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卫辉市工商局领导

发布时间:2021-02-06 11:49:01

❶ 卫辉市发改委主任什么名字

国家发改委主任是省部级领导,也就是和中央各部部长是同级,与省里比,就是和省长同级。

当然是国家发改委主任的级别大。省里的厅长是和地级市的市长同级。

发改委下面的司是地厅级,就是和省里的厅长是同级。

❷ 卫辉市环保局局长是谁

王志华

❸ 卫辉市纪检委副书记

卫水之畔的河南省卫辉市,是一座具有数千年历史的古老城市,1988年经国务院批准,设立卫辉市。
卫辉市为县级市,市纪检委书记为副处级,副书记为正科级。

❹ 卫辉市第一中学的前任校长介绍

张水香,女,河南省卫辉市人,汉族,1959年11月出生,1979年9月参加工作,1990年7月加入中国共产党,研究生学历,中学高级教师,河南省第十一届人大代表,新乡市第十届人大代表,中共卫辉市委候补委员。历任卫辉市汲水镇三中副校长,卫辉市第二中学党支部书记、校长,卫辉市第一中学党总支书记、校长。
张水香同志工作过的单位,一年一个新台阶。任卫辉市二中校长、书记期间,她锐意改革,开拓进取。一方面多方筹措资金,规划建设校园,教师办公楼、实验楼、女生宿舍楼、男生宿舍楼、教师住宿楼、教学楼、学生餐厅等先后拔地而起,学校面貌焕然一新,办学条件大为改善,办学能力空前提高;另一方面运用科学、民主的管理手段,突出人文关怀,充分调动全体教职工的积极性,学校教育教学质量六年六大步,创下了许多第一的佳绩,使一所名不见经传的二类普通高中脱颖而出,成为新乡市同类学校中的佼佼者。
2002年4月,张水香同志调任卫辉市第一中学校长,她深入调查研究,决定以举办百年校庆为契机,以创建省级示范性高中为载体,进一步扩大办学能力、提高教育教学质量、提升百年老校品位。她与全体教职工一道艰苦奋斗,在短短半年的时间内,成功举办了百年校庆。在举办校庆和创建省示范性高中过程中体现出来的“不畏艰难,勇于创新,雷厉风行,敢为人先”的精神,被卫辉市委、市政府称之为“一中精神”。她舍弃小家为学校,挤出时间照顾因突发脑溢血病倒的丈夫、体弱的母亲、年迈的公公、卧病在床二十多年的婆婆、即将参加高考的儿子,总是与同事们同吃苦,共拼搏。几年来,她多方筹措资金4000多万元改善办学条件,先后建成了教学楼、体艺中心、数字化校园网、学生餐厅、青年教师公寓、学生公寓、科技楼等,短短几年成为卫辉一中历史上发展最快的时期。
她高度重视师资队伍建设,在市委、市政府的大力支持下,一边大力培养骨干教师,一边引入优秀青年人才,为学校发展注入新的活力。同时,积极推进素质教育,探索教学改革新路子,培养学生的创新精神和实践能力,教育教学成绩连创新高。2003年以来,在高校停止扩招的情况下,高考升学人数从1080人直线上升至2008年的1973人,六年内四次夺取新乡四区八县一中状元,四次获得“普通高中教育教学突出贡献奖”,语文学科连续三年蝉联新乡市第一名。2003年高考,原道德同学以673分的优异成绩名列河南省高考文化课第2名、新乡市状元,被清华大学录取;2004年高考,李江涛、徐陆正、苏红三位同学分别被清华、北大录取,新乡市四区八县共有14名被清华北大录取,该校就占3名。2005年高考,刘文雨同学以675分的优异成绩夺取新乡市高考状元,孔繁平同学获新乡市理科第三名,三年内该校两次摘取新乡市高考状元桂冠,综合成绩评估,位居新乡八县市第一名! 2006年高考,上省控大专线以上1473人,在升学人数上取得新突破,赵鹏举同学以657分的优异成绩名列新乡八县市一中理科第二名,刘汶涛同学以642分的优异成绩名列新乡八县市一中文科第二名。2007年高考,各批次上线人数大幅攀升,上省控大专线以上达1771人,各学科成绩在新乡市均名列前茅,全部受到表彰,殷瑞东同学以631分的成绩名列新乡四区八县一中文科第一名,有6名同学考入中央美院深造,新乡市教育局特授予该校“突出贡献奖”。2008年高考,该校各项成绩再次刷新历史记录:上省控大专线1973人,其中本科线上线人数首次突破千人大关,达1160人。王钊同学以文科总分629分名列新乡四区八县一中第一名,这是该校在近六年内第四次夺取新乡四区八县一中高考状元,学校再次荣获新乡市最高奖“普通高中教育教学突出贡献奖”,语文、数学、英语、文综、理综等学科全部获得“普通高中教学先进学科组”称号。
在张校长的带领下,卫辉一中先后获得首批河南省示范性普通高中、河南省文明单位、河南省卫生先进单位、河南省校园网示范校、河南省师资培训先进单位、河南省首批语言文字规范化示范校等数十项荣誉称号。张水香校长本人也先后获得全国“五一”劳动奖章、全国德育实验研究先进工作者、河南省劳动模范、河南省骨干教师、河南省优秀教师、河南省文明教师、河南省全心全意依靠教职工办学优秀党政干部,新乡市劳动模范、新乡市文明市民标兵、新乡市五一劳动奖章、新乡市三八红旗手、新乡市优秀女职工,新乡市教学创优奖、新乡市教学成果奖、新乡市“目标管理全优奖”、新乡市优秀书记、关心支持热爱工会工作领导等多种荣誉称号。其事迹先后为《人民日报》、《工人日报》、《中国教育报》、《河南日报》、《教育时报》、《新乡日报》,中央人民广播电台、中国教育电视台、河南电视台等媒体报道。而今,她带着全校教职员工正向着更高、更新的目标大步迈进。

❺ 河南这样村干部还能为百姓干啥。杨翠杰省法制卫辉市北鲁庄称为村霸,希望上级领导为百姓作主杨翠杰

1.举报行政不作为、滥用职权,向乡、镇政府信访举报。
2.举报经济问题,向县反腐办举报。
3.举报个人、治安、刑事相关的,向派出所举报

❻ 卫辉市地质矿产局

卫辉市地处太行山东麓,古黄河北岸,市境位于北纬35°19′~35°42′,东经113°51′~114°19′之间。东连浚县,西靠辉县,南临延津,北接淇县,西北和林州接壤,西南与新乡市市区、新乡县毗邻。地势西高东低,西部为太行山地,中部为丘陵地带,京广线以东为平原。全市总面积862平方公里,辖13个乡(镇)、344个行政村,总人口49万。京广铁路、G107、京港澳高速、S226公路纵贯南北,济东高速、S101公路、S306公路横穿东西。

王秀河 党组书记局长

宋相田 党组成员副局长

刘明洲 党组成员副局长纪检组长(正科级)

苏美德 党组成员副局长

温世瑞 副科级协理员办公室主任

王秀河简介:新乡卫辉人,1959年3月出生,汉族,中共党员。1978年11月~1979年9月,在部队服役;1979年9月~1996年2月,在卫辉市医药局工作,历任主任,科长,经理,副局长,书记(1992年9月~1995年7月在河南省委党校学习);1996年2月~1999年1月,任卫辉市委办公室副主任;1999年1月~2002年4月,任卫辉市医药公司党委书记;2002年4月~2003年8月,任卫辉市卫生局党委书记,副局长;2003年9月至今,任卫辉市地质矿产局党组书记,局长。

【机构设置】卫辉市地质矿产局机构规格为正科级。内设科(室):办公室、法制科、总务科、纪检监察室(该科室2008年底由办公室划出)、登记管理科、储量管理科、煤炭管理科、矿山管理一、二、三科、地质环境科、执法监察大队,规格为正股级。

【资源概况】卫辉市矿产资源主要分布于西北部山区。有非金属矿产近20种;能源矿产1种;黑色金属矿产1种;有色金属矿产3种;地热等矿产资源共计20余种。已探明水泥灰岩储量3.1亿吨、煤储量2.9亿吨、白云岩储量1亿吨、水泥配料黏土5264万吨、铁矿57.75万吨、重晶石338.27万吨、耐火黏土447万吨、大理石830.6立方米;其中,石灰岩、白云岩、煤炭、水泥配料粘土是该市的优势矿种。目前,卫辉市已形成豫北最大的建材生产基地。

【采矿权管理】2010年,认真执行中央、省、市关于采矿权有偿出让的各项规定,在严格落实矿产资源有偿取得制度的同时,进一步完善、规范采矿权有偿出让工作,提高矿业权登记准入门槛,积极营造公平、公正、公开的采矿权出让环境,对新设立的采矿权全部通过招标、拍卖、挂牌等方式进行有偿出让。2010年,共办理采矿权有偿出让登记18宗,征缴采矿权价款360万元,无一起越权发证、违规操作行为发生。

【执法监察】2010年,进一步落实动态巡查制度,完善动态巡查网络,合理划分巡查区域,加大巡查频率,确保从源头上防范和减少违法行为的发生,同时,严格落实巡查台账登记制度,明确巡查重点,做到巡查有记录,案件现状、制止情况及处理过程、处理结果有登记,有效地打击了各种违法开采行为,维护了正常的矿业秩序。2010年,全市未有无证开采和越界开采等违法行为发生。

【地质灾害防治】认真贯彻执行《地质灾害防治条例》,建立完善了地质灾害群测群防和预警预报体系,制定起草了《卫辉市2010年地质灾害防灾方案》和《汛期地质灾害防治预案》,在汛期到来前,组织相关人员多次深入到各地质灾害隐患点进行隐患排查。向灾害点周边的居民、单位发放了防灾工作明白卡,逐一落实每个隐患点的责任单位和监测责任人。继续与气象、广电部门联合,及时向社会发布天气变化趋势等预警信息,公布地质灾害应急电话,编制了汛期值班表,安排专人24小时值守。按照国土资源部关于开展地质灾害群测群防“十有县”建设的要求,大力推进地质灾害群测群防体系规范化、标准化建设,成立防治领导组织机构、编制了年度防治方案、应急预案。2010年,全市没有发生一起因地质灾害引发的人员伤亡事故,受到新乡市国土资源局通报表彰。

【矿山地质环境保护与治理】2010年,开始实行矿山地质环境治理恢复保证金制度,按照“谁开发、谁保护,谁破坏、谁治理,谁受益、谁缴纳”的原则,与市矿山企业签订了矿山地质环境保护与治理恢复责任书,进一步明确了治理责任和治理措施。向采矿企业预提矿山环境治理恢复保证金,用于保护矿山生态环境和对不能按时完成矿山生态环境恢复治理工作任务或治理工程质量及治理效果不符合要求的矿山环境进行治理恢复,为矿山生态环境恢复治理提供了资金保障。坚持以项目策划和对上争取资金为重点,拓展多种融资渠道,积极争取各项政策扶持资金,积极向省、市财政、国土部门申报矿山环境治理项目,对卫辉市矿山环境治理工作起到积极的推动作用。

【储量管理】2010年,进一步落实储量动态监督管理工作制度,积极建立储量动态监督管理的日常管理工作制度,加大对矿山企业开采情况实测和储量动态检测工作力度,同时,积极开展对矿山企业矿产资源开发利用监督管理的年度报告审查工作,建立矿山企业技术档案和储量台账,强化对矿山企业矿产资源开发利用方案的审查工作,做到“一企一档一账”。切实将监督管理工作重点向事前监督转移,全面建立规范有序的矿产资源储量全程动态监管制度。目前,全市所有矿山企业全部按期完成储量动态测量工作,年度储量动态监测覆盖率达到100%,

【矿产资源补偿费征收】2010年,全局加大对矿产资源补偿费的征收力度。一方面加强宣传,增强矿山企业对有偿使用国家所有的矿产资源的法律意识;另一方面按照《矿产资源补偿费征收管理规定》和上级有关文件精神,进一步规范补偿费的征缴行为,2010年,共征收矿产资源补偿费86万元,实收86万元,征收面100%,征收率100%,做到应收尽收,足额征收矿产资源补偿费,未有截留、坐支、挪用和私分现象,圆满完成了新乡市局下达的2010年度矿产资源补偿费征收入库的任务指标。

【信息化建设】2010年,卫辉市地质矿产局门户网站和办公局域网正式建立,完成了市、县两级联网的视频会议系统,电子政务建设的顺利进行,为全面提升矿产资源监管和服务能力,建设“高效、阳光、责任、廉政”行政管理机关奠定了基础,同时,为一线执法科室配备了电脑、摄像机等办案工具。对巡查发现的违法现场直接进行拍照存档,为及时发现、有效制止和打击不法行为提供保障。

【信访稳定】2010年,严格按照“来访有记录、来信有答复、处理有反馈”的工作要求,积极做好矛盾排查和包案工作,对群众反映的信访问题,都做到了及时办理,并及时给予书面答复。对交办、转办信访案件和人大代表建议、意见以及政协提案的办理工作,坚持做到实事求是,认真核实、及时反馈。2010年,共办理群众来访3起,已办结3起,办结率为100%,满意率100%,无越级上访现象发生。

【荣誉奖项】2010年,卫辉市地质矿产局获河南省机关档案工作规范化管理先进单位、新乡市国土资源目标管理先进单位、卫辉市人大代表建议办理先进单位、卫辉市优质服务单位、卫辉市反腐倡廉建设工作先进单位、卫辉市纪检监察工作先进单位等称号。

(温世瑞 崔捷)

❼ 卫辉市营业执照去哪领取

办理营业执照是前往当地所属的工商登记机关提交对应申请。卫辉市营业执照的话,就应该前往卫辉市工商局申请,地址详情如下:

❽ 河南省新乡卫辉市有没有正在生产口罩的厂家

有的,卫辉来唐庄工业园源那都有,河南省慧领医疗器械有限公司,感觉还是比较专业,正规,而且生产的口罩,直接各方面都是比较好的。
根据工商局查询,河南省慧领医疗器械有限公司,是一家正规公司,有相关备案,企业代码91410781MA9EYM4R89显示公司注册资金980万


❾ 卫辉市领秀城附近个体工商户归哪个工商所管

卫辉市领秀城在友谊路与和平路交叉口,应该是归卫辉市工商行政管理局管。

❿ 关于卫辉市庞寨乡郜志强为东夹堤村党支部书记于村主任的任命通知:

个人简历
姓名:郜志强 婚姻:未婚
性别:男 民族:汉族
籍贯:河南省卫辉市庞寨乡东夹堤村
出生日期:1988年01月16日
个人工作经历:
公司名称:深圳航空有限责任公司 起至年月:2005年7月~2007年6月
公司性质: 国有企业 地址:深圳市宝安国际机场航站四路39号
担任职务:鲲鹏工贸客运部总经理助理
工作描述: 在总经理的领导下主持办公室全面工作
离职原因:个人原因
公司名称:深圳市莱斯达航空服务(集团)有限公司 起止年月:2007年6月~2008年8月
公司性质: 合资企业 地址:深圳市福田区中银大厦14楼
担任职务:集团董秘
工作描述:在董事长的领导下,主持全面工作,分管集团商旅业务
离职原因:公司倒闭
公司名称:深圳市腾邦票务股份有限公司 起止年月:2008年8月~2011年9月
公司性质: 合资股份制企业 地址:深圳市福田保税区腾邦大厦8楼
担任职务:董事局成员 网购科技总经理
工作描述:主持网购科技全面工作
毕业院校:广州中山大学行政管理系 最高学历:本科 毕业时间:2005年7月1日
本人性格开朗,为人随和,待人热情、真诚;工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳,能承受压力;上进心强、勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质;有很强的组织能力和团队协作精神,具有较强的适应能力;纪律性强,工作积极配合;意志坚强,具有较强的无私奉献精神。
在未来的工作中,我将以充沛的精力,刻苦钻研的精神来努力工作,稳定地提高自己的工作能力,与企业同步发展。

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