A. 马鞍山市个人养老保险
保险小编帮您解答,更多疑问可在线答疑。
您好,人力资源和社会保障部、财政内部近日印发了《容关于2018年提高全国城乡居民基本养老保险基础养老金最低标准的通知》,将我国城乡居民基本养老保险基础养老金的最低标准提高至每人每月88元。
B. 马鞍山职工养老保险查询个人账户
保险小编帮您解答,更多疑问可在线答疑。
职工养老保险怎么查询?
一、电话查版询。
我国统一的社权保查询电话为12333,消费者只需要在12333前加上本地区号,即可拨打当地的职工养老保险查询热线。只要按照语音提醒,提供个人姓名、社保卡号、身份证号,即可查询职工养老保险缴费明细、缴费时间等详细情况。
二、社保局查询
职工养老保险社保局查询是消费者最常采取的查询方法,消费者只需要带上身份证、社保卡等相关证明,前往当地社保局咨询柜台服务人员查询即可。
三、网络查询
目前许多城市和地区都开设了网上社保查询服务系统,消费者只需要登录当地的社保局网站,进入查询界面,输入社保卡号、身份证号、密码及验证码,即可查询养老保险的缴费明细。
C. 马鞍山的退休养老保险怎么算是多少钱一个月多少
退休费,是按本人缴费基数,缴费年限以及社会平均工资计算的,没有固定的数额,千人千变,每个人都不一样,计算多少,就是多少
D. 马鞍山市企业职工养老保险制度改革实施意见
保险小编帮您解答,更多疑问可在线答疑。
原属企业单位调入形成的缴费年限,和改革之后的缴费合并计算缴费年限,对于原属机关事业单位缴费的,其本人改革前参保缴费形成的个人账户本息,划转至改革后的本人职业年金个人账户,
根据机关事业单位养老保险制度改革的实施意见规定:
(三)对于改革前曾参加企业职工养老保险、改革后参加机关事业单位养老保险的工作人员,其参加企业养老保险的实际缴费年限应予确认,不认定为视同缴费年限,并与参加机关事业单位养老保险的实际缴费年限合并计算。其他情形视同缴费年限的认定,按照国家和省有关规定执行。在本人退休时,根据其实际缴费年限、视同缴费年限及对应的视同缴费指数等因素计发基本养老金。
(四)改革后对于符合纳入机关事业单位养老保险条件的在职人员,其改革前在机关事业单位符合国家和省规定连续计算的工作年限视同缴费年限,退休时按照有关规定计发待遇,其本人改革前参保缴费形成的个人账户本息,划转至改革后的本人职业年金个人账户,退休时该部分个人缴费本息不计入新老办法标准对比范围,一次性支付给本人;对于符合纳入机关事业单位养老保险制度改革并在改革前已参保的退休人员,其养老保险待遇按国家和省规定的退休费计发。各市在按省原有政策开展机关事业单位养老保险统筹期间形成的结余基金,并入改革后机关事业单位养老保险基金统一使用。
E. 马鞍山市职工养老保险
保险小编帮您解答,更多疑问可在线答疑。
安徽省马鞍山市企业、机关事业单位退休人员上涨工资补发,可以参考以下的安徽省人社厅、财政厅2016年调整退休人员养老金的皖人社发〔2016〕29号文件:
F. 马鞍山单位职工养老保险查询系统
保险小编帮您解答,更多疑问可在线答疑。
职工养老保险怎么查询内?
一、电话容查询。
我国统一的社保查询电话为12333,消费者只需要在12333前加上本地区号,即可拨打当地的职工养老保险查询热线。只要按照语音提醒,提供个人姓名、社保卡号、身份证号,即可查询职工养老保险缴费明细、缴费时间等详细情况。
二、社保局查询
职工养老保险社保局查询是消费者最常采取的查询方法,消费者只需要带上身份证、社保卡等相关证明,前往当地社保局咨询柜台服务人员查询即可。
三、网络查询
目前许多城市和地区都开设了网上社保查询服务系统,消费者只需要登录当地的社保局网站,进入查询界面,输入社保卡号、身份证号、密码及验证码,即可查询养老保险的缴费明细。
G. 马鞍山职工养老保险金
保险小编帮您解答,更多疑问可在线答疑。
2016年马鞍山养老金调整最新消息:企业退休人员养老金关系着所有退休老人的生活问题,2016年马鞍山企退人员养老金调整方案是怎样的呢?下面小编跟大家分享养老金调整最新消息。热点民生资讯,百姓关注问题,请多关注网站最新消息。
马鞍山退休养老金领取计算公式,马鞍山退休养老金计算器
退休养老金调整方案:
据人社部最新消息称,从2015年1月1日开始,我国企业退休人员基本养老金将提高10%;我国城乡居民基本养老保险最低标砖将从每人每月55元提高到了目前的每人每月70元,提高待遇从2014年7月1日算起。
马鞍山退休养老金领取公式:
个人养老金=基础养老金+个人账户养老金
基础养老金=(参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%
个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额÷计发月数
此次养老金上调,是我国从2004年开始的第11次养老金上调政策,我国企业退休人员养老金从2004年的月均647元提高到目前的2000多元,翻了两番;而城乡居民基本养老保险的提高,将直接惠及1.4亿城乡老年居民和数亿城乡家庭。
马鞍山个人养老保险怎么查询:
1、登陆当地的人力资源和社会保障局网站,选择“个人社保信息查询”、“个人社保查询”等相关工具,按要求输入相关的输入身份证、密码等查询要素,即可轻松查出社保缴费情况,里面就包括了养老金缴费情况。
2、带上个人的社会保险手册和身份证,到当地的社保局直接查询。
3、拨打劳动保障综合服务电话“12333”进行政策咨询和信息查询。
H. 马鞍山2019养老保险
保险小编帮您解答,更多疑问可在线答疑。
首先来看看缴纳养老保险的都有哪些人?
城镇职工也可以称为上班族,主要是企事业单位人员,这些人的养老保险由企业统一缴纳。缴纳完社保(包括养老保险),再缴纳个人所得税,剩下的工资才会下发给员工。
养老保险费用由养老保险缴纳基数和缴纳基数确定,几乎都不能自己选择;建议大家查看《养老保险缴费基数是多少?怎么计算的?》。
本文主要是为自己缴纳养老保险的朋友提供的,也就是仅仅为了保证养老保险不断供,而缴纳最低档养老保险的朋友。
这些朋友有自由职业者,阶段失业者和下岗职工,这些人需要考虑经济因素,要保证养老保险不断供。在划不划算之前更关心的是养老保险最低档是多少钱?以及养老保险要怎么交?
养老保险最低档多少钱?
以北京地区为例,养老金缴费基数=上年度工资收入总额/12,上年度工资总收入包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴等工资性收入。也就是说,每个人的养老保险缴纳基数可能都不同。
为了更方便公平,设立了缴费基数的上限和下限。养老保险的最低档也就是缴费基数的下限,北京地区养老保险缴费下限是上年度月平均工资的40%,201年6月之前参考的月平均工资为8467元。
因此,我们可以计算出,北京地区的养老保险缴费基数最低档=8467*40%=3387元;灵活就业者也就是自己缴纳社保时,按照缴费基数的20%缴纳,我们可以发现,2019年北京地区养老保险最低档是677.4元。
灵活就业人员的养老保险缴费费用是多少?
如果是自由职业者或者下岗人员,也就是“个人委托存档的灵活就业人员”,按照缴费基数20%的比例缴纳职工基本养老保险,以北京地区为例:
以月平均工资为缴费基数的,月缴纳职工基本养老保险费1693.4元。
以月平均工资的60%作为缴费基数的,月缴纳职工基本养老保险费1016元。
以月平均工资的40%作为缴费基数的,月缴纳职工基本养老保险费677.4元。
享受社会保险补贴人员,月缴纳职工基本养老保险费203.22元。
个人如何交养老保险金?
个人名义交纳需要到户口所在地社保局申请即可,其参保手续包括:本人身份证,近期免冠一寸照片备两张,保费,申请书等即可。
I. 马鞍山养老保险明细
保险小编帮您解答,更多疑问可在线答疑。
由于你的缴费情况等资料都不掌握,当地历年的职工平均工资等都是未知数,无法为你计算准确的养老金月领取额。所以,只能告诉你计算方法啦。各地情况有差异,但基本原则相同,从2006年1月起执行。因比较专业,你的慢慢学,才会计算。以下是计算方法,你自己测算吧!
一、参加城镇企业职工基本养老保险的人员,退休后均按本意见计发基本养老金。
二、“统账结合”后参加工作且缴费年限累计满15年的人员,退休后按月发给基本养老金,基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。“统账结合”前参加工作,本意见实施后退休且缴费年限(含视同缴费年限,下同)累计满15年的人员,在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上,再发给过渡性养老金和过渡性调节金。
基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金、过渡性调节金分别按下列办法计算:
(一)基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,缴费每满1年发给1%。计算公式为:基础养老金=(参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%
(二)个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数。计算公式为:
个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额÷计发月数
(三)过渡性养老金月标准以本人指数化月平均缴费工资为基数,“统账结合”前的缴费年限每满1年发给1.2%。计算公式为:
过渡性养老金=本人指数化月平均缴费工资×统账结合前的缴费年限×1.2%
(四)过渡性调节金以当地现行标准为基数,2006年至2014年退休的按一定比例计发。2015年及以后退休的,不再发给过渡性调节金。
按上述办法计发基本养老金时,统账结合时间、缴费年限、当地上年度在岗职工月平均工资、指数化月平均缴费工资、个人账户养老金计发月数、过渡性调节金计发比例,按《关于改革企业职工基本养老金计发办法有关问题的解释》(见附件)执行。
三、为了保持待遇水平平稳过渡,设立3年过渡期。在过渡期内按照新办法计算的基本养老金,低于原办法的,差额部分予以补齐。高于原办法的,2006年退休的发给高出部分的30%;2007年退休的发给高出部分的70%;2008年退休的发给高出部分的90%。2009年以后退休的,基本养老金按新办法计算。过渡期满后按新办法计算的基本养老金仍低于原办法的,差额部分予以补齐。