禮由學生樂隊擔任現場伴奏，家長唱歌的形式表達對老師的感謝和敬意，在現場也會播放師生間的感人故事視頻，體現師生情。此外，敬師會還舉辦「表揚教師計劃」、「師生共育苗」種植活動、徵文比賽、心意卡設計比賽、香港學校音樂及朗誦節敬師杯等活動 。

B. 在私營企業中工作獲得的榮譽證書有什麼用處

榮譽證書主要是體現自己的勞動價值，經濟方面的獎勵主要取決於企業經營者。目前不論是國營企業還是私營企業都比較關注員工的滿意度和敬業度，因此榮譽證書還是對於在企業中的升值和職位的提升有好處。

C. 關於事業單位工作人員獎勵的規定主要有哪些

1、獎勵條件：

（1）忠於職守，積極工作，成績顯著的；

（2） 遵紀守法，廉潔奉公，作風正派，辦事公道，起模範作用的；

（3） 在工作中有發明、創造或者提出合理化建議，為國家取得顯著經濟效益和社會效益的；

（4） 愛護公共財產，節約國家資財，有突出成績的；

（5） 在移民、扶貧、再就業等工作中成績突出的；

（6）在增進民族團結、維護社會穩定方面做出突出貢獻的；

（7）在社會主義精神文明建設方面做出突出貢獻的；

（8）防止或者挽救事故有功，使國家和人民利益免受或者減少損失的；

（9） 在搶險、救災等特定環境中奮不顧身，做出貢獻的；

（10） 見義勇為，捨己救人，維護社會公德和社會治安，表現突出的；

(11) 同違法、違紀行為作斗爭，有功績的；

(12) 在對外交往中，為國家爭得榮譽和利益的；

(13) 有其他功績的。

2、獎勵的種類：

授予榮譽稱號、記一等功、記二等功、記三等功、嘉獎5種。

3、獎勵的基本標准：

（1）對在工作中取得優良成績，在年度考核中被評為優秀或者在其他方面做出成績的，應當給予嘉獎；

（2）對在工作中取得顯著成績，在本單位表現突出的，應當給予記三等功；

（3）對在工作中做出較大貢獻，在本系統具有一定影響或者有其他突出事跡的，可以給予記二等功；

（4）對在工作中做出重大貢獻，在全市或者全國具有重大影響的，或者有其他顯著事跡的，可以給予記一等功；

（5）對功績卓著，有特殊貢獻的，可以授予榮譽稱號。

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第二十五條

事業單位工作人員或者集體有下列情形之一的，給予獎勵：

（一）長期服務基層，愛崗敬業，表現突出的；

（二）在執行國家重要任務、應對重大突發事件中表現突出的；

（三）在工作中有重大發明創造、技術革新的；

（四）在培養人才、傳播先進文化中作出突出貢獻的；

（五）有其他突出貢獻的。

第二十六條

獎勵堅持精神獎勵與物質獎勵相結合、以精神獎勵為主的原則。

第二十七條

獎勵分為嘉獎、記功、記大功、授予榮譽稱號。

D. 榮譽證書內容怎麼寫

不同單位格式不同，一般都差不多，正文獲獎者姓名冒號。空兩格，開始寫在XXX公司舉回辦的XX活動中，表現突答出，被評為XX優秀。特此獎勵，以資鼓勵。最後署名XX公司，日期XX年XX月XX日。

比如：

李明同學參加了由北京師范大學珠海分校特許經營學院學生黨支部舉辦的《越讀者》特色活動，在本次活動中榮獲：一等獎特發此證，以資鼓勵。

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市面上的榮譽證書的工藝有很多種：主要有熱合，縫線，裱糊等工藝。封面以燙金，燙銀和壓痕為主。熱合，縫線工藝的證書一般用塑膜做套或斜角來夾放內芯，也有用光絲帶做斜角的。

裱糊工藝的證書一般用光絲帶做斜角，也有用透明膜做成夾層，插頁式放置內芯（內芯需定製）。材質有皮革和絨布，還有膠化（紙質腹膜）。隨著科學技術的發展，材質工藝也在日新月異。

E. 優秀公務員有什麼獎勵

優秀公務員有來以下獎勵：

根據《公務員源獎勵規定》第六條，規定對公務員、公務員集體的獎勵分為：嘉獎、記三等功、記二等功、記一等功、授予榮譽稱號。

1、對表現突出的，給予嘉獎。

2、對做出較大貢獻的，記三等功。

3、對做出重大貢獻的，記二等功。

4、對做出傑出貢獻的，記一等功。

5、對功績卓著的，授予「人民滿意的公務員」、「人民滿意的公務員集體」或者「模範公務員」、 「模範公務員集體」等榮譽稱號。

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對公務員的考核，以公務員的職位職責和所承擔的工作任務為基本依據，全面考核德、能、勤、績、廉，重點考核工作實績。

德，是指思想政治素質及個人品德、職業道德、社會公德等方面的表現。

能，是指履行職責的業務素質和能力。

勤，是指責任心、工作態度、工作作風等方面的表現。

績，是指完成工作的數量、質量、效率和所產生的效益。

廉，是指廉潔自律等方面的表現。

確定為優秀等次須具備下列條件：

（一）思想政治素質高；

（二）精通業務，工作能力強；

（三）工作責任心強，勤勉盡責，工作作風好；

（四）工作實績突出；

（五）清正廉潔。

參考資料：網路：公務員獎勵規定

F. 求公司年會獎項名稱，如最佳員工獎，最佳管理獎等，要求有創意，數量越多越好。 （我們是一家餐飲公司）

1、最敬業員工獎

2、最具挑戰精神獎

3、最感動人心獎

4、最佳服務獎

5、最佳進步內獎

6、明星微笑獎

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在提容煉的要點之上，結合預算和老闆喜好（能接受的尺度），便可以打開你的創意腦洞製造年會亮點了，主打科技范兒的星球大戰，暢快享樂的拉斯維加斯之夜、面具舞會、復古派對、游樂場，展現才藝的演唱會、倡導健康的運動會......

以小米2018年年會「新征程」為例，沿著新征程的想法，小米將年會塑造成長征的舞台故事，雷軍換上海軍衫、軍綠褲，繫上紅領巾與小米公司的一眾大佬一起獻上了勁歌熱舞《新長征路上的搖滾》。

G. 工作很敬業應該頒發什麼獎

頒發個勞動模範獎，最好配套實物獎勵，例如榮譽證書+獎金或者榮譽證書+家庭旅遊

H. 獲獎證書怎麼造假急……迫於無奈啊

其實吧，獲獎那一欄沒什麼人看的。
除非是專業性很高的獎項，不然你怎麼添都沒人去關心。
你就算寫了，用人單位也不會要求你提供獲獎憑證的！
安啦！

I. 如何獲得中級工程師職稱證書

評審中級工程師職稱的申報條件：
1、學歷要求：理工科畢業，大專畢業滿7年或本科畢業滿5年
2、社保要求：繳滿12個月申報地區的社保
3、論文要求:2篇，1篇發表有正規刊號，1篇不發表署名即可（發表截止時間到申報上一年年底）
4、學時要求：繼續教育學時至少修滿160個學時（其中20個公共課，140個專業課）
5、近3年申報專業相關的項目業績材料

J. 給老師獎狀要寫什麼

敬愛的xx老師：

感謝這些年你對我們這些同學的照顧，您從來都是在默默地奉獻著。我要深內情的對你說「容老師您辛苦了」

特發此證

給予感謝和至高無上的榮譽

您的學生xx

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獎狀的意義：

1、獎狀象徵著榮譽，可以向別人展示。

2、珍藏起來，留作美好的回憶。

3、如果牆上有瑕疵，可以用獎狀完美的掩飾。

4、獎狀代表大家的認同，是種榮譽，對你來說也是種鼓勵。

5、也給其他上進人帶來的一種動力，積極性。

6、獎狀，代表的是榮譽，也是成功的標志，也代表自己的辛勞結晶。