⑴ 您好,我单位是新注册成立的公司,办理就业登记及用工登记需要哪些手续及材料
1、招工备案需要企业营业执照副本复印件,税务登记证副本复印件,录用职工登记表(一式一份)
和录用职工名册(一式两份){这两张表跟劳动合同在一个地方卖的},签合同本人身份证复印件,
《就业失业登记证》
2、退工的时候我还没办过,暂时不太清楚
3、招工登记应该先办,你办完招工登记,就要拿着录用职工名册去办工资手册、办完工资手册再去
社保局办理社保开户,因为社保开户的资料中就要求企业提供工资手册。
实在不明白,你也可以到当地的社保局问一下,问明白了再办~
⑵ 青岛小微企业就业补贴 什么时间到账
申请创业补贴需要经历申请,受理,审核,发放四个环节,而且每一种补贴政策也是不同的。各级人力资源社会保障部门、财政部门及各级公共就业服务机构按照有关规定, 会尽快完成业务审核和资金拨付等工作, 对于创业补贴、创业岗位开发补贴、用人单位吸纳就业补贴、社会保险补贴等补贴类业务, 自受理之日至发放到单位或个人的时间累计不能超过20个工作日, 创业担保贷款可放宽到最多30个工作日。
基本上,青岛一次性创业补贴的发放时间约为1-2个月。我是找青岛中海企悦代申请的创业补贴,不用1个月就拿到了。
⑶ 青岛市创业基金怎么申请
你是什么情况,了解清楚了,可以去青岛市人社局官网申报。
⑷ 做就业登记时弹出“系统不存在此人的基本信息,请先添加后继续操作”,但是点击确定没有反应,也关闭不了
弹出的人员窗口处,完善该人的基本信息。
1、单位书面申请;
2、营业执照副本或其它有效资质证明;
3、《组织机构代码证》;
4、劳动合同;
5、《青岛市就业登记表》;
6、《青岛市就业登记花名册》;
7、被招用人员身份证或户籍证明;
8、补办期间工资原始凭证或已生效法律文书。
用人单位按照青人社办发〔2010〕26号文件规定,到所在区市就业服务机构开通劳动用工登记网上用户的,可登录青岛就业网办理就业登记。
用人单位选择进入“我要办事”/“就业登记”模块,凭用户名和密码登录后,录入被招用人员身份证号码,经计算机系统自动验证匹配为下列五类人员的;
不必再携带劳动者身份证明、劳动合同、《青岛市就业登记表》、《青岛市就业登记花名册》等材料到市或区市公共就业服务机构现场办理就业登记确认。
这五类人员包括:青岛市登记失业人员、30日内转换就业单位人员、青岛市农村劳动者、非青岛市户籍人员、青岛市退役军人。
⑸ 我的档案在青岛市市南区人才交流中心,现在想去拿出来,需要带什么材料,如何办理
你需要先找个地方把户口先行挂靠。然后再由潍坊出调令,从市南人才调动档案,之后落户。
⑹ 青岛市失业证怎么办理需哪些程序拜托各位大神
办理失业证须知 一、在法定劳动年龄内,有劳动能力并有就业愿望的本街道常住居民户口的失业人员进行失业登记,失业登记视为求职登记,办理《失业证》。 二、办理失业证须带如下证件: 1、身份证原件; 2、户口簿原件; 3、婚育证明《计生证》; 4、小一寸相片2张; 5、各类人还需要出具以下证明材料:毕业证书、学校证明、退学证明、解除劳动关系证明、《广州市职工劳动手册》、本人档案、工商部门发给的证明、解除挂靠关系证明、社区居委会出具的失业证明。 三、办理程序: 1、各类人员到所属社区居委会、学校、单位等出具领取失业证的证明; 2、到本街道办证大厅一楼出具有关的证件、证明,经街道社区服务中心审批、盖章、办理《失业证》; 3、《失业证》年审只须带1—4项证件及原《失业证》直接到本街道办理。 4、《失业证》迁街的须到原所属区街办理失业人员关系转移介绍信(收回原失业证),再带1—4项证件到本街道办理。 四、注意事项: 由于《失业证》要上网登记,为确保信息准确,请办证本人亲自办理。 失业人员失业前,所在单位和本人按照规定履行缴费义务满1年的,领取2个月的失业保险金;满2年的,领取4个月的失业保险金;满3年的,领取8个月的失业保险金;满4年的,领取12个月的失业保险金;满5年不足10年的,第5年领取14个月的失业保险金,以后每递增1年增加1个月的失业保险金;满10年以上的,领取24个月的失业保险金。 对自谋职业的失业人员,可将其应享受的失业保险金一次性付给本人。 根据《北京市失业保险规定》,失业人员应在与用人单位终止、解除劳动(聘用)或者工作关系之日起40日内,持与用人单位开具的终止、解除劳动(聘用)或者工作关系的证明、户口簿、《身份证》和3张一寸免冠照片,到户口所在地的街道、镇劳动和社会保障部门办理失业登记,符合领取失业保险金条件的,同时办理领取失业保险金手续。失业保险金自办理失业登记之日起计算。并从办理失业登记的次日起,持《身份证》、《失业保险金领取证》及《求职证》,按月领取失业保险金。因病不能亲自领取的,可委托亲属持失业人员《失业保险金领取证》、《求职证》、《身份证》、医院诊断证明和代领人的《身份证》代为领取。 失业人员在领取失业保险金期间在本市迁移户口的,持《户口迁移证》、《失业保险金领取证》,到原户口所在地的街道、镇劳动和社会保障部门办理领取失业保险金关系和档案转出手续。并持《北京市失业人员关系转移介绍信》、《失业保险金领取证》、《求职证》、《身份证》和《户口簿》,到迁入地的区、县失业保险经办机构办理迁入手续后,在迁入地的街道、镇劳动和社会保障部门继续领取。 失业人员在领取失业保险金期间符合下列条件之一的,向街道、镇劳动和社会保障部门申请一次性领取失业保险金: 一、从事个体经营、兴办企业的,持营业执照和《身份证》、《求职证》及《失业保险金领取证》。 二、户口迁往外省、市的,持《户口迁移证》、《失业保障金领取证》、《身份证》、《求职证》。 三、失业人员从事自由职业的,在办理了就业登记手续后,持《身份证》、《求职证》、《失业保障金领取证》和《就业登记卡》。 失业人员一次性领取失业保险金后,不再享受其他失业保险待遇。 下岗失业人员解除劳动关系离开企业时,本人欠缴以及企业应当为其缴纳的社会保险费,要一次性予以补缴。下岗人员再就业后,由用人单位到社会保险经办机构为其办理社会保险关系接续和转移手续。无固定单位的灵活就业人员和相对集中经营的个体工商户,由街道办事处和公共职业介绍机构代理接续和缴费手续。下岗失业人员未再就业的,社会保险经办机构保留其原有的社会保险关系;在下岗失业期间达到法定退休年龄的,由保管其档案的单位和部门代其办理申请退休手续。所以,您千万别忘了及时续缴社会保险
⑺ 青岛市南区人才中心的号码是多少
人才中心号码:66776880
其他热线:
1、档案管理:68896062
2、户籍管理:68896023
3、财务收费:68896023
4、人事考试:66776878
5、党员管理:66776879
(7)青岛开发区公共就业服务协会扩展阅读:
人才中心的职能:
1、主要职能是人事代理(包括大中专毕业生档案、户口、组织关系、职称评定、档案工资调整、工龄计算、出具婚姻状况证明等等,都写在人事代理协议上,供代理者选择),而且是有偿服务。
2、成教大专和普通大专在1998年以前是一样可以派遣的,只是渠道不一样,普通大专是通过人事局毕办派遣,学生属于干部身份;而成教大专由人事局二级单位人才交流中心派遣,一年后可以聘干。
3、毕业生实行双向选择和自主择业,成教毕业生派遣愈来愈少。如今人事局和劳动局合并为人力资源社会劳动保障局。
⑻ 青岛市南区人才服务中心在哪啊
青岛中高级人才服务中心
青岛市市南区福州南路8号 -
0532-85730323
这个是不是?
如果搬了的话就是在黄金广场了
⑼ 求问青岛黄岛工资情况
哪里都一样,什么都一样,没有哪个企业给刚聘用的高待遇。是金子,哪里都发光,发光后才能有高薪水。如果暂时发不了光,那只能拿低薪水。如果你是唐骏,野鸡文凭也不是关键,关键的是人要有大才,对企业有用的才。青岛一般企业第一年工资一般两万左右。三年后会涨工资。然后5年再涨。薪水,要看企业和行业。如果推销能力强,干销售拿提成一样很高薪。
⑽ 青岛市人力资源和社会保障网官网
青岛市人力资源和社会保障网官网地址:青岛市人力资源和社会保障网官网
联系方式:
地址:青岛市市南区香港中路11号
办公电话:0532-85911280
传真号码:0532-85911297
业务咨询:12333
邮编:266071
公交路线:
1、乘坐公交25路、26路、31路环线、104路、110路、224路环线、225路环线、228路、231路环线、232路环线、304路、311专、312路、312路区间、314路、316路、318路、318路大站、321路、374路、402路环线、501路、502路、601路环线、761路公交车到青岛市政府站下步行250米左右。
2、乘坐605路公交车到四零一医院站下步行500米。
3、乘坐223路公交车到401医院站下步行530米。
4、乘坐公交317路、504路、旅游1号线公交车到五四广场下车步行600米。
(10)青岛开发区公共就业服务协会扩展阅读:
机构职能
一、起草人力资源和社会保障地方性法规、规章草案;拟订全市人力资源和社会保障事业发展规划和政策,并组织实施和监督检查。
二、拟订人力资源流动政策,建立统一规范的人力资源市场,促进人力资源合理流动和有效配置。
三、负责就业促进工作。拟订统筹城乡就业发展规划和政策,健全公共就业服务体系;建立完善职业资格制度、就业援助制度和城乡劳动者职业培训制度;拟订全市技工学校及职业培训机构发展政策;牵头拟订高校毕业生、城乡劳动力就业政策并组织实施;会同有关部门拟订高技能人才、农村实用人才培养和激励政策;会同有关部门拟订农民工工作规划和政策,并组织实施;协调解决农民工工作重点难点问题,维护农民工合法权益。
四、统筹建立覆盖城乡的社会保障体系。贯彻落实国家、省社会保险相关政策;拟订城乡社会保险及其补充保险政策、规划并组织实施;拟订机关企事业单位基本养老保险政策;会同有关部门拟订社会保险及其补充保险基金管理和监督制度;编报全市社会保险基金预决算建议草案;贯彻执行社会保险基金保值增值政策。
五、负责就业、失业、社会保险基金预测预警和信息引导;拟订应对预案,实施预防、调节和控制,保持就业形势稳定和社会保险基金总体收支平衡。
六、会同有关部门拟订全市机关、事业单位人员工资收入分配政策,建立健全机关企事业单位人员工资正常增长和支付保障机制;拟订机关企事业单位人员福利和离退休政策;负责机关、事业单位工资统一发放工作。
七、指导事业单位人事制度改革;拟订事业单位人员和机关工勤人员管理政策;制定专业技术人员管理和继续教育政策;牵头落实和推进深化职称制度改革工作;按职责分工,负责专业技术职务资格考试和评审;健全落实博士后管理制度;负责高层次专业技术人才选拔和培养工作。
八、会同有关部门拟订军队转业干部安置政策和安置计划;负责军队转业干部培训工作;负责落实上级关于部分企业军队转业干部解困和稳定政策,负责自主择业军队转业干部管理服务工作。
九、负责行政机关公务员综合管理;负责全市各级机关、事业单位的人员计划管理和相关信息统计;拟订有关人员调配政策和援建地区、重点建设项目人员安置政策;会同有关部门组织落实国家荣誉制度,拟订政府奖励制度并组织实施。
十、拟订全市引进国外智力、外国专家管理、出国(境)培训管理办法并组织实施;拟订对外人才交流及留学回国人员来我市工作、创业管理办法并组织实施;编报国外引进智力专项经费预算并监督实施;负责来青工作的外国专家的管理服务工作;承担相关国际交流与合作事项;负责全市出国(境)培训年度计划管理;负责出国(境)培训项目和培训人员审核备案工作,组织实施重点出国(境)培训项目。
十一、统筹拟订劳动、人事争议调解伸裁制度和劳动关系政策,完善劳动关系协调机制,拟订消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊劳动保护政策;组织实施劳动监察,依法查处违法案件,指导协调劳动者维权工作。
十二、承办市委、市政府交办的其他事项。
网络--青岛市人力资源和社会保障局