Ⅰ 我面试通过了人保电销中心工作，现在有些疑问。
千万不要去人保，人保车险打电话提成一单只有2.2，坑死了……
Ⅱ 询问人保待遇
我在人保，是派遣，派遣不是公司的编制，不是正式职工，正式职工不会采用网上招聘的，员工待遇一般，派遣只有五险没有公积金，待遇和正式的比还差些，年轻的来了很容易有前途渺茫的感觉，但是也要放好心态，如果你没有什么特别过硬的关系，人家凭什么给你正式编制呢，这个行业就是这样的，大公司是分的很清楚的，如果你想要心里平衡，建议你去新成立的小保险公司，那里相对来说不会有不平衡的感觉，大家都是一样的，人保和人寿则都是分好几种合同的，后期找关系可以转正的，或者干脆熬年头
Ⅲ 马鞍山人工辉大厦人保
保险小编帮您解答，更多疑问可在线答疑。
安徽省马鞍山市步行街人保寿险的邮政编码是243071
安徽省马鞍山市步行街人保寿险的邮政编码是243071
Ⅳ 人保从招聘公告发布到录用需要多长时间
每个公司，每个岗位都不一样。
Ⅳ PICC人保招聘是骗人的吗
保险公司，上到公司的头，下到最下面的人，
无论他们自称什么职位头衔，
文员、助理、兼职、内勤、售后、财务、行政、人事、主管、司机（汗）、营销精英、招聘专员、保障专员、辅导专员、数据录入、理财顾问（汗）、储备干部、管理培训生、职业经理人（汗）、养老金发放员（汗）。。。
无一例外的是叫你lass测试，叫你交钱，叫你培训，叫你考证，
拉你去做那种成天到处推销保险，自己却：
1，没有底薪（责任底薪，你要卖出多少业绩才能拿到底薪），
2，没有劳动合同（签订代理合同，劳动法管不了），
3，没有福利（底薪都没有，谈什么福利），
4，没有社保（不是劳动关系，没有社保），
5，不是保险公司正式员工（一个营业部，一个主任或者经理都能打着旗号招人）。
每天的交通费电话费拉客户搞活动的费用都要自己出，
卖出保险给你高额提成，卖不出去一分钱不会发给你的保险代理人。
对方招来一个人拿一个人的人头费，外加向你和你的家人兜售保险。
这样的好事干嘛不热心，干嘛不给你吹水，生怕你不来？
Ⅵ 人保只有校园招聘的才是正式工吗
我认识一个朋友，15年大学毕业，今年自考考进了人保，不过做的是柜员，有五险一金，没有业绩压力。那些销售类的岗位，不需要考试，没有社保，只有人保里面的商业保险。
Ⅶ 中国人保财险内部招聘是怎么一回事
什么公司都有内部招聘的，内部招聘就是指只招内部人，就相当于内部老员工岗位调换或者说是晋级，和外面人去应聘不一样的
Ⅷ 请问人保财险的工作人员一般怎么招聘，需要考试吗那里待遇怎么样，需要加班吗
人保财险的工作人员一般由市公司向学校招聘，考不考试不清楚，一般面试比较重要。还有就是靠内部关系进入公司的（这点很重要），待遇的话比上不足，比下有余，福利蛮好的。加班的话看你手上工作忙不忙了，有的加班
有的不加班。
楼上你说的那种是业务员，还有就是你想跟公司做业务
还要看你手头有多少业务才行的，不是你想代理就给你代理的。
Ⅸ 中国人保2019年招聘什么时间面试
出面试结果根据公司规模，求职行业而定，部分大公司得一两周，小公司两三天。但过了两周是没通知，建议你联系下内部招聘人员
Ⅹ 谁参加过中国人保的招聘，最好是信息技术岗，他们笔试面试都考什么啊
中国人保信息技术岗位笔试是行测（类似于公务员考试的行测题目）再加上英语考试。面试是单面，1对1的，面试官会问你的个人基本情况，你要准备个人自我介绍2分钟的简单的，然后就是问你几个问题，专业的可能会有但不会难的。最后祝你面试成功。