① 谁知道福建石狮市人力资源部和社会保障局的电话
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② 石狮市人力资源公共服务中心星期六有没有上班
劳抄动局（人力资袭源和社会保障局）属于政府职能机关，办公时间：周一到周五：上午9点半到12点，下午14点到17点，中午休息。
劳动局（人力资源和社会保障局）在上班时间内办理公务员入职、退休，干部调动，职工入职的劳动手续、职称评审、转业干部安置、培训、专业人员待遇，五险一金、劳动仲裁、劳务派遣管理等事项。
按照国家规定的时间上班和作息时间，双休日、节假日劳动局（人力资源和社会保障局）不上班。
③ 石狮市人力资源是管工伤吗
首先，工伤的认定必须通过劳动局工伤鉴定中心进行鉴定，只有鉴定 中心确定其为工伤，则工伤一说，才专可被 认定；
其次，认定工伤，虽然在员工的社会保险中有工伤一项，但是，企业 还是要支付其在医疗休养中相关费用。
所以，一般情况下，不是比较严重的伤害，不建议去做工伤认定，最好可以自行解决，如果 员工的伤情确实比较严重的话，可以先报工伤鉴定中属心，待员工的鉴定结果出来之后，再进行具体情况 的协商解决。
④ 石狮人力资源市场
报名条件：
四级企业人力资源管理师（具备以下条件之一）
1、有1年人力资源管理的工作经验
2、在四级人资源管理师的正规学校培训，并且有结业证书。
三级企业人力资源管理师（具备以下条件之一）
1、6年人力资源管理的工作经验。
2、有四级人力资源管理的证书+4年的工作经验。
3、四级人力资源管理的证书+3年的工作经验+正规学校培训的3级人力资源管理结业证书。
4、大专+3年工作经验
5、大本+1年工作经验
6、大本+正规学校培训的3级人力资源管理结业证书。
7、硕士研究生以上的学历。
二级企业人力资源管理师（具备以下条件之一）
1、13年人力资源管理的工作经验。
2、正规学校、培训的3级人力资源管理结业证书+5年工作经验。
3、三级人力资源管理的证书+4年的工作经验+正规学校培训的2级人力资源管理结业证书。
4、大学本科学历+5年工作经验。
5、大本+三级人力、资源管理的证书+4年工作经验。
6、大本+三级人力资源管理的证书+3年工作经验+正规学校培训的2级人力资源管理结业证书。
7、硕士研究生以上的学历+两年工作经验。
一级企业人力资源管理师（具备以下条件之一）
1、19年人力资源管理的工作经验。
2、有二级人力资源管理的证书+4年的工作经验。
3、二级人力资源管理的证书+3年工作经验+正规学校培训的1级人力资源管理结业证书。
报名时间：报名时间：报名时间的话一般为每年的3月和9月，你可以以这个时间为标准提前复习。但是具体的考试时间按各省市鉴定中心公布
的时间为准。人力资源和社会保障机关是不接受个人报名的，个人报名必须通过当地的培训学校（可以只报名不培训）。
关于考试：考试的时间大约在每年的5月和11月，在报名的时候报名地点就会下达考试的时间。考试的时候分为理论考试和专业能力考核，采取
闭卷的方法考试，满分100分，60分以上合格。二级企业人力资源管理师还须进行综合评审。
指定教材：
1．《企业人力资源管理师国家职业资格培训教程》（基础知识），中国就业培训技术指导中心组织编写，中国劳动社会保障出版社
2．《企业人力资源管理师国家职业资格培训教程》（常用法律手册），中国就业培训技术指导中心组织编写，中国劳动社会保障出版社
3．《企业人力资源管理师国家职业资格培训教程》（二级），中国就业培训技术指导中心组织编写，中国劳动社会保障出版社
4．《企业人力资源管理师国家职业资格培训教程》（三级），中国就业培训技术指导中心组织编写，中国劳动社会保障出版社
5．《企业人力资源管理师国家职业资格培训教程》（四级），中国就业培训技术指导中心组织编写，中国劳动社会保障出版社
如果您不是科班出身的话，那么建议您最好参加一个学习班，毕竟要学习人力资源，目的为二：一是要考取国家人力资源职业资格证，二是要学到一些实际的工作能力。而且这个报考条件是比较宽松的，一般在校大学生或刚毕业一两年的就可以报考三级（偏重基础操作），工作有了一定年限的报考二级（偏重理论管理），而一级一般是针对人力资源总监、副总的（侧重全局的掌控），所以您靠椅根据自己的情况考虑选择三级或二级。其实自己看书也不是不可，只是针对考试重难点不好把握，通过培训一方面对过关有相应的保障，另一方面能够通过学习人事更多的HR从业者，广交人脉也是非常重要的。如果您还有疑问，可以加我